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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅制度はよい制度だと思います。4万円を上限に負担してもらえるのは助かるが、社宅適用の場合、月の交通費が1万円しか支給されないという...続きを読む(全209文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
サンネクスタグループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンネクスタグループ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にサンネクスタグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
借り上げ社宅制度はよい制度だと思います。4万円を上限に負担してもらえるのは助かるが、社宅適用の場合、月の交通費が1万円しか支給されないという...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
1年に1度健康保険の関連で医薬品が一定程度無料でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職は1年間のみ、復帰プログラムなどは特...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
強いて言えば持株会の奨励金がかなり高いこととストックオプションがあることですね。ただ、それも古くからいる人たちに限ったことで、何年も前に付与...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
みんなで朝一から掃除をしましょうという規則のある会社でそれ自体はとても良いと思いましたが、
札幌ではチーフと呼ばれる女性が毎日遅刻ギリギリに...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
住宅手当、借上げ社宅制度があったため住居の負担を抑えられるのは良い点だった。しかしいずれの制度も手当がある代わりに定期代に上限を設けられてい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
待遇アップに取り組んでおり、ここ数年で基本給アップ、年間休日の増加(120日)、勤務時間の短縮となった。
持ち株会では15パーセントの奨励金...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ベネフィットを導入しており、ホテルやレンタカー等、安く利用出来ます。
市販薬の補助などは大変助かりました。
リフレッシュルームも広く、電子...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
みなし社宅制度を導入していたため上限はあるものの
賃貸料金の半分は支給してもらえる為、額面上の年収よりは30~100万ほど多くもらえる。
そ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がなく、人事制度がかわり、頑張っても昇格しにくいため、社員のモチベーショ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はイマイチ。持ち株会もあるが利用してない人がほとんど。退職金もないので、自分で確保しないといけない。
社...続きを読む(全170文字)
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育児休暇が充実しています。また、不安な復帰後のケアもきちんと考えてくれています。
社宅を扱う会社ですので、住宅補助もきちんとあります。
夏季休暇は交...続きを読む(全196文字)
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福利厚生は目立ったものはあまりありません。
特筆すべきなのはベネフィットに加入していることぐらいでしょうか。
仕事が終わってみんなで飲みにいくという...続きを読む(全179文字)
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休日出勤がありますが、代休がとれるので、体調管理や充分な休息は確保しやすいと思います。人件費を意識してムダな残業をしないよう上司が取り計らっているはずで...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
基本的に女性が多く、女性が働きやすい環境だと思います。
時短勤務、育休制度なども充実しています。管理職者にも女性が多く、女性を大切にする社風...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発は完全に自分次第だと思う。その気があれば、様々な仕事に関与することが可能であり、自分次第でスキルアップやキャリア開...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
業績が急激に落ち込むようなことがないビジネスモデルである点は非常に良い点だと言える。しかし、急激に成長することも想定できず、ここ3,4年は殆...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
標準が低い設定のため、マイナスの評価をつけられたとしても大して下がらない(下げる余地が小さい)
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社員の多くの人が穏やかで非常に良い人が多い。社風が堅実であり、在籍社員の多くも羊のような、あまり物言わぬ人が多く、大人しい社風で、穏やかに過...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
「社宅」という市場においては一定の存在感があり、会社の収益構造が安定している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く業績がよくなっ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
プレーヤー色が強く、業務量は膨大。自分の考え方次第ですが、どううまく業務を対応していくか考え続けることで鍛えられます。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子育てしている人にはすごく手厚い。小学校卒業まで時短勤務が認められている。育休は2年間。長い人だと産休・育休を経てすぐにまた休暇に入り、10...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ある程度の基準があり、クリアすると昇格となる。昇格なしに昇給はない。部門ごとに基準が異なるので、昇格しやすいかの差はある続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などもないし、宅建の資格など不動産関係の資格も必要なし。どちらかというと電話対応が得意なオペレーター職続きを読む(全75文字)
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【良い点】
福利厚生は標準的だが
アルバイトだがインフルエンザのワクチン接種などの代金を会社が負担してくれたり嬉しい点がある。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
福利厚生については、一般的な制度が一通り整っている印象です。特別充実しているというわけではありませんが、基本的な内容はカバーされていると感じ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休憩室が狭かったのですが、近くの建物の一室を新しく借りて、休憩できる場所を増やすなど、常に従業員のことを考えて動いてくれていると思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
家賃補助、通勤手当があるところが魅力です。また、女性社員はケア休暇という女性特有の腹痛などで病院へ行ったり会社に行けない際に使用出来る休みが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ボランティア休暇・生理休暇・介護休暇など休暇制度や手当も充実しています。ただし家賃補助は制度が複雑なので、準備が必要です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有給は必ず使える。
夏季休暇や忌引き休暇など、最低限の制度はある。
残業代や深夜手当などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
もちろん手数料は取られますが、
金欠の時などに給料日前に振り込みしてもらえる制度があり助かった。
自分で金額を決められる点も良かった。
【気...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
会社都合の転勤の場合は住宅補助がでる
また、当時はレンタカーをプライベートで借りる際も会社名義で借りることができ格安でレンタルできた。
学習...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最低限の保険に加入しているのみ。
家賃補助が会社7割負担で、光熱費が一律13000円な部分は好感だった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
クラブオフというサイトが使用できますが、クーポンや毎月プレゼントもあり見ているだけで楽しい。
私はレンタカーやカラオケ店の割引をよく使用して...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | サンネクスタグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンネクスタグループ |
| 設立日 | 1998年10月 |
| 資本金 | 10億1741万円 |
| 従業員数 | 645人 |
| 売上高 | 86億9500万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 高木 章 |
| 本社所在地 | 〒162-0833 東京都新宿区箪笥町35番地 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 595万円 |
| 電話番号 | 03-5229-8839 |
| URL | https://www.sunnexta.co.jp/ |
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