協立商会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー研修で市場に出されて困っている方が多い印象。
キャリアアップ研修のようなものもあるが人...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新しいものを紹介し開拓することは楽しい、
自社の販売できる機械だけでなく、世の中のさまざまに興味が持てる方は大変楽しい仕事だと思う
【気にな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
お客様から信頼・頼られてやりがいを感じる
業務の裁量は自分で決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の考え方が古い、女性は長く...続きを読む(全86文字)

【良い点】
数年前に社内で見直しがあり改善された
評価に関しては数字がほとんど
【気になること・改善したほうがいい点】
専門商社になり、寺岡グループだが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
土日は基本休み、年6回程度土曜出勤があるが有休消化で休むことがほとんど
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤で有休消化させているところ続きを読む(全79文字)

【良い点】
これといってよいものはないが地方で働くと帰省費用の満額負担が年2回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新潟や長野に強みがあるため...続きを読む(全91文字)

【良い点】
メーカーの開発力
商社ゆえの提案商材の多さが魅力です
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や人を大切にすることができないと今後1人ず...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属の期間が決まっていなく、配属の希望も出せない。20代もすぐ辞めてしまうので周りに相談できる相手がいない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ご時世的にレジの売り上げが良く、会社の業績は右肩上がり。20代に対して物価高手当の支給などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤がある。地方営業所に配属されると期間が決まっていないためいつ戻れるかわからない。
同じ作業の繰り返し。続きを読む(全75文字)

【良い点】
男性目線ではあるのが産休、育休の取得はしやすいのかなと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は営業、女性は事務という区分けがか...続きを読む(全123文字)

【良い点】
男社会なので愛想がよければ営業としても成功できるかと思いますが役所はほぼ男性ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが...続きを読む(全92文字)

【良い点】
働きやすいと感じる人とそうでないと感じている人が女性の中でも分かれていると思う。部署によって相当の開きがある様子。
【気になること・改善した...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今でこそ営業で女性を採用していたりするが、女性が出世できるような土台はない。業界的にも男性社会が根強いと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性は深夜労働がないので比較的働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラする常務がいるのでやめた方がいい。
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
産休や育休を積極的に取得できる職場環境があるため、あまり心配することがない。女性は昇進しやすい環境だと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
男性が多いので女性に対して優しい人が多い。みんな定時退社しているので働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
営業職の女性はバリバリ働いている印象です。小さいお子さんがいらっしゃる方は、気軽にリモートワークできます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
自分が在籍していたころは各営業所の経理や事務担当ぐらいしか女性社員はいなかったが、比較的長期間勤務してされている方が多かった。営業所長や営業...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対する考えが昭和から時代を進んでいない。セクハラ発言は当たり前に発言している。休むのもなかなか文句を言われる続きを読む(全77文字)