この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくもわるくも自由にできる点でスキルアップはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育がいきとどいているかさだかでは...続きを読む(全110文字)
HOYA Technosurgical株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、HOYA Technosurgical株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にHOYA Technosurgical株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
よくもわるくも自由にできる点でスキルアップはないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育がいきとどいているかさだかでは...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育利用制度があったりとスキルアップを助成する制度は少なからずあるように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会が就業時間...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の裁量で営業活動ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTとか教育制度はほとんどないからすべては自分の知識の研鑽による。稼げ...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月13日在籍時期:2012年頃
投稿日:2020年2月17日【良い点】
独身、レース業界で生きていくのであれば比較的恵まれた環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族持ちだと共働きはmust。夢を...続きを読む(全226文字)
【良い点】
年俸制で年に1度年俸の改定がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属の部署やグループごとに相対評価での給与改定があるため、グループ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
基本的には土日祝が休みになっており休日出勤はきほんありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード、製品力、社内制度、開発など。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
海外事業部があるてんは良いと思います。
今後新商品次第ではかわるかのうせいあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品力が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業マンは基本直行直帰です。必要時のみというかんじです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は多々あります。有給休暇はあまりとり...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
営業マンは直行直帰です。みりょうくはとくにかんじませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内コミュニケーションや交流は特にあり...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
部門によっては休暇取得も比較的取りやすいように聞いていた。
営業部はなかなか難しいかもしれないが人数はそれなりにいるので、その中でやりくりし...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ボーナス以外に様々なキャンペーンなどでインセンティブを獲得する事ができ、
年齢としては高い給与を頂けていた。
社員持ち株会で15%のインセンテ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フレックスタイム(コアタイム10:00〜15:00)が導入されており、出勤時間に融通が効きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人工骨分野およびCHSの分野において日本シェア1位の会社になります。また、近年では骨折治療用の金属インプラントの販売に注力しています。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成長できるチャンスは他社と比べてとても多いと思います。相談や質問をしたら、どれだけでも付き合ってくれる人の良い上司同僚がいますし、そういった方...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
会社側で提供されている通信教育講座がある点(受講料補助制度あり)。また、自身の業務に関連していることであれば、上司にもよるが、書籍の購入や資格...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんな教育でも社員が受けやすい環境、雰囲気作りが職場で必要と考える。実務優先となり、上司からの提案もないため興味が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署によっては定期的な社外教育の場を設けてくれる。ただ、設計者の場合慢性的にあふれている傾向にあるため、申し込みしてもいけないことがしばしば。...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
配属された科にもよると思うのですが、私が配属された科は先輩社員が良い人ばかりで、質問しやすい環境も作っていただき教育体制はしっかりしていたと思...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
色々と仕事に必要な資格を会社で取らして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第でスキルアップが出来る環境なので、興味ある人と...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自身で頑張らないと評価もらえない、頑張らなくても評価はある
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方に固執して古い考え方の人が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
会社名 | HOYA Technosurgical株式会社 |
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フリガナ | ホーヤテクノサージカル |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 340人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新田康之 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷4丁目28番4号YKBエンサインビル |
電話番号 | 03-5369-1700 |
URL | http://www.hoyatechnosurgical.co.jp/ |
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