この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収:350万円
若手の内は年収はあまり良くない。
社員クラス:350万円
主任クラス:450万円
係長クラス:500~600万円
課長クラス...続きを読む(全158文字)
三沢興産株式会社 報酬UP
三沢興産株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三沢興産株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三沢興産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収:350万円
若手の内は年収はあまり良くない。
社員クラス:350万円
主任クラス:450万円
係長クラス:500~600万円
課長クラス...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は,比較的に高い方だと思います。
人事評価制度は,直属の上司の評価が大きく影響し,公平性に欠けます。
評価を気にする人は,職務能力の向上より,直属...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年12月3日【良い点】
個人の裁量が大きいため、顧客の所長への営業や交渉となるため若いうちから目上の人との対応力が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2020年6月25日【良い点】
有給は非常に取りやすく会社の中の風通しも良い。
服装は自由、髪型も自由。ソフトウェアに強いほう方が多い。
若い人が多いので熱気があるし、新しい...続きを読む(全182文字)
【良い点】
経営者の方々と直接関わることができ、共に成長できる点はやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
預金営業は非効率の為、窓口に来...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月25日【気になること・改善したほうがいい点】
女性は危険な場所に立ち入らなくてもいいよう配慮はされていました。
全体的な衛生面などはやはり古さのため、行き届いて...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月14日【良い点】
一時的に若い子の退職者が多かった事もありますが、今では新卒応募が集中する企業になりました。教育や採用に力を入れている結果だと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
全般的に穏やかな人が多い印象。
当時の上司や先輩は良くしてくれたし、感謝しています。どこの会社にもいるが、一定数、コミュニケーションが取りにく...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
定時で帰る人も多い。
特にライフワークで気になったことは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に関しては、業界そのものが旧態...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
規模の小さな会社ですので、比較的に自由に営業活動が出来ます。
一方で指導されないので、自分で進んで勉強すると言う姿勢が必要かと思われます。
親...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
勤務時間はさほど長くなく、また、自身のスケジュール管理により、プライベートは確保できると思われる。
土日も休日出勤はほとんど無かった。
それな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
住友電気工業の子会社のため、親会社の仕事はこれからも続くのでは?と思われる。
ただ、親会社との売上規模はさほど大きくない。
【気になること・改...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
住友電工の子会社のため、親会社が主催する研修にもほぼ自由に参加出来る。
その点に於いては良かったと感じる。
但し、いわゆる階層別研修のようなも...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特にない。
家賃補助が良いくらい。
担当クラスでも転勤になれば結構な補助が出る。
地方で約6万、都心であれば8万ほどの補助が出る。
家賃補助...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
成果主義ではあるが、結果を残せば給与・昇進にも反映する。若い世代でも、一定程度の所得を確保できる。社内の雰囲気も良く、働きがいのある職場となる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
とても良い。とても良いです。グループ社内では良いと言われてますが、実は厳密に評価すると年収だけではないところがあります。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
アットホームな会社であり有給も取りやすかった。
社員同士も仲が良く社内恋愛がとても多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のや...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
そこそこ給与は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が相対となっているため、既存社員が有利となり、
中途が明らかに不...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は1年目で400万程度
基本給よりもボーナスで稼いでる印象
ボーナスが年4回あるのが大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
半期ごとに目標設定し人事考課される。数値目標と行動目標の二軸で目標設定し人事考課が行われる。良い上司にあたれば諸条件も加味した人事考課ができる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
毎年ベースアップ有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が色濃く若手に反映されにくい。不満のある優秀な若手が退職する一員ともな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料や福利厚生もよく、社長さんが若くなってから待遇面の改善をしていこうという感じがみうけららる。また部署によって働き方はぜんぜん違う。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列のため何もしなくても、年々給与は上がっていく。
また給与自体は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はコンサ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
内勤社員では、給与はとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高かったため、あまり気にはならなかったが、評価基...続きを読む(全87文字)
会社名 | 三沢興産株式会社 |
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フリガナ | ミサワコウサン |
設立日 | 1934年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 神埜公秀 |
本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目4番8号北阪急ビル7階 |
電話番号 | 06-6373-3191 |
URL | https://www.misawa-kosan.jp/ |
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