サンネクスタグループの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
みなし社宅制度を導入していたため上限はあるものの
賃貸料金の半分は支給してもらえる為、額面上の年収よりは３０～１００万ほど多くもらえる。
その...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事務職への転職のつもりで入社した。ルーチンワークのみでなく顧客に接する機会もあるためやりがいがあるのではないかと思い入社した。
【気になること...続きを読む(全178文字)

【良い点】
昇給は明確にランクによって金額が明記されているため、自分が次昇給すればどれくらいになるのかはわかりやすかったと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

【良い点】
閑散期は基本的に残業があまり多くなく1時間程度で退社できることが多い。時短勤務の方は基本的には定時で退社されていることがほとんどであった。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務自体に難しいところはなく、機械的な業務に向いていれば苦になるところはない。
有給は取りやすく表面上は福利厚生もしっかりしています（退職金制...続きを読む(全186文字)

【良い点】
業務を行う人は良い人が多いが、管理職はいまいち。やりたい部署に移動する事はできるため、可能性は広がっている。基本は数字で評価される。成績を月1...続きを読む(全178文字)

【良い点】
借り上げ社宅は規定が厳しいため、完璧に手続きを行えた時、多大な業務量を処理できた時は達成感(開放感？)を感じます。
また、中には複雑な案件もあ...続きを読む(全339文字)

会社のイメージは入社前も入社後も変わりません。
お取引先は一流企業ばかりであり、やりがいもあると思います。
若いうちから挑戦させてもらえる、とよくリク...続きを読む(全219文字)

配属される部署によって、多少休日の取り扱いが異なっています。(オペレーターの部門では、土曜日はローテーションで出勤あり、ほかの部門は会社の指定する土曜日の...続きを読む(全156文字)

配属される部署により研修体制は大きく異なると思います。
オペレーター配属の方は、オペレーターとしての基本的なことは役に立つのではないかと思います。
管...続きを読む(全156文字)

残業代は一部既に給与に含まれているため25時間以上残業しないと残業代としての支給はされません。(25時間と言う時間も、役職等により変動があると思います。)...続きを読む(全156文字)

産休から復職している実績が多くあります。実際に私の同僚にもいますし、複数回産休を取得し復帰した方もいます。
女性が比較的多いせいか、女性に優しい風潮があ...続きを読む(全179文字)

育児休業も取れますし、時短制度など整っております。実際の職場環境としても復帰を歓迎っしている雰囲気となっています。子育てをしながら仕事も頑張りたい、という...続きを読む(全157文字)

当初はパイオニア的要素が強かったらしいが今は大手の不動産が同じ事業に入ってきてなかなか厳しいらしい。独自性をいかに打ち出していけるかが将来性のポイントとな...続きを読む(全178文字)

入社前から聞いていた通り、風通しは良いと感じます。
しかし、正社員と非正社員との見えない壁があり、これが原因で仕事が進めにくいということもたびたびありま...続きを読む(全187文字)