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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
授業開始時間が昼からなので、朝早くに起きる必要はないが、
必然的に帰る時間が遅くなる。
そのため、授業が入っている日はまず遊びに行ったりすることがで...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社明光ネットワークジャパン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社明光ネットワークジャパンの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社明光ネットワークジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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授業開始時間が昼からなので、朝早くに起きる必要はないが、
必然的に帰る時間が遅くなる。
そのため、授業が入っている日はまず遊びに行ったりすることがで...続きを読む(全159文字)
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よくも悪くも、これ以上の成長はなく、また衰退もないといった印象です。ライバル塾との差別化というてんでも、あまりこれといった印象は無いです。新しい事業を広...続きを読む(全183文字)
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CMなどで都心部の入塾者は増えているが、地方は減る一方。
教室長の負担が増える一方で、中にはつの教室を掛け持ちしている教室長もいる。講師の教育も十分に...続きを読む(全184文字)
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・学校の授業についてこれない子、集団指導についてこれない子がターゲットなので今後もシェアは伸びると思います。
(似たような塾が増えなければ、今後も需要...続きを読む(全151文字)
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塾業界は本当に群雄割拠です。少しでも成績が落ちると他塾へなんてこともあります。その中で、いかに生徒の成績を上げ、他塾との差別化を図るかがポイントです。熾...続きを読む(全158文字)
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当社としては、早稲田アカデミーのノウハウを個別指導で教えることに強みがあることをうたい文句にしている。
教室長の仕事は生徒集めでいかに生徒数を増やすか...続きを読む(全233文字)
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明光義塾は全国第一位。ライバル企業は多数あるが、フランチャイズによって教室数では断トツ。ただ、各教室のレベルは極端。
少子高齢化が続く中で、このまま生...続きを読む(全163文字)
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教室数を増やしすぎて、上手く機能してないと感じる。
もう少し教室数を絞って全教室を機能的に動かせるようなシステムにしたほうがいいと思う。
さらに、教...続きを読む(全155文字)
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千葉県の現職直営教室長です。
完全に売上至上主義の会社です。
必要ないのに数十万円の授業回数の提案を上司から強いられます。私はそれに疑問を感じ、上司...続きを読む(全465文字)
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退職前に明光義塾について最終的にイメージしたのは、コンビニのような経営です。パッパと簡単に作れ、提供出来るものを時間をかけずにインスタントに提供する。見...続きを読む(全151文字)
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個別指導としては最大の学習塾ということもあり知名度などのブランドは安定している。そのためハイレベル教室などなんらかの特徴をもっていないと他企業の参入に脅...続きを読む(全200文字)
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授業形態は個別指導専門です。個別指導塾と集団塾がありますが、個別指導塾は集団授業が苦手な生徒が来ることが多いイメージです。また、他の個別指導塾との関係で...続きを読む(全179文字)
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個別指導の塾は今、急激に増加しており、この傾向は今後も続くと考えられる。また、生徒のモチベーションアップの面から、一般的な塾と比べ、個別指導は優れている...続きを読む(全155文字)
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やはり子供の人数は年々減っていますので、将来性があるとは正直いえない状況です。また、今後市場規模は2倍になるとは思えませんし、ただ遣り甲斐が感じられるか...続きを読む(全151文字)
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業界トップで、東証一部上場企業なので、知名度はバツグンだが、全国2000教室を達成後は、FCオーナー同士、または、教室間での生徒の取り合いになる。
少...続きを読む(全188文字)
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少子化の流れにあって、業界的に厳しいことには違いないと思う。そのなかで生き残るための独自性を打ち出すことが重要だとは思うが、各教室ごとの方針についての教...続きを読む(全152文字)
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少子化の影響もあり、単純に地域の子供が少なくなっていること、同業他社が割りと気軽に参入できるため競争が激しいことから、地域の子供の奪い合いといった様子で...続きを読む(全154文字)
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当時は個別学習を扱う塾が少ないこともあり、独占的な扱いでしたが、
現在はその成功をみた同業他社が追随していますよね。
ですが、講師はあくまで素人の大...続きを読む(全169文字)
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個別指導の形態をとっているのですが、年々需要が高まってきています。
現在は不況ですが、教育費は伸びているようで生徒数は増加傾向にあります。
ライバルは...続きを読む(全187文字)
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少子化の流れの中で、子どもの絶対数が減少しているので、将来的にさまざまな変化がある業界だと思います。
特に手を打っていない個人経営の学習塾が苦労してい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
教育マニュアルはしっかりしている。残業代など一般単位でしっかりと支給される。塾の中では講師の服装や髪色規定が緩かった。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
裁量がある、
数字を任される、
方針やスケジュールをある程度自分で決められます。
同僚や講師との人間関係はよかったです。
【気になること・改...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
アルバイトとして業務していたため、ワークライフバランスの実態は不明である。アルバイトに関して言えば、シフトを強制されることは無かった。正社員...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一番の魅力は、生徒一人ひとりに寄り添いながら指導できる点です。集団授業と違い、個別指導では生徒の理解度や性格に合わせて教え方を工夫できます。...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
教える人によってやり方、教室運営の方向性が全く異なります。一人一人が教室の経営者という点では、教室運営への想い、考え方もそれぞれに学びがあり...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
仕事内容はとてもやりがいがあります。日々の生徒、先生、親御さんとのコミュニケーションなど、たくさんの方に関わる仕事です。
【気になること・改...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教室運営に関わるすべてが任されるので、なんでも経験出来ます。新規入会面談から退会面談まで。継続率も大切なので新規営業、既存営業どちらの要素も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらく、アルバイト講師が育っていないと運営が成り立たない。
自分で休めるようにマ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間帯が昼から夜なので子育てとの両立は難しい仕事です。育休など取得していないので、どのような制度が整っているか不...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
生徒の成長を間近で見ることができる。成長に感動する。人生にプラスの影響を与えてあげることができた場合、非常にやりがいを感じることができる。
...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社会人向けの建築士などの国家試験対策学校でしたので、当時需要はかなりあったかと思われます。
建築系の国家試験がある限りは、レッドオーシャンか...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
お世話になった社員さんは、別部署で継続しておられるようなので公私ともに頑張ってほしいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
入職...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジンベイザメが死んだらどうするのか。次世代を続けていくのだろうか?これからについてどう考えているのか下には回って...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
制度がしっかり整っており、社員のこうした方がいいかもという声もしっかり拾ってくれる。保護者さんの声もしっかり聞いているようなので今後成長して...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
群馬で始まった学習塾ですが、埼玉、東京方面へと拡大をしてきています。授業をする教師は正社員なので、学生アルバイトで成り立っている塾とは良い意...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響により、市場全体が縮小傾向にあることは否めない。より一人一人に丁寧に向き合うことが必要だとおもう続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人気な塾で評判も良い。信頼できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢に伴い子供が少ない地域は入塾希望者が減っていきそう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
まだ固定の仕事は得られていると思いますね。
それを維持する事は最低限として必要には、これからもなります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
本来、居場所になれると思うが生かし切れていない
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に釣られて学習指導に力を入れ始めているが、もっと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
将来の展望は非常にあかるいかなと思いますしそこそこ大丈夫なほうかと思います
将来に向けての明確さがとても大丈夫かなと思いまはしは続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社明光ネットワークジャパン |
|---|---|
| フリガナ | メイコウネットワークジャパン |
| 設立日 | 1984年9月 |
| 資本金 | 9億7251万円 |
| 従業員数 | 1,197人 ※連結:2024年8月末時点 |
| 売上高 | 248億2700万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 岡本 光太郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均給与 | 554万円 |
| 電話番号 | 03-5860-2111 |
| URL | https://www.meikonet.co.jp/ja/index.html |
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