この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サービス残業などはなく、基本的に働いた分はきっちり払ってもらえる。残業時間抑制などの目標はあるので、その分は自分で業務改善の努力をすることになる。部署にも...続きを読む(全155文字)
株式会社ティラド 報酬UP
株式会社ティラドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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サービス残業などはなく、基本的に働いた分はきっちり払ってもらえる。残業時間抑制などの目標はあるので、その分は自分で業務改善の努力をすることになる。部署にも...続きを読む(全155文字)
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自分が担当した仕事が成功した際にはやりがいが感じられるかもしれない
しかし、古い会社であるため革新的なアイディアを出したとしてもそれをうけいられることは...続きを読む(全152文字)
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仕事の過程や結果で、やりがいを感じたのは自分が担当た部品を搭載した車やバイクを街中で見かけたときです。熱交換器なので外からは見えませんが、その車の部品は俺...続きを読む(全180文字)
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評価制度ははっきり言って良くわからない。半期に一度自己申告書を書くがあまり評価に影響しておらす、結局は上司の普段からの評価になると思われる。
賞与も上司...続きを読む(全170文字)
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個人の仕事量が多いので、平日はほぼ定時に帰れることは無い。しかし有給やフレックスは非常にとりやすい。仕事の進め方は個人の裁量が大きいので仕事さえこなしてい...続きを読む(全231文字)
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スキルアップやキャリア教育はそれほど必要ないと思われるので、少しのOJTと少しの研修のみです。
研修をおえるとひたすら現場作業です。
安全、清掃などの...続きを読む(全155文字)
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休暇はとりやすい。
個々の仕事に従事し、組織の体をなしていない。
福利厚生は低レベル。
住宅手当はないと同じ。
とにかく好き嫌いで人事が左右される...続きを読む(全161文字)
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教育体制は、ある程度存在している。TOIECも毎年強制的に受けさせられるが、みな迷惑だと感じている。定期的に保養所施設に2泊3日程度で集められ、研修が実施...続きを読む(全196文字)
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前社長が急病で亡くなってしまう直前に、仲が良いという理由だけで指名され社長になっただけあり、中身が空っぽ社長さまであります。カリスマ性なし、宗教まがいの自...続きを読む(全216文字)
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給与は一般的な値段です。
夜勤があれば30弱はありました。
昇給はあまりないです。
賞与は人によりますが平均的には約5ヶ月分でした。
残業、夜勤で...続きを読む(全165文字)
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・部署によって仕事のえらさが異なる。なので配属先によってその後の人生が左右されるといってもいいかもしれない。ただそこまで大企業のような細かい決まり事やルー...続きを読む(全172文字)
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有給休暇は毎年12日以上の取得が奨励されており、比較的簡単に取得が可能です。また入社1年目の場合は、年間5.5日以上の有給休暇取得がルールかしている為、1...続きを読む(全156文字)
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出産、育休等の制度はあり、実際に一般職や現場の作業者は積極的に制度を活用しています。また産業医も在中している為、出産後の復帰タイミング等相談のしやすい環境...続きを読む(全182文字)
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満足しているのは賞与が年間で5か月分は出る点です。残業代もきちんとついてサービス残業ほぼありません。
評価制度も個人の毎月のタスクによって決めるという制...続きを読む(全153文字)
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昔、契約社員として働いていました。
工場現場でのライン作業です。
派遣で海外の方が非常に多く契約社員からの正社員登用はまず無いです。
部署によって、...続きを読む(全202文字)
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どこに配属され、どの上司にあたるかで社内での今後の人生がかなり左右されると言っても過言ではない。現場によっては、ひたすらその場所にたったまま手作業を繰り替...続きを読む(全754文字)
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所詮下請け企業である為、取引先にいかに製品を買ってもらうかで会社の利益が決まる。なので相手さんが、その製品なら自分たちの会社で作るようにするからもう受注し...続きを読む(全210文字)
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自動車業界で働きたかったため入社した 待遇は思っていたものとそれほど大差はなかった 労働環境もそれほど劣悪ではなく仕事内容もそんなに突拍子もないことを言わ...続きを読む(全153文字)
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自動車業界全体としては今後東南アジアのマーケットを中心に拡大していくのであと10年程は順調に伸びて行くと思うが、電気自動車の開発、普及が爆発的な速度で進ん...続きを読む(全154文字)
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残業をよしとしない風潮であるため比較的早く帰れる 平日はだいたい7時までには家に帰れていた 土日は完全に休みで祝日は出勤であるが長期休暇があるため比較的ワ...続きを読む(全150文字)
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上場企業であるためそれなりに福利厚生は整っている。本社勤務になると借り上げマンションで工場だと独身寮になる 独身寮だとかなり安く住める ジョブローテーショ...続きを読む(全151文字)
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研修はとても丁寧にやっていただいた。ojtの上司も優しく何度も懇切丁寧に業務の進め方を教えて下さった。ただ自分の職種的にどのような業界でもつぶしがきくとい...続きを読む(全156文字)
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部署にもよるが、有給の取得はしやすい方だと思います。
酷い部署だと月曜日しか休んではダメと管理職が強要してきたり、2週間前に申告しておかないと有給を使わ...続きを読む(全231文字)
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給与は交代勤務があるため、満足していますが交代勤務が無いと給与がかなり減るのでやってられないと思います。
昇給や賞与は部署により、かなり差が出ます。
事...続きを読む(全166文字)
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ラインに配属されると、毎日同じような仕事の繰り返しなので飽きる。
作業が出来るようになると、もっと早く製品を作れるよう、工夫しようとやりがいも出てくるが...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社ティラド |
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フリガナ | ティラド |
設立日 | 1936年11月 |
資本金 | 85億4563万9999円 |
従業員数 | 4,474人 |
売上高 | 1586億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮崎富夫 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目25番3号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 03-3373-1101 |
URL | https://www.trad.co.jp/index.php/topic/home_ja |
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