この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも課長クラスもいるので全然キャリアアップに関しては男性よりもしやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転...続きを読む(全189文字)
株式会社井田両国堂 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社井田両国堂の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社井田両国堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも課長クラスもいるので全然キャリアアップに関しては男性よりもしやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
転...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗は基本的には女性が活躍しているが男性スタッフがある店舗もある。
店舗スタッフから本部の社員になれることもある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性にとってはかなり働きやすいと思います。育休からの復帰している方は多く、若い女性が多く楽しく働けると思います。また見本として商品をもらえたら...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性からしたらとても働きやすい会社だと思います。担当の企業もそうですし、残業もなく直行直帰しやすい。男性は帰りづらく、大変な企業の担当になる。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
正社員の場合のみしか知りませんが・・・育休、産休は当たり前にとれます。
出産後の時短勤務は部署によってはなかなか早く帰れない場合もあるかと思い...続きを読む(全176文字)
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女性に関する商材を扱っているために女性に対する福利厚生が充実している。
産休取得に対しても寛容で申請をすれば従来の期間より半年延長が可能。
産休明けも...続きを読む(全159文字)
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女性のみの職場ですが、働きやすかったです。ただ、スタッフはほぼアルバイトです。店長のみ正社員という店舗が多いと思います。アルバイトから初めて正社員になりた...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ソリューション提案を積極的に行っており、自分のアイデアを売り場で具現化できるので楽しいです。
やったらやっただけ評価されます。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業なら試供品がかなりの数もらえる点ですが、男性からしたらそこまでおいしくはないように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的にノルマがないので、与えられた仕事のみこなせば大丈夫です。
若い人ばかりなのでワイワイ仲間意識を高めながら頑張れます。また新店舗立ち上げ...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるがとにかく暇
休みが取りずらい
連休が少ないからモチベーションが上がらない
遅番から早番の出勤がきつい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
様々な商品を扱っているので飽きない
接客スキルが身につく
接客以外にも簡単なパソコン業務もあるから色々学べる
人と接するが好きな人、自分の知識...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なので休みが取りずらい
夏休みなどでスタッフが交互に連休を取れるようにできればい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
アルバイトでも社員登用制度があるので評価してもらえればすぐに社員になれる可能性もある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にロープレ、研...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
アルバイトでも昇給、賞与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
休日、祝日、繁忙期手当があるが
さほど高くないのでモチベーションには繋...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本給は普通〜低い方ですが、ボーナスがかなり良いため年収はいいと思います。仕事内容、量に対しての給料はかなり良い方かと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的にいい人しかいないです。困ったがあったらすぐに助けてくれ、いつでも相談に乗ってくれます。飲み会の頻度は多くないですが、若手だからお酌しろ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店責職は、正直に言うと働きやすさに欠ける部分が多いと感じました。特に、業務量が多く、残業が頻繁に発生します。売上目...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
産休、育休中の女性社員が何名かいました。利用することはありませんでしたが、産休や育休は取りやすい印象でした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員もかなり働いており、時短勤務の方も多かった印象です。また女性役職者の方もおりキャリア形成に関しても問題ないかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性が比較的多い職場です。
好かれやすい人が向いていると思います。孤独が好きな人や、孤立してしまいがちな人は難しいかもしれません。
【気になる...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい環境。特に女性の一般職(事務)の仕事環境は良いと思う。休職後に復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性の管理職を増やそうという試みは見られているが、マネージャーとしての業務をしているかと言われると若干疑問符となる状況。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
男女平等とは言いつつも、やはり女性は優遇されているかと思います。年々女性社員も増えてきており、女性の専門部隊(レディースクリニックへのアプロー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
休暇が取りやすく、不在時の引継ぎさえできれば働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
受電拠点を集約するなど、事務員を削減する傾向...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
育児休暇などの休暇制度は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性はいるが、年功序列、かつ男社会であるため、女性が管理職...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境だと思う。時短や育児休暇はもちろんだがその中でも管理職が出ているところが魅力である続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社井田両国堂 |
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フリガナ | イダリョウゴクドウ |
設立日 | 1963年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 531人 |
売上高 | 1524億3500万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 井田隆雄 |
本社所在地 | 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-3235-0701 |
URL | https://www.idaryogokudo.co.jp/ |
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