日振工発の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
小さい事業所で人数も少ないので、営業事務とは言ってもその仕事の幅は広かったように思います。ですので、色々な仕事が覚えられ自身のスキルアップが...続きを読む(全223文字)

【良い点】
現場で入社した場合はできるようになるまである程度の期間、先輩と一緒に同行するため、安心できる。内容的には覚えてしまえば大変ではない
【気にな...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給は比較的とりやすく、2週間ほど前から申請していれば休めます。しかし、内容がきちんとしていないと休むことが難しい。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の見込みがなく、ボーナスの支給の見込みが今後無くなる恐れがある。
社長の見栄が社員の給料に直結する為、仕事の...続きを読む(全150文字)

社長が変わってから、ワンマンすぎて、管理職をはじめ、全社員が適当な仕事しかしない。管理職は名前だけ。しっかりと部下を管理し、提案や指示を下せる人は一人も...続きを読む(全172文字)

【良い点】中途採用がほとんどなので、未経験でもスタート可能
有給は比較的使いやすい
【気になること・改善した方がいい点】
残業手当一切無し年間休日...続きを読む(全202文字)

【良い点】
人はみんな良い
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でなにか困ったことがあっても派遣型なので対応が遅い
やってもらうことはできないと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
派遣なので辞めやすく、担当営業から企業側に話してくれるのでかなり楽。辞めたいときは担当営業に早め言ったほうが、派遣先との交渉がスムーズにいき...続きを読む(全109文字)

【良い点】
配属先が途切れることなく紹介してもらえるところはいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
紹介してもらいましたが、自分の条...続きを読む(全106文字)

【良い点】
色々な企業の担当を任されて経験をつめた
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はまだ改革途中だったが、他部署の電話もめちゃくちゃ取らさ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
宣伝がすごいので、それで知名度はあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前に8時ぐらいとかまで、目標に対しての進捗を見...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は役職者の人数が決まっており、空かない限り昇格はありません。社長に気に入られれば大抜擢もありますので、社長次第。続きを読む(全78文字)

【良い点】
やる気次第で青天井の昇給
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の姿勢が受け身だと降格対象だが、上司が変わればまた違った対応になる、一...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があっても、同じ世代の手取り平均額と比べると昇給金額の幅が狭いため、どんどん同年代の平均からは低く離れていっ...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント関係への意識のある管理職が全くおらず、会社全体での意識が低い
パワハラ・セクハラなどよく聞くハラスメ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
配属現場の環境はよかったです。比較的マイペースにスキルアップできた気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり経験が更新されな...続きを読む(全175文字)