スタンダードの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く、組織の弱さをマンパワーで維持しているところ。将来性を感じないため転職しました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
人事の方はとても優しく対応してくださります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考える決め手となった理由は、二点あります。

一点...続きを読む(全385文字)

【良い点】
かんこごえさか
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足に陥ったときは雑給抑制のためにサービス残業する事がある。その際サービス残業は良...続きを読む(全185文字)

【良い点】
大企業の関連会社ということもあり、休日や労働時間に関しては同業他社に比べてよい環境である。また、裁量権も多く自分の頑張り次第で評価される。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
やりがいがある。
体力のある人向け。
接客メイン。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが自由に取りにくい。
人員不足を補うため、シフ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
学歴よりも実力主義です。その点は合理的な面もあると思います。
またユニークな方が多く、仕事自体は楽しく感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全228文字)

【良い点】
ほとんどない。ただ、やれば給料は良くなると思う。ただし、寝なくても平気な人向けですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとれない...続きを読む(全177文字)

【良い点】
遠方の学校への進学のため退職しました。アルバイトではありましたが職場の雰囲気や福利厚生もとてもよく、自分自身の成長につながりました。人手が不足...続きを読む(全165文字)

【良い点】
店舗管理のスキルが身につく
サービス業の為、多少のクレームなどはあるが厳しいノルマなどは無い為気が楽

【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は一見多いように見えますが、マジックです。実際にはその日の明け方や早朝まで働いてい...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前から夜勤がある事は把握しておりましたが、やはり夜勤は辛い。特に12月は繁忙期である為、夜働いて朝寝るとい...続きを読む(全292文字)

社員同士年齢がそこまで開きがないので仲良く楽しく働ける会社だと思います。残念なのは転勤の多さですね。急に転勤になることも多数あり、引越し費用など色々と不便...続きを読む(全118文字)

研修に時間を多く割いており、接客経験のなかった自分でも研修が終わったあとには自信を持って接客することができるくらい充実した研修内容だった。
お客様第一を...続きを読む(全449文字)

勤務1年程でバイトから社員になった子がいましたが、3ヶ月程で実質店長。
店長はエリアマネージャーで、月に2回程しか来ない状況。
私はアルバイトですが実...続きを読む(全433文字)

現在、退職を考えております。理由としては2013年に社長が変わり会社の方針がブレブレだと感じたからです。また、以前は休みはきっちり取りなさいといった所謂ホ...続きを読む(全245文字)

上司との人間関係の悪化から退職を決意しました。アミューズメント業界にしては休暇や制度がしっかりしていてとても仕事はしやすかったのですがやはり上司との関係が...続きを読む(全156文字)

仕事としては楽しいですが、スキルアップや将来性を考えると生涯続けるような仕事ではない気がします。もちろん塾長や管理等も行っていけますが、現場でとなると将来...続きを読む(全162文字)

サービス残業が半端ないです。
シフト制にはなっていますが、時間通りには全く帰れません。
むしろ会社がサービス残業をぐいぐい押してきています。
休暇で...続きを読む(全157文字)

個人的な事情による引っ越しで退職しました。アルバイトでも、あんがいしっかりとした研修がありました。覚えなきゃいけない標語などもあったと思います。接客標語と...続きを読む(全160文字)

新人事制度適用によって全社員の年収が大幅に減少、収入と業務量が見合ってなく残業が当たり前の環境に。30代以降のキャリアアップにイメージが持てず、また、体育...続きを読む(全216文字)

教育サービスでのやりがいを求めてはいったのに、上司は「ま、要するに割に合わないってことでしょ?!」と私の期待する体制改善など聞いてくれなかったことが決定的...続きを読む(全160文字)

評価がバラバラ。指示がぶれる。激しく。
とはいうものの最近福利厚生については手厚くなってきました。休みの回数も増えましたが店舗に配属されると人件費予算あ...続きを読む(全206文字)

仕事の内容的にはやりがいがあるが、タイミングによっては公休出勤は当たり前です。
それ自体はしょうがないと思うのですが、家族や恋人がいる人には向かないかも...続きを読む(全205文字)

約10年前ですが、カラオケ店舗での管理・運営を行う店長のサポートとして働いていました。
サポートといっても管理・運営のほとんどを店長がやっていましたので...続きを読む(全202文字)

30代以後のキャリアプランが描けませんし、企業側も考慮していませんので、通過点としてのキャリアとしかもとより考えていませんでした。
とはいえ、他の方の退...続きを読む(全164文字)