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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門は教育をしていないと感じる。企業規模によって必要スキルが変わるがそれに対応で...続きを読む(全95文字)
ヒビノ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヒビノ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にヒビノ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部門は教育をしていないと感じる。企業規模によって必要スキルが変わるがそれに対応で...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
英語に力を入れているので望めば英会話の勉強をさせて貰える。社内アカデミーを設立して能力を高めようと言う動きはある続きを読む(全62文字)
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【良い点】
スキルアップは色々な現場を経験する事で達成できる。
常に反省をしながら成長していける仕事です。
そのため場数を踏むことが成長への近道でありス...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員は新しい機器が来たらすぐに勉強会を開き、集まって講習をする。
新人でも同期の仲は良い方なので、定時後に自主的に勉強会をしたりする。
機材...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本的に個人の努力に委ねられているという。
声が大きい人ほど有利になるような印象。
とても個人では買えないような高い機材がゴロゴロ転がってい...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に入ったばかりの頃というのは、ふるいにかけられる事が前提といった感じ。
辛かったらやめたければいいし、知...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
自分の仕事範囲外でも学ぶことに対して批判はされない。多少の無料講座を受講することは可能。やるかやらないかは自分次第。強制されることもない
【...続きを読む(全176文字)
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研修はありません。
2時間くらい簡単な話をしただけで、あとは大人なんだから自分で覚えて下さいと言われました。
管理部門の人は上場企業での職務経歴を付...続きを読む(全162文字)
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技術系職について言えば、基本的に現場で先輩の背中を見て覚えるしかないでしょう。
職人気質の人間が多い為か、若い人間を育てる充実した教育体制が社内にある...続きを読む(全155文字)
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今はわからないですが、私が当時在籍していた頃は新卒ならば、一応マナー研修などはありました。
ただし、業務で使う技術などの研修や勉強会は、基本なく自分で...続きを読む(全168文字)
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ここで働いたら、どんなに休みが無い会社でも普通に働けると思う。
ただ、PA部とか映像部の場合は現場がないと暇なため、何をするわけでも無く会社で世間話を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職金制度があり一定期間以上就業すれば支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は駅から遠く通勤しにくい。勤務制度に柔軟性が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
音響オペレーター、映像オペレーターを目指していた人が入社した場合は大きな施設会場で出来るのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
M&Aを実施しグループが成長していっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を大切にしない。今は若手を多く採用したいのだろう...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
従業員持株会、各種補助金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中手最も一般的である社内表彰制度である永年勤続を毎年していない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
持株会の補助制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
受けた評価に対しての昇給が妥当かどうか確認しようがなく、賞与も平均評価をう...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時差出勤、在宅勤務が所属によっては可能である
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が異常に多い部署があったり、在宅勤務や時差出勤が認...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
若い優秀な人を起用して内部改革を行なっている
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体育会系のノリがまだ残っていて、パワハラ気質がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新人事評価が始まってまだ試行錯誤中ですが、仕事が出来る人を正当に評価しようと言う流れになってきている
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
育休・産休・介護休暇などの制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は小学校に上がるまでなので、もう少し伸ばして欲しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分で仕事の調整が出来れば有休は取りやすい。フルフレックスなので通院などもしやすく働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅出...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
最新の技術に対応するため、メーカーの専門研修が充実しています。
実務経験豊富なベテラン社員から直接指導を受ける機会も多く、日々の業務を通じて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新人には優しく、教育熱心な会社。
Eラーニングや工場見学など、様々な研修が用意されていて、手厚いサポート体制に驚いた。トレーナーも丁寧に教え...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
事務職であっても研修の機会が多く、財務知識やプロジェクト管理のスキルを磨ける。
海外メーカー発祥ということもあり、英語を使う場面も一定数ある...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
研修や資格支援は一定整ってる
とはいえ営業についてのスキルアップはあまり望めない
自分でキャッチアップしないといけない続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修が満足いくまであり、安心して配属後も業務に取り組むことが可能です。先輩も優しいかたばかりで話しやすい人が多かったように思えます。これから...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
・資格支援制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
・特定のスキルは身につきません。
・中途入社でしたので、特に研修はありま...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社会人として不可欠なビジネススキルは実務を通して習得できるが、契約書の作成やメール文書の正確さは自分で意識して身につける必要がある。
営業職...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
入社当初はロープレをさせられ、練習する時間も取ってくれる。また、成果も出せばしっかりと役職も上がる印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
定常業務を行いたい人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定常業務を行いたい人にとっては良いが、変化を求める人には...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修などを通じて社外の知見を取り入れる視点が上位陣になく、自分たちが作り上げてきたやり方に従えばいいという社風。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | ヒビノ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒビノ |
| 設立日 | 1964年11月 |
| 資本金 | 17億4865万円 |
| 従業員数 | 540人 ※単体(連結:1,308名)/2020年3月31日現在 |
| 売上高 | 180億円 ※単体(連結:408億円)/2019年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 日比野 晃久 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南3丁目5番14号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 652万円 |
| 電話番号 | 03-3740-4391 |
| URL | https://www.hibino.co.jp/ |
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