この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員と正社員で大きな待遇の変化はないため、一応契約社員でも賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は出るが、年2回で1回...続きを読む(全112文字)
株式会社東京サウンド・プロダクション 報酬UP
株式会社東京サウンド・プロダクションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京サウンド・プロダクションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京サウンド・プロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
契約社員と正社員で大きな待遇の変化はないため、一応契約社員でも賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は出るが、年2回で1回...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間分はちゃんと支払われていて、給与だけは満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社によって給料が全然違うことにマジで...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業時間が全てだがシフトは管理されているので毎月給料が安定しない
もっと働きたいと言ってもなかなか残業時間を稼げない。
その割に他の人は80時...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
同業他社よりは安定はしている。
親会社の信頼性もあり住宅ローンなどは通りやすいと思う
特に新人は他社に比べたら高い方。(ただし、業界全体がブラ...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
仕事内容は全然楽で何も無い日は1日中パソコンの前で座ってるだけで稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がガバガバ。しっかりと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場で意見の言い合える環境があります
不満があれば現場で相談できるので良い点です
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で不満を言うこと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業界の中ではかなり人数も多く、わりと大手なので、業界の中では良いほうだと聞いたことがあります。ある程度安定して個人で仕事がもらえるようになると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
契約の割には割のいい待遇かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも評価制度がいりません。上司のわけのわからない評価をされ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代が出るのは正直、ありがたい
何を見ているのか、部下が今、どこの現場で何をしているのか把握できていないので
サボりまくりです。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収よりも福利厚生に期待するべきです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思っておいた方が良いです。あまり上がることも期待は...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社後評価制度が確立され、評価基準が明確になってきたました。半期に一度上司と面談があり、目指すべき目標を決めて評価されるようになりました。
【...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年1回上司と所属部長との評価面談があり、一年の頑張りや課題を話し合う機会があります。個人の悩みやちょっとした不満などもとことん聞いてくれる。
...続きを読む(全177文字)
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主な収入源は残業代から。
制作側から指名で仕事を取れれば裁量で出退社を決めれて、残業の総量さえ調整可能。
稼ごうと思えば700〜800万はいける。
...続きを読む(全182文字)
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一年目は年俸制で給与×12か月+年2回の賞与を含めて280万程が年収である。
3年目までは賞与も評価というよりは、もともと決まった金額が支給される。
...続きを読む(全187文字)
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給与面に関して:基本給は低めに設定されているので残業代が主な収入源。80時間までの残業代しか出ないのに対して、総残業時間は平均150時間以上は労働時間が発...続きを読む(全319文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行などのために毎月1000円ほど払って加入する厚生会が存在するが、わたしが入社してかは一度も社員旅行はなく、...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
シフト制のため、休み希望は事前に伝えておけば、ほぼ100%希望の日程で休みを取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではある...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分が編集した内容がそのまま生放送で放送されるため、やりがいはかなりあるが、持ち込まれる素材の到着時間によってはかなり時間ない中編集しなければ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
格闘技コンテンツの部署にいて、普段会えない格闘家に密着したり、生で格闘技、プロレスを見れる所。
格闘家の動画を作成できる所。
海外にロケ、中継...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
派遣だったので、割とスムーズにできました。
仕事は評価してもらえたみたいで、仕事につまづいた時はいつでも戻ってきてくれと言われた。
【気になる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
スケジュールに余裕がある時は定時に帰れる。
暇な時は朝の出勤時間が12時までに来れば問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ちゃんと評価してくれるプロデューサーはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが極端に少ない。
特に新人教育という概...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
生中継での制作スキルは身に付く。
やる気次第で、ロケを任せてもらえる。
自分は半年でアシスタントチーフディレクターになれました。
【気になるこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
格闘技コンテンツでの部署でしたが、格闘技の一番ど真ん中のメインどころを取り扱っていて、未経験の人がディレクターを経験する場所には良い環境だと思...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
テレビ業界が斜陽とは言われながらも、映像制作と技術の仕事が夜から消える事はないのでしょう。
その中でキー局のグループ会社の地位でいる限りは大手...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
現在はどうか不明だが、当時の報酬はかなり低く不満のあるスタッフの声も多かったように感じる
ただし、評価はきちんとされており報酬以上の仕事量をこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
最近は評価制度の改定もあり、データだけの情報をで判断はされず、個人の成果物のクオリティも評価対象になり、クオリティの高い成果物を上げれば査定に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤務が多いが手当は無い。
残業手当も無い。
評価制度は個人面談があるわけでは無く、自己評...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業界内では普通ですが、一般的には高いかと思います。時給計算したらアルバイト以下の時もありますが。ボーナスは頑張れば頑張るだけ貰えます続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価は、所属するグループの上司との折り合いによって変わる。どこのグループに入りたいか、の希望は聞かれないため運の要素が強い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
給与面はあくまで一般的なアニメーション会社の範疇かと。
ただ極端に低い訳ではないので下手な他社よりは安心出来るかと。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
実力主義なので結果を出せばインセンティブとして反映されるが、
結果が出なければ0。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ還元...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料を上げるためには、実績や能力ではなく、役職に就くか否か のみだったように感じます。ディレクターやリーダーになっ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
とにかく売れば評価され、給料も上がります。
作品が爆売れして階級を飛ばして出世した方もいます。
一度評価されたら、余程のことがない限り給料が下...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
同業界と比較して平均的に高い方であると思います。残業や休日出勤の手当てもちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社東京サウンド・プロダクション |
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フリガナ | トウキョウサウンドプロダクション |
設立日 | 1963年2月 |
資本金 | 5593万5000円 |
従業員数 | 324人 |
代表者 | 三上信一 |
本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目24番11号 |
電話番号 | 03-5466-5645 |
URL | https://tsp.co.jp/ |
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