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エーアンドティーHDのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーアンドティーHDのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーアンドティーHDで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エーアンドティーHDの 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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エーアンドティーHDの 学生による会社の評価

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エーアンドティーHDの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここ数年、入社後1週間ほど自社の物流センターでの研修制度が導入されたようです。ピッキング作業なども経験しながら、物流の流れを把握できます。
ただ、配属...続きを読む(全196文字)

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    エーアンドティーHDの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は業界が業界なので安いなという印象です。ただ、コロナ渦でも賞与がもらえなかったことはありません。業績によって係数は変わりますが、賞与がな...続きを読む(全192文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    社内の人は優しい人が多く、同業他社の話を聞いていると環境はわりと良い方ではある。コロナで全体飲み会がなくなってから、他人のプライベートにそこ...続きを読む(全264文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    有給取得は自分のスケジュール管理がきちんと出来ていれば取りやすい環境ではある。自分はわりと消化できていた人間なのでその点は満足している。
    【...続きを読む(全223文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    女性が多いので、産休・育休が取りやすく、出産後は時短やテレワークなどもしやすい。女性で役職ある人も多いので、そのへんな男女関係なし。続きを読む(全72文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    個人に任せる風潮なので、やる気があれば時間も営業内容も自由に進められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が全く整っておらず...続きを読む(全183文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で仕事を見つけて、提案できるとよい。また、仕事のペースは自分のペースにできる為、すごくやりやすい。仕事をできる人とできない人の差が激しい...続きを読む(全176文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年4月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給は、他者より高いと思います。業績の良い時は、年に一回ベースアップがありました。
    中小企業にしては、待遇は良いのではないかと思います。福...続きを読む(全186文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年9月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    給料はまあまあといったところです。ルート営業なのでそんな疲れることもないですし
    設立して、2代目社長で販路はできているので安心です。
    ただ、決まった...続きを読む(全210文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 正社員

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    最初の印象は非常に歴史のある会社(1930年創業)なので企業として安定しているのではと思っておりましたが、実際入社してみるとただ歴史があるだけで、中身は...続きを読む(全186文字)

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    株式会社エーアンドティーHDの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    正直会社の業績は右肩下がりです。
    理由としては日用品を主に会社の業績を伸ばしていましたが、会社が新規開拓をおろそかにしてしまっていた為、既存企業の売上...続きを読む(全175文字)

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    メーカー・製造業(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    東宝舞台株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒が入ってきてもきちんとした教育システムがないため放置される。周囲が忙しすぎでかまっていられないといった雰囲気...続きを読む(全165文字)

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    住友金属鉱山株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育制度はしっかりしていると思う。3年目、6年目、10年目でそれぞれ報告会がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    報告会の準備に追...続きを読む(全135文字)

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    ビクターエンタテインメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局上の人間に気に入られた人だけが昇進や昇給のチャンスを手にいれるので、社外に向けた仕事というよりは社内政治が上...続きを読む(全95文字)

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    株式会社アイティーナビゲートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身のスキルで伸ばしたいポイントを伝えても会社都合の案件へ参画させられる
    未経験だとしても即実務なのでトレーニン...続きを読む(全114文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の教育制度は整っていないので、成長しづらいように感じました。それが理由で転職する人も多いので、合わない人合わない。続きを読む(全79文字)

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    野村建設工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育の面では、実際教えてもらえるかどうかや研修をしていただけるかどうかは現場次第になり、会社としての教育はほ...続きを読む(全199文字)

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    株式会社篠原商店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外の事業もありますので英語ができる方は生かせると思います。
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    自分でスキルアップするためにはとても大...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ムラオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ひとりでコツコツ行うことが出来るし、先輩に質問するとすぐ答えてくれる。セミナーなども援助があり、参加している人が多い。
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    ユニバーサルミュージック合同会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    個人の裁量が大きく、自走力が求められる。OJT中心で、専門スキルは現場で磨くスタイルである。続きを読む(全46文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ニューデミーやグロービズなどの通信教育が受けられる。社外のセミナーや勉強会にお金を出してくれるかどうかは微妙続きを読む(全60文字)

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    エーアンドティーHDの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エーアンドティーHD
    本社所在地 〒164-0011 東京都中野区中央3丁目1番4号
    電話番号 03-3361-5191
    URL http://a-and-t111.com/

    エーアンドティーHDの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。