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【良い点】
正社員だと全国転勤なので、赴任手当や、家賃補助などの福利厚生は充実していたんじゃないかなと思います。続きを読む(全56文字)
株式会社キタムラ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
正社員だと全国転勤なので、赴任手当や、家賃補助などの福利厚生は充実していたんじゃないかなと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
休みは平日にはなりますが、閑散期であれば有給を使って旅行に行ったりリフレッシュしながら働くことはできたと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらほとんどの人が店舗配属になると思うのですが、私が入社した時はスタジオマリオに配属される人がほとんどだった...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の頻度が思った以上に多かったです。約半年から1・2年に一回はあると認識しておいて入社する必要があるとおもいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
業務が幅広いので最初は覚えることが大変な部分はありますが、少しずつ出来るようになって、お客様に嬉しい言葉を直接いただける仕事ではあるのでそのあ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員の教育、研修はしっかりとしている
新入社員が働きやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
スパンの短い転勤が多く、特に女...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
選考で関わった採用の方たちに魅力を感じた。
選考や入社前までの交流もとても有意義なものであった
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
スタジオマリオは基本的に女性のみ。店舗によって働きやすさは大きく変わると思う。ベテランのパートさんが幅を利かせているとやりづらい場合もあるが、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
店舗で自由に視聴できる動画教材などが充実しているので、セルフトレーニングはしやすいようになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
やはり接客業、直接的にお客様の笑顔を見ることができるので、そこにやりがいを感じることができれば非常に楽しいと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
平日休みだから空いてる。平日なら休み希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日絶対休めないところ。休みたい理由を聞かれる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
低いです。もっといいところたくさんあるし、11月12月の繁忙期は休みが少ないため、バイトより時給が下がる。
本社が...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
撮った写真で喜んでくれる人がたくさんいる。子供の笑顔を引き出せた時は最高です。
【気になること・改善したほうがいい点】
予約数が人員×2なので...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女社会なので働きにくいことはない。出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を嫌がるブロック長がいる。土日休めないから子供の運...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
早くて一年目で店長になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が2、3年目の社員が教えてくれるのと、ブロックごとに訂正が入るので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
子供は減るけどゼロにはならないから。
【気になること・改善したほうがいい点】
値上げの仕方が異常なので多分お客さん減ります。せめて千円ずつとか...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
プリントは半額になるのはありがたい。映画も安く見れるので普通にいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生つかわないときも給料...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
細かい評価チェックシートによって半年に一回昇給制度がある。
ボーナスがパートでも1万から3万ほどもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
店長によっては繁忙期(9月から11月)以外土日休みに寛大な人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタジオマリオは土日休みたい人は...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
良い店長、良いスタッフに恵まれると働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの人数がギリギリなので、自分の子供が熱を出して...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
直接子供の笑顔やお客様から感謝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタジオマリオはマルチタスクだが、オープニング店舗だと教育する...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
若いうちから店長を任せてもらえるので、多くのことを学べます。
店舗運営におけるマネジメント、人材育成、提案力、ヒアリング力、接客力、対人関係な...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
仕事内容はご家族さまのお祝いに携われる仕事なのでやりがいもあるし、子どもが好きなら楽しいとは思う。大変だが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
お客様にあるだけでなく、傾聴型の接客ができるためお客様の喜ぶ顔が見られること。
自分を訪ねて常連になってくれる方もいた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
育休等も取りやすそうであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部長クラスになると男性しか見たことがなく、女性は上がっていきずらい...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社キタムラ |
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フリガナ | キタムラ |
設立日 | 1943年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,213人 |
売上高 | 878億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜田宏幸 |
本社所在地 | 〒780-0870 高知県高知市本町4丁目1番16号 |
平均年齢 | 37.9歳 |
平均給与 | 442万円 |
電話番号 | 045-476-0777 |
URL | https://www.kitamura.co.jp/top.html |
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