回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なので休みが取りずらい
夏休みなどでスタッフが交互に連休を取れるようにできれば...続きを読む(全92文字)
株式会社井田両国堂
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社井田両国堂のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社井田両国堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なので休みが取りずらい
夏休みなどでスタッフが交互に連休を取れるようにできれば...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはかなり取りやすいです。有休・時間給は自由に取得可能です。残業もほぼなく、土日出勤も年に一回あるかないかくらいと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プライベートは人によりますが確保できますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、陳列応援といって、新しく量販店が出来ると...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
アルバイトなので基本的には休みやすかったです。
シフト制なので前もって申告することで休みが取れました。
特に希望がなければ店長がバランスよく...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
比較的、ワークライフバランスは悪くない。自分でコントロールできる仕事もあるため、比較的休暇も取ることができる。ただ、激務な得意先もあるため、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境。会社が有給消化を推奨している為、取得しやすい。
働く人の健康維持、家族などと過ごす時間の確保、自己成長等のための時間を...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし
給料もいいわけではなく、福利厚生も特出していい点はない。
ボーナスが唯一いいと思っていたが
コロナなって悪くなったのでいい点は本当...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
直行直帰等、スケジュール管理はほぼ個人の裁量に委ねられていたので割と融通は効いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ては担当次第の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
早番、遅番制度があり労働時間はきっちり決められていた。
残業は前もって決めた日にやるので突然の残業というのはなかなかない。
ただ、接客をして...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
基本的に休みはしっかり休める。土曜日日曜日祝日と休めるし、お盆や年末年始もしっかり休みが取れるので最近はワークライフバランスが取れていると思...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
早番・遅番の2シフトでした。基本的に残業はないので、早番の時はその後遊びに行ったり習い事が出来て、遅番の時は朝ゆっくり出来て体を休める事が出...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みの契約で入社したが、シフトが回らないと出なければいけない。店長はスタッ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人柄が良い人が多いので、人間関係のストレスはあまりないかと思います。急なお休みの対応や有休も取りやすいです。
ほとんどの人は定時で仕事が終わ...続きを読む(全197文字)
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・きっちりとした出退勤の時間管理(タイムカードの後切り、早切りなし)
・残業になっても、当然きっちり残業代は支給、経費がかかると嫌な顔をされることもも...続きを読む(全156文字)
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営業の場合は、得意先となる販売店が現在はほとんど年中無休であるため中々有給休暇を取得するのも難しかったです。しかし、社内の人間関係は決して悪くないと思い...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
スキルアップというより皆やることは一緒なので年齢と同時に年収も上がります。年功序列なので何も気にせずとも役職もあがるはずです。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
住宅補助などもあり充実しています。誕生日の月には図書カードがもらえるなど社員のことを大切にしている感じはあります。定期的に研修などもありスキ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年功序列なので仕事ができなくても年齢で給与が上がるため、できるだけ仕事ができないほうが得をするシステム。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ソリューション提案を積極的に行っており、自分のアイデアを売り場で具現化できるので楽しいです。
やったらやっただけ評価されます。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業なら試供品がかなりの数もらえる点ですが、男性からしたらそこまでおいしくはないように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
転...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でも課長クラスもいるので全然キャリアアップに関しては男性よりもしやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的にノルマがないので、与えられた仕事のみこなせば大丈夫です。
若い人ばかりなのでワイワイ仲間意識を高めながら頑張れます。また新店舗立ち上...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
アルバイトでも社員登用制度があるので評価してもらえればすぐに社員になれる可能性もある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にロープレ、...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
店舗は基本的には女性が活躍しているが男性スタッフがある店舗もある。
店舗スタッフから本部の社員になれることもある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるがとにかく暇
休みが取りずらい
連休が少ないからモチベーションが上がらない
遅番から早番の出勤がきつい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業所によるとは思うが有給は取りやすく、女性も働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬事業部は土曜日に半日直が...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早朝から夜中まで働くので、ワークライフバランスは存在しませんでした。
さすがに今は働き方改革で変わってることを願...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給休暇や各種休暇制度は他社と比較して取りやすくなっているので、安心感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代申請が気軽...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だがサービス業なので、土日休みはほとんど取れない。
希望を出せば取れなくはないが、他の社員と被ったら調節...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社側から有給取得していないとチェックが入り、有給消化に接近的
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによって休みやすい人と、休...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
祝日も休みなため、その点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるかもしれないが、残業前提の風潮が強い。19時前後の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
午後から出社や、通院のための中抜けなどをしている人は多く、フレキシブルに働けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、みんな深...続きを読む(全142文字)
ベンチャーとはいえ、残業を良しとする雰囲気はない。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
休日が多く、125日異常あり、特に8月が月の半分くらい休みで良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーフによっては希望休が取りづら...続きを読む(全95文字)
フレックスタイム制やリモートワークが定着しており、ワークライフバランスは確保しやすいと思う。またMRに行った友人から聞いた話でも、基本的には強制的に出社さ...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社井田両国堂 |
|---|---|
| フリガナ | イダリョウゴクドウ |
| 設立日 | 1963年3月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 531人 |
| 売上高 | 1709億9000万円 |
| 代表者 | 井田隆雄 |
| 本社所在地 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-3235-0701 |
| URL | https://www.idaryogokudo.co.jp/ |
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