投稿日： 2026年2月18日
【挑戦と成長の場】【24卒】セントランス株式会社の学生からの評判・口コミ <No.10189>（就実大学/男性）
セントランス株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日：2023年8月28日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2024卒
- School
-
- 就実大学
- 社員と話す機会
-
- 直接話す機会はなかった
- 理解度
-
- やや低い
- 選考ステータス
-
- 選考落選
- 参加イベント
-
- 説明会
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
3.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
【イベントや選考を通して感じた】新卒の初任給は21万円ほどだと説明会で聞いた。配属先の企業で評価されるため、様々な点から客観的に評価されるようである。
キャリアアップ
【イベントや選考を通して感じた】大手企業に常駐することも多いため、そこで技術を身につけながら資格なども取ってキャリアアップはできるとのこと。
福利厚生・環境
【本・サイトで調べた】スポーツジムやテーマパークの利用補助などもあるとのこと。
【イベントや選考を通して感じた】雇用保険などの社会保険完備、退職金や契約保養所という福利厚生もあるとのこと。勤務地は東京・神奈川・千葉・埼玉・山梨・群馬・宮城・愛知・三重の中で選ばれるようである。
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【本・サイトで調べた】ナビサイトでは、完全週休2日制、祝日、GWや夏季休暇、年末年始、ワクチン休暇などがあり年間休日120日以上とのこと。また、配属先によってはフレックス制度もあり、社員の働きやすい制度もあるとのこと。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【イベントや選考を通して感じた】お客様先の企業での常駐もあり、社員が集まることは少ないものの、会社の未来について聞くことの出来る未来会や入社4年目までの社員が同期ごとに集まり現在の業務を共有する帰社ミーティングがあるなど常に成長を続けるチャレンジ精神のある人が活躍しているのではないかと思った。
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|---|---|
| - | 【選考不参加】 26卒 セントランス株式会社の口コミ（2025/11/25投稿） |
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セントランス株式会社の学生からの評判・口コミ
IT・通信(ソフトウェア)の 学生からの評判・口コミ
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投稿日： 2026年2月18日
投稿日： 2026年2月17日
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- 企業文化（1件）
セントランスの 会社情報
| 会社名 | セントランス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セントランス |
| 設立日 | 1988年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 350人 |
| 売上高 | 22億6000万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 大和麻子 |
| 本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目18番1号ピアシティ芝浦ビル |
| 電話番号 | 03-3454-0660 |
| URL | https://www.centrans.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132811
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