せんどうの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
店舗にもよりますが、上司の方がとても優しかったり、スーパーなのでパートの方々がとても優しいので気持ち的にはとても働きやすいと思います。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
給与面では恵まれており、３月に決算賞与が支給される点ではよいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はあまり社内制度の充実は無かった続きを読む(全78文字)

【良い点】
生鮮部門が強いのでお客様にもありがたがられるし、四季を感じる事が出来るのも良かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
イン...続きを読む(全132文字)

【良い点】
ヤオコーの子会社になった事により安定度は格段に増したように感じる。このまま生鮮特化型スーパーとして経営を進めていけば問題は無い続きを読む(全69文字)

【良い点】
千葉県内のみとなるので転居を伴う異動は無かったので生活基盤は築きやすいように感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮部門に特化し...続きを読む(全145文字)

【良い点】
上司に気に入られればよい店舗への配属や出世が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわからないが昇格試験や必要資格等もな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
初めての社会人であったため特にギャップもなくパートさんたちはみな気さくであった
【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮部門の社員が元気...続きを読む(全80文字)

【良い点】
配属される店舗によってかなり左右されますが、私が最初に配属された店舗はパートの方から上司の方全ての方が良い方で楽しく働けました。
【気になる...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ボーナスが年3回ある。
社員は3ヶ月分もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性はレジ部の社員になれないので、まだ男女差別があ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有休は8割消化ができたパートさんが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の部署が多く大変だった。
店長と社員はレジが打てない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生や休暇などの制度はととのっているとおもいます。長くはたらくのにはよい会社だと言える思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性が多いですね。仕事ぶりも素晴らしくて年齢関係なく勉強になりました。コミュニケーションも良好で働きやすい職場でした続きを読む(全64文字)

【良い点】
店舗スタッフ、管理職ともに女性は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多かったが、大きい店舗になる程負担が大きいので、ほ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産後社員からパートに場所を移し働いている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の「働きやすさ」は 部署・職種・就業形態（正...続きを読む(全127文字)

【良い点】
お子様がいる女性パートはシフトの融通が効く
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって重い物を持ち上げたり、冷蔵商品を冷蔵棚に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
イオンでは女性スタッフも多く、売り場やバックヤードを含めて女性が働きやすい環境だと感じました。シフト制のため家庭の事情や予定に合わせて勤務を...続きを読む(全168文字)

【良い点】
私の職場は女性の割合が高かったので、働きやすいのではないかと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさにつな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
品出しや搬入の仕事はやはり男性が多いですが、オフィスやレジ打ちの業務には女性もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働い...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性で役職者の方はたくさんいらっしゃいます。女性の役職者を登用したいかいしゃのかんがえもあり、チャンスはあると思います。産休や育休も習得しや...続きを読む(全114文字)

【良い点】
女性が活躍できる職場。キャリアを積みたい人はおすすめ。育休、育短勤務制度もしっかりとしており、女性にとって働きやすい環境はある。続きを読む(全70文字)