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JA共済損害調査株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JA共済損害調査の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

JA共済損害調査株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、JA共済損害調査株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にJA共済損害調査株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JA共済損害調査の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

JA共済損害調査の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

- -

- - 万円

JA共済損害調査の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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JA共済損害調査の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

JA共済損害調査の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

まったり高給。メガバンクにいかないくらいの年収になると伺った。また年功序列制が強い。続きを読む(全42文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容と休みの取りやすさ、仕事の責任や人間関係を加味すると給与には十分満足できる。また、有給は部署にもよるが基本的にとりやすい。女性の中には...続きを読む(全186文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく収入は高い。新卒1年目で額面でも400万ほどある、今後も右肩あがりであがっていくと予想される。それなりに高い水準で支給される。そのほか...続きを読む(全185文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

異様な団体・会社である。農業関係のコネが無い場合の入社は辞めた方が良い。一般企業から転職した
場合、色々なギャップを感じるだろう。世間知らずで、考え方が...続きを読む(全553文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安定した金額が定期的に受け取ることができること。これ以外に魅力はない。昇給もわずか。昇進・キャリアパスは期待できない。全体的に高齢化しており、人件費抑制に...続きを読む(全151文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JA共済損害調査の 他のカテゴリの口コミ

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

非営利企業である点からお客様にとって何が1番良いことなのかを突き詰めて仕事ができることがやりがいだと伺った。続きを読む(全54文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

人口減少、農林中金の大幅赤字などJAグループ全体で取り組むべき課題がある。続きを読む(全37文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

残業時間もほとんどなく多くの職員が充実した私生活を送っている。続きを読む(全31文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

印鑑を廃止して電子化した等、企業努力をしている。また社員さんの雰囲気も固くないためいい意味で金融らしくない雰囲気がある。続きを読む(全60文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日同じことの繰り返しなので難しい作業がなく仕事は覚えやすい。
言われた事をするだけなのですごく簡単です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応全国組織で農業保護という名目があるのでつぶれはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国に約650ある地域農協の中には、...続きを読む(全183文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年09月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
農家の方と仲良くなれる。こちらがいい対応を行えばそれに見合った対応をしてくれるお客様が多いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
団体職員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家庭の都合のため、会社が嫌でやめたわけではありません。男性が多い職場ですが、女性でものびのびと長く勤められる職場だと思います。産休、育児休暇も用意されてい...続きを読む(全152文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
団体職員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実務は元受JAの意向や組合員の発言に左右される場合がある。連合会は元受JAに対して強い物言いができないため、業務遂行に係る意思決定、審査、査定等が遅延する...続きを読む(全161文字)

JA共済損害調査株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
団体職員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は少ない会社。研修環境が充実。研修三昧と言ってもいい。農協系のためとてもゆるい。ゆるりん、だらりんと仕事をしたい人はオススメ。給与水準は、損保よりも低...続きを読む(全153文字)

金融(保険その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社LIFULLの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度の仕組みを理解し、目標設定と評価ができれば違和感ない評価が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与比率が高いため、業...続きを読む(全93文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績に関わらず、能力や行動をしっかりと見てもらい、その点で評価をしてくれる。そのため、評価が厳しいなと感じることもあるが、行動した分がしっ...続きを読む(全133文字)

株式会社保険デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低い。賞与に関しては雀の涙ほど。売り上げを上げれば上げるほど貰えるシステムだが、店舗によって売り上げが天と...続きを読む(全151文字)

ともにあーる株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態をコロコロ変えないでほしい。あと、無駄な施策が多すぎる。もっと社員のやる気が出る施策...続きを読む(全83文字)

エムエスティ保険サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
手取り年収が上がりづらい。評価が高くてもボーナスに反映されない。評価基準があいまいな...続きを読む(全114文字)

出光保険サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価制度により等級のアップダウンがあり、年収に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭で、会社への貢献度や仕...続きを読む(全99文字)

アフラック保険サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスはしっかりしていました。給料も金融の平均だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多くて体力がつい...続きを読む(全101文字)

株式会社アイリックコーポレーションの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前までは固定給のみの年1評価でしたが、固定給+インセンティブ制度が現在あるので稼ぎたい人も安定して働きたい人にも良さそうだなと感じています。続きを読む(全77文字)

株式会社アドバンスクリエイトの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

給与の面では、年功序列な面も一部あるが、実力主義の面も大きくバランスの取れた給与体系な印象。続きを読む(全46文字)

株式会社保険デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社と比べても給与水準はかなり低い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がとにかく低い。
評価は営業成績が全てのため、...続きを読む(全211文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

JA共済損害調査の 会社情報

基本データ
会社名 JA共済損害調査株式会社
フリガナ ジェイエイキョウサイソンガイチョウサ
設立日 1988年7月
資本金 7000万円
従業員数 468人
代表者 宮崎出
本社所在地 〒261-0014 千葉県千葉市美浜区若葉3丁目2番8号
URL http://jasoncho.com/
NOKIZAL ID: 1571397

JA共済損害調査の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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