明光ネットワークジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全86件） 3ページ目

【良い点】
教育へのあつい想いの人たちが多くいる。いい人達がたくさんいて、雰囲気としては全然悪くないです。ただやはり、教育業界は少子化の影響でかなりナーバ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本給は同業他社よりも少なめで評価は教室長は目標売上ベース。入会者、講習コマ等の売上実績による。報奨金制度などもあるが以前よりも少なくなってい...続きを読む(全270文字)

【良い点】
入会生徒数に報酬制度があった。頑張れば認められる。社全体で売り上げをあげようと意識があり、ポジティブ意識になれた。TVCMなどもあり、人気が出...続きを読む(全160文字)

【良い点】
指導方法等は周りの講師や社員が、親切にアドバイスをくれます。また、アルバイトでも勤続期間に応じてほぼ確実に昇給します。
最近給与未払い問題があ...続きを読む(全321文字)

【良い点】
一つの教室に社員が一人なので上司からの評価の信用性、透明度は高い。風通しも良く、部署によっては雰囲気がとても良かった。表彰制度も多く、モチベ...続きを読む(全160文字)

アルバイトとして勤務していため給与制度はコマ給でした。授業中以外では給料は発生しないため、生徒のことを考え授業準備にいくら時間をかけようが、入試前に授業後...続きを読む(全288文字)

個別指導というスタイル上、講師のコスパは低い。なので、当然時給も低い。
また授業準備や居残りの生徒のフォロー、授業後の諸々の片付けには時給が発生しなかっ...続きを読む(全196文字)

非正社員の個別講師でしたので、給与はコマ制で、そこにプラス時間外手当がつきましたが、その時間外手当も固定制でした。なので、自分がどれだけ時間外に授業前後準...続きを読む(全222文字)

明光ネットワークとはアルバイトの講師という形で携わらせていただきました。やりがいの大きさとは裏腹に給与は仕事量と比べても大変薄給であったと思います。給与は...続きを読む(全172文字)

評価は数値達成により決定する業績評価と行動により評価する行動評価の2つがある。
数値達成によりキャリアパスも可能で、私は入社後2年半で主任に昇格しました...続きを読む(全157文字)

入社するとほぼ確実に教室長としての勤務となる。
社員は教室長のみで、あとは大学生によるアルバイト。
教室長の評価は教室の売上のみで行われ、受験生の合格...続きを読む(全199文字)

給与や昇格は、自分の予算達成率によって規定されていた。今はどうなっているかわからないが、一年間の予算達成率によって給与等級が見直される。それによって上がっ...続きを読む(全185文字)

・社員評価:アルバイト、契約、社員関わらず講習後にはアンケートが配られ生徒に評価されます。主に夏期講習、春季、冬期です。
そのアンケート結果により講師の...続きを読む(全167文字)

生徒との関係にはとてもやりがいがありますが、やはり「売上」が付きまといます。講習何コマ達成、生徒数など、教育を純粋にしたいからという思いだけでは出来ません...続きを読む(全158文字)

あまり評価されてないように思います。
去年は、私が担当した生徒が大幅に成績アップし、生徒からの指名もあったのですが時給は上がりませんでした。
教室長が...続きを読む(全209文字)

給与は拘束時間の割には安いです。時間外労働が多く、自給換算すると300円程度になることもあります。生徒が宿題をやって来ない時は、居残りに付き合わなければな...続きを読む(全167文字)

時給はほかのアルバイトに比べると一件いいようにおもえます。しかし、授業を行った時間しかアルバイト代がでないので、残業はすべてサービス残業となります。講師の...続きを読む(全228文字)

いい会社だった。ただし、室長がどうかによって異なる。
繁忙期はかなり忙しい。一日5時間授業することも…。
あと、いる子供によっても異なる。自分の話を聞いて...続きを読む(全154文字)

アルバイト講師は単純に、その先生の授業が面白いかどうかで、自然に生徒から人気が出てくる→先生の持つ授業が増えるので、塾長から、生徒からは評価してもらえると...続きを読む(全159文字)

当時は決算期賞与があり、予算を超えた分に関して、部長以下に配分でした。今も制度があるのかは不明ですが、70万程度をもらった記憶があります。給与に関しては年...続きを読む(全165文字)

アルバイトとして働いていたので、当然正社員の方と比べると残念ですが給料には大きく差があります。
また、正規の労働時間外でも授業準備や業後のMTGなど給料...続きを読む(全167文字)

基本給は安いが、ボーナスはもらえるという感じ。ボーナスはいち教室の成果がすべて自分のボーナスに反映されるのでやりがいはあると思う。なお住宅手当が出ないとい...続きを読む(全151文字)

年収は、社員の等級と実績が加味されます。
半年に1回、目標を設定します。売上や生徒数、販促活動目標、社内貢献目標などです。それに基づいて上司と面談で調整...続きを読む(全405文字)

給与の中に各種手当が含まれていて不明点が多い。
ちなみに残業は月30時間までは申請可能。。
それ以上も可能だが上司の許可が必要になり、
人事部からも...続きを読む(全158文字)

新卒で今の会社に入社しました。新卒の給与にしては他企業よりも高かったです。また交通費も全額支給、時間外手当も基本的にはつけてもらえるので、給与面では満足し...続きを読む(全170文字)