【社員から聞いた】上層部との距離感が近く、若手でも積極的に意見しやすい環境であると聞きました。続きを読む(全47文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ティラドの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティラドの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティラドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ティラドの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ティラドの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ティラドの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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ティラドを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2015年頃
投稿日:2022年4月23日- 回答者:
-
- 30代前半
- 男性
- 9年前
- ソフトウェア開発(制御系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
業務を行う上で役立つ教育等は稀にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に費用負担は個人持ちであり、他の企業とくらべると教育や研...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年4月7日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 13年前
- 品質管理・品質保証(素材・化成品)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性化して日々疲れ切っていた。
社員同士で愚痴や不満が多く雰囲気が悪かった。悪口や陥れようみたいな人が多くな...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年6月16日- 回答者:
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- 20代後半
- 男性
- 3年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特に本部は残業が多く、わたしが在籍していた頃は60時間やって一人前というような雰囲気がありました。誰のための何の仕事か分からないことも多く、週...続きを読む(全111文字)
- 回答者:
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- 20代前半
- 女性
- 3年前
- キャリアカウンセラー
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部内で育休から復帰した人は1人だけです。営業という職種柄、急遽欠勤という選択も難しいが故、育児と両立してる方は...続きを読む(全88文字)
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ティラドの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署による。毎日2時間以上残業する部署あれば、毎日定時で帰れる部署もある。
基本的に残業する際は申請が必要で、上司に申請してからでないと残業が...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は人事制度が変わった際にほとんどなくなってしまった。実家から出勤先まで2時間かかる場合は借上社宅もしくは社員寮に住む事ができる
【気に...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月給は標準もしくは低めだが、賞与が多い。等級と評価によって金額が決定されるため勤続年数が異なっても同じ金額になる。続きを読む(全63文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
海外法人があるため、希望すれば海外赴任ができるが、現状管理職が多く、若手が赴任することは少ない(いても営業職)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇は男女関係なく取得できるが、男性は1〜2週間ほど取得しているイメージ。女性は希望すれば100パーセント取得できる続きを読む(全66文字)
各職種ごとの教育プログラムが組まれており、スペシャリストに対する教育体制が非常に整っていました。続きを読む(全48文字)
コアタイムのないフレックス制度など福利厚生は整っており、働きやすい環境だそうです。続きを読む(全41文字)
独立系ということもあり、様々な自動車企業へ事業を展開できることは強みでもあり、今後も将来性があるそうです。また社風としてもチャレンジする社風であることから...続きを読む(全89文字)
有給が取りやすく、比率としても高い割合で積極的な有給消化を上司から進められるそうです。また、フレックス制度があり働きやすい環境だそうです。続きを読む(全69文字)
イベント時の社員や、面接官の人柄が良かったことが入社の決め手と仰っていました。続きを読む(全39文字)
メーカー(自動車・輸送機)の組織体制・企業文化の口コミ
100以上の地域から人材が集まり仕事をし、それぞれの個性を大事にして仕事をしているらしい。続きを読む(全45文字)
人事の方や技術系の社員の方と話をして感じたのは、風通しのいい雰囲気。続きを読む(全34文字)
社風について感じたのは、トヨタが日本を代表するメーカーであるという誇りを全社員が共通して持っているということです。また、企業文化としては、主体性を持った方...続きを読む(全118文字)
人事職の方々は社員の仲がよいことをアピールしていた。話しやすい方々だった。続きを読む(全37文字)
夢を尊重する文化をもち,ワイガヤで意見交換をする続きを読む(全24文字)
法令遵守はしっかりしており、サービス残業や有休を捨てられることはない。続きを読む(全35文字)
基本的にはトヨタの意向に従うかたちで組織が構成されている。雰囲気としては全体としてんのんびり。続きを読む(全47文字)
グローバルかつ少数精鋭の組織だそうで、チャレンジ精神を重視する文化があるようです。新興国市場への積極的な展開からも、挑戦を恐れない企業文化が感じられると社...続きを読む(全89文字)
社員同士の交流イベントもあって、働きやすい雰囲気だと思います。続きを読む(全31文字)
面接での印象や、人事の方とのやり取りから、非常にフレンドリーで風通しの良い印象を受けました。「怒る人がいない」「緩い」という表現を人事の方が使っていたこと...続きを読む(全122文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ティラドの 会社情報
会社名 | 株式会社ティラド |
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フリガナ | ティラド |
設立日 | 1936年11月 |
資本金 | 85億4563万9999円 |
従業員数 | 4,474人 |
売上高 | 1586億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮崎富夫 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目25番3号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 617万円 |
電話番号 | 03-3373-1101 |
URL | https://www.trad.co.jp/index.php/topic/home_ja |
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