ケイアイシーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社内の飲み会は参加しなくても何も言われない。気を遣って誘われることもないので安心できる。参加したとしても社内の経費で落ちるので負担が少ない。...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で業績が大幅にダウンしていました。スクリーンを扱う会社なので、コロナ禍以降、テレワークを導入する会社が増...続きを読む(全152文字)

【良い点】
OEMではありますが、自社製品を販売していて、納入された実績が多く、テレビドラマに取り上げられることも多く自分としては非常にやりがいを感じていた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人はいい人が多いので、その点は平気かと思われます。
もし人間関係で何かあった場合は上長や本社に相談すれば対応してくれます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
対応はとても迅速でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは一部役員による社員振り回し、世襲制・家族経営のため辞める方に対し...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり上司によりけりです。本当に読んだまま、本当に上司によりけりなんです。
あと、この会社は世襲制です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
人数が少ない会社ですので、教育体制はほとんどないに等しいです。
中途の人が働きやすいとは言ったもので…
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

【良い点】
上司にもよりますが、飲み会は強制参加ではありませんでした。
（営業さんはお付き合いで飲み会が多かった印象です）続きを読む(全61文字)

【良い点】
COVID-19の流行によりリモートワークが導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの導入がされたものの、具体的...続きを読む(全179文字)

【良い点】
会社主催の飲み会は基本的に会社持ちとなる。
ウォーターサーバー、ベネフィットステーション加入、オフィスグリコがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
間違いなく男女比を合わせるために女性社員の職位・ポジションを上げることを推奨しているため、これまでに比べて比較的出世、給与を上げることが可能...続きを読む(全281文字)

【良い点】
女性は基本的に営業はやらない
サポートの部分の担当することが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は基本的にいない
パート...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境は整っていると感じました。産休・育休の取得実績もあり、復帰している方も一定数いたため、ライフイベントを経ても長く働くイメ...続きを読む(全316文字)

【良い点】
女性社員同士は仲が良く、良い雰囲気の中で仕事ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
客層が電材店メインの為、ハラスメントに...続きを読む(全169文字)

【良い点】
・前はリモートワークやフレックス制度が整っており、育児との両立がしやすかった
・ダイバーシティ推進が進んでおり、女性向けリーダーシップ支援が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
産休、育休後に復帰して働く社員もおり、
男性で育休取得されて復帰された方もいたのでかなり柔軟な体制だと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
育休は申請すれば、男女関係なく普通にとれる。復帰もそこまで大変では無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械メーカーというこ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。
最近女性の営業職を採用するようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休後の時短勤務期間の短...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性はそもそもが職制が異なっていた方が多かったですが、育児などで早く帰る方もいたので、働きやすかったと思います。ただ、辞める方も多かったです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
数字が全てなので営業力があれば活躍できます。女性の役職者も多くいたかと思います。相手が中小企業の社長が多いですが、女性なので気に入られるとい...続きを読む(全182文字)