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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大木の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全19件)

大木の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.1

大木の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

大木の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 19

株式会社大木の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自分で学んでスキルアップしろスタイルです。
一応イーラーニング的なものはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な...続きを読む(全186文字)

株式会社大木の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士は仲が良く、プライベートでの付き合いもあります。しかしそれが強制されることはないので距離感は良い方かと思います。比較的風通しは良い社風...続きを読む(全188文字)

株式会社大木の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は非常に多岐に渡るので、探せばいくらでも仕事があります。その分やりがいも多く感じれるでしょう。年齢に関係なく実績をあげた人間が評価されるの...続きを読む(全212文字)

株式会社大木の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
病気になり会社を辞めたが、傷病手当はMAXでとらせてもらい、退職理由も会社都合にしてもらえたので、退職後はしっかり休養することができた。
【気...続きを読む(全179文字)

株式会社大木の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の社長は先見の明がある方だったので、メディカルスキンケアの講習や、パソコンスキルテスト等もあり、しっかり勉強できた。扱う商品に関しては、メ...続きを読む(全158文字)

株式会社大木の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性であってもしっかりやっていれば、大口の得意先担当になれる。
当時、女性セールスは少なかったが、良い意味で体育会系の企業だったので、力仕事も...続きを読む(全173文字)

株式会社大木の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の給与はすべて等級できまります。これは筆記試験(作文)と会長との面談で決まります。筆記試験は過去事例問題が出回っておりますので、そちらを先...続きを読む(全200文字)

株式会社大木の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日もしっかりと取れてワークライフバランスはとれると思います。
残業も部署によってはほとんどなく、18時にはほぼ退社している状況です。
朝が少...続きを読む(全211文字)

株式会社大木の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ウェブでの資格試験があり、四つともクリアすれば8000円の手当てがつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には等級試験があり...続きを読む(全202文字)

株式会社大木の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署にもよるが、内勤は比較的残業はなく繁忙期を除いては20時にはほぼオフィスに人がいなくなる状況。営業はそうもいかず、直帰しない場合...続きを読む(全198文字)

株式会社大木の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果をあげれば、ちゃんと評価してもらえるので、やればやっただけの賞与はもらえる。出世意欲がある人にはオススメ。完全実力主義なのでやれば出世でき...続きを読む(全182文字)

株式会社大木の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本数字で判断なので、やればやっただけボーナスに反映してもらえる。昇給も出世も数字次第。コンプライアンスがしっかりしているので、パワハラやセク...続きを読む(全178文字)

株式会社大木の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全実力主義なので若くして同世代に比べても比較的良い給料をもらっている人もいました。全体的に卸売業なので安い傾向がありますが、仕事ができればしっかりと評価...続きを読む(全153文字)

株式会社大木の口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常にパワフルで男気にあふれている方です。夢とロマンが好きで色々なことにチャレンジしては失敗してまた繰り返す、ただ責任は自分でとる方で人に迷惑をかけること...続きを読む(全158文字)

株式会社大木の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はいろいろ任せて貰て楽しいと思います。ルートなので特に無理な売り付けもありません。慣れるまでは先輩や上司がフォローしてくれますので業界に詳しくない人で...続きを読む(全154文字)

株式会社大木の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇の制度はあるが完全に整っていない。
近年、育児休暇を取得し、復職している人も多いが、何分未発達なので、
なにかあれば人事部と交渉している姿をよ...続きを読む(全165文字)

株式会社大木の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時期は帰社する時間は午後10時過ぎは当たり前だった時期があり、非常に帰りが遅かったのを聞いたことが有ります。しかし、現在は定時には帰れるようになっていま...続きを読む(全250文字)

株式会社大木の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのは市場の分析や店舗及び企業の売上に対しての分析に大変やりがいを感じておりました。 それは、市場での需要を掴み...続きを読む(全162文字)

株式会社大木の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

30歳位までなら年収はそんなに悪くありませんが、年収は等級制度によって決まってくるため、課長クラスまであがるとそれ以降はほとんど年収アップはありません。仕...続きを読む(全181文字)

19件中19件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

大木の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大木
フリガナ オオキ
設立日 1658年6月
資本金 24億8600万円
従業員数 403人
売上高 3323億5000万円
代表者 松井秀正
本社所在地 〒112-0013 東京都文京区音羽2丁目1番4号
平均年齢 42.4歳
平均給与 521万円
電話番号 03-3947-2232
URL http://www.ohki-net.co.jp/ohki-group/ohki.html
NOKIZAL ID: 1137403

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