古河電工産業電線の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 3年前
• 営業アシスタント
• その他
• 正社員

【良い点】
女性はまず出世できませんが、一般事務職としての待遇は良かったです。多くを求められないし、有休もとりやすいし、福利厚生もしっかりしてます。仕事に...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 3年前
• 営業アシスタント
• その他
• 正社員

【良い点】
将来性はないと思います。若い人やミドルレンジはこちらへの転職は考え直した方がいいと思います。そもそもここ数年で事業規模は縮小一方のはずですし、...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 女性
• 3年前
• 営業アシスタント
• その他
• 正社員

【良い点】
総合職採用でなければ年収は低く、総合職含めても給料は業界の下位だそうです。特に現場採用は時に１０万前後まで手取りが落ちる部署もあります。基本給...続きを読む(全274文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 3年前
• 営業アシスタント
• その他
• 正社員

【良い点】
昭和の男尊女卑がはびこった会社です。女性の管理職はまず無理です。立場によってやりがい搾取が酷く、親会社から社員のごみ捨て場扱いです。社員もやる...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• キャリアカウンセラー
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
社員が、親切に仕事を教えてくれるところが、良いです。福利厚生も、しっかりしていてヤリガイがある、仕事です。
困ったときは、サポートしてくれる人...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 7年前
• 派遣社員

【良い点】
高操業で将来的にも安定。従業員もそこそこ優しいので、意見もしやすい。飲み会などは上司が少し多目に出してくれるので、比較的楽しい。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 契約社員

【良い点】
年間休日は120日以上あり、ほとんど休日出勤は無い。さらにバースデー休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇を取得出来るため、休みは世間より多い...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 女性
• 9年前
• 経理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人がダブついているので、残業は仕事をする人以外はほとんどない。

【気になること・改善したほうがいい点】
ありえなことが起きても、経営は根本的...続きを読む(全236文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 生産技術・生産管理・プロセス開発（電気・電子）
• 派遣社員

【良い点】
風遠しは良いほうだと思う。
仕事のペースは一人一人決めることが出来るので無理なく業務を実行出来る。
年休も前日に申請すれば、ほぼ承認される。
...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 8年前
• 研究・開発(電気・電子)
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
やりがいのあるいい会社だったと思います。自分のやりたいことをたくさんやらせてもらえる会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全193文字)