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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の補助金が手厚い。研修制度が従実しており、最近ではUdemyも使用可能。初年度でも有給が20日貰える。社外研修も事業部内の予算内で全額負...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
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ニッセイ情報テクノロジー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッセイ情報テクノロジー株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にニッセイ情報テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の補助金が手厚い。研修制度が従実しており、最近ではUdemyも使用可能。初年度でも有給が20日貰える。社外研修も事業部内の予算内で全額負...続きを読む(全124文字)
日本生命グループに準じた手厚い内容。住宅補助や充実した研修、育児支援などが整っている。続きを読む(全43文字)
テレワーク、フレックス制度が整備され、働きやすい環境だと感じた。ただプロジェクトによっては残業も多い。続きを読む(全51文字)
リモートワークの補助もあったりと、かなり手厚く、充実した福利厚生になっている。続きを読む(全39文字)
フレックスタイム・テレワーク制度や完全週休2日制、豊富な休暇制度といった働きやすい就労環境が整い、住宅手当・社宅制度、各種社会保険、財形制度、カフェテリア...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちは格安で社宅に入ることができる。それも築浅で非常に綺麗である。ただし、5年目までしか入居できない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全142文字)
残業時間が少し長いが環境は悪くないと思います。続きを読む(全23文字)
親会社と似たような福利厚生があります。家賃補助も少ないですが出ます。続きを読む(全34文字)
ユーザー系SIerの中でも待遇はトップクラスで、福利厚生も非常に手厚いと伺いました。安定した環境で、金融ITという専門性をじっくりと高めていけるのは魅力的です。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
家賃補助金額は少ないが、若手は借り上げマンションに2万で住むことができ、家賃がかなり浮く。他の福利厚生は、一般的に充実していると思う。
【気...続きを読む(全136文字)
客先常駐などは基本ないため、働きやすさはある続きを読む(全22文字)
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【良い点】
3年目までは借り上げ社宅に入ることができる。会社までドアトゥードアで30分以内で、家賃2万円で1ルーム以上の部屋に住むことができる。
【気に...続きを読む(全141文字)
6年目まではかなりいいが、その後はまあまあ悪いのが現状。Sierの中ではいい。続きを読む(全39文字)
若手のうちは勉強会、業務知識、狭いようで広いものが多い 業界で行っている資格支援、参考書をもらったり、先輩が教えてくださる、社外研修の予算もある。続きを読む(全73文字)
住宅手当があるので(金額不明)新卒でも一人暮らしがしやすいと思う。初任給は265000円。続きを読む(全45文字)
リモートワーク可であり、勤務地に縛られずに働ける。続きを読む(全25文字)
ほとんどの社員が、出社・在宅のハイブリッドで働いている点や、フレックス勤務制度を取り入れている点から就労環境は良いと言える。福利厚生としては、旅行やレジャ...続きを読む(全115文字)
入社後の配属や勤務地は希望制で、基本的に希望を聞いて反映してくれるらしく、魅力的だと思った。続きを読む(全46文字)
東京と大阪で主に職場があり、転勤の可能性がある。福利厚生は良い。続きを読む(全32文字)
福利厚生は非常に手厚く、住宅補助や健康支援などが充実している。特に育児や介護への配慮が丁寧。
続きを読む(全48文字)
会社内でドリンク等が飲み放題であるらしい、また若い内は2万ほど住宅手当がある。続きを読む(全39文字)
大手の福利厚生といったもので足りないものはないように感じた。日本生命とほとんど同じ福利厚生がある。就労環境について日本の企業なので海外で働いてみたいという...続きを読む(全98文字)
休暇も取りやすく、上司を経由せずに異動希望を出せることも良いと思った。続きを読む(全35文字)
完全週休2日制であり、有給取得率も高い。育休制度も取りやすいと仰っていた。続きを読む(全37文字)
客先常駐が少なく、転勤もないため、働きやすい。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
チームによると思うが、最低出社日数が設けられておらず、ほぼフルリモートが可能。クライアントが親会社・グループ企業がメインであり、工数をあまり...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
給与水準は他の会社と比較すると高い水準にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と比較すると給与水準は低め。賞与は年初に...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上流工程に関われるとは言ってもIT技術分野の上流工程に留まる。システム企画などは親会社職員が担当するため、DX推...続きを読む(全117文字)
母体である日本生命の売り上げが最近においても上昇傾向にあるのは安心材料であろう。一方で日本の少子高齢化、人口減少が需要の減少をもたらし得ると考える。そのた...続きを読む(全117文字)
最近、平均給料ベースを100万円アップさせることを明らかにしたため、将来性はある。面接での社員が漏らしていたのは、SEとしての技術力が劣っていてもコミュニ...続きを読む(全166文字)
研修の種類が100種類以上あり、資格取得奨励やメンターがつくなどSEとして大きく成長できる環境が整っていると思う。続きを読む(全57文字)
インターン、面接を通して思ったが非常に穏やかで仕事をしやすい雰囲気が伝わってくる。一人一人の人を大事にしている社風が研修制度の充実、そして1回あたり1時間...続きを読む(全100文字)
就活の軸として働きやすい環境があるかを重視していた。入社してすぐは研修があるため出社をしなければならないが、成長するにつれてリモートワークを行うことができ...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
判断基準や評価基準がしっかりしていないなかで、責任だけはとらされる。OJTがあるというが、実際のところ存在しない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた業務内容と相違しており、とにかく仕事量が多い。それにも関わらず給与は低い。もう少し上げてくれる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
必要最低限
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当がない。
また出張手当も雀の涙なので出張が多い場合は食事や雑費で消える...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金はある。
退職する場合、残っている有休は買い取りか消費か選べる。
たまに野球のチケットが配られる。
湯布院のホテルに安く泊まれる。
確...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社内イベントの内容や会場選びのセンスが良い。昨年は北海道が金沢どちらかを選べる社員旅行に行った。また、コロナ前は毎年ボウリング大会があり、か...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
副業は申請すれば許可されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生は特にありませんでした。退職金はDCに変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
テレワークがどこでもできるように、オフィスパス契約がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。定期券は近さや利便性より...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社宅の用意がされている点,家賃の半額は会社からの補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
個人都合で引っ越しした場合,家賃補助が払...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
NTTグループなので福利厚生は比較的充実している。特筆すべき点があるというよりも全項目において、比較的高水準にまとまっている。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ポスティング制度(社内転職制度)があり、部署の異動だけではなく、エンジニアから営業など職種の変更も可能。自分のキャリアを自分自身で選択するこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
資格取ったら資格手当とお祝い金が出ます。私は取れなかったので、もらえませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
これは受かるまで...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は見かけ上充実しているかも知れませんが、実際に運用されているものは少ないです。社内の飲み会がかなり多く、...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | ニッセイ情報テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイジョウホウテクノロジー |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 2,535人 |
| 売上高 | 892億1027万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田哲也 |
| 本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
| 電話番号 | 03-5714-4600 |
| URL | https://www.nissay-it.co.jp/ |
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