この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年俸制を採用しているためか年1回社長と面談を行い次年度の年収を決定させる。自身をアピールする力と目標に対する努力がしっかりできれば認められるの...続きを読む(全185文字)
株式会社WINGS 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年俸制を採用しているためか年1回社長と面談を行い次年度の年収を決定させる。自身をアピールする力と目標に対する努力がしっかりできれば認められるの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
プロジェクトや立場などにもよると思いますが、残業はほぼなく定時で帰ることが出来ますし、実際に定時になったら帰るように声をかけられます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
入社当時は社内研修は行っていませんでしたが、数年後に研修を行うようになっていました。講師は実際に現場に出ている社員が呼ばれていました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
キャリアチェンジに伴い退職することになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きに一部不備があり、退職後に不足徴収分の振込をお...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年に一度の社長面談で来年の年収を決定する。
給与は年俸制。
残業代は別途支給されるが賞与は年俸に含まれている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自社で働いている事務職の場合は、産休や育休を取得している人がいた。
そのため、自社勤務となれば女性でも働きやすいと思う。
また、男女関係なく仕...続きを読む(全598文字)
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【良い点】
辞める人が多かったので、躊躇なく退職することができた。
退職代行を使用して辞める人、
自社の許可を得ずに勝手に有給消化をして辞める人、
マネー...続きを読む(全904文字)
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【良い点】
一般派遣や準委任契約で社員を客先常駐させる会社の良い点は一通り揃っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に常駐して働くため、自...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
技術的な仕事やスキルアップに繋がる仕事が出来ることに期待していた。テストや監視の工程以外にも携われたことは良かったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全425文字)
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【良い点】
お客様の課題やご要望を自身の技術力で解決できた際はやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で働く事になるが自身...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は存在する。
コロナワクチン接種の副反応で休みを取ることや、親族が亡くなった際に休みを取るときはスムーズに休みが取れる。
ただ...続きを読む(全970文字)
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【良い点】
入社後1.2ヶ月程は自習での研修がある。
この間にOraclemasterブロンズの取得やプログラミングの研修を行う。
資格を取得した場合は費...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
特定の帰社日はなく、役職がない場合社内チャットツールへの参加もないため、自社の文化に触れることは殆どない。業務連絡は私有携帯や私有メールアドレ...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
基本的に客先常駐勤務のためワークライフバランスは客先と契約形態によります。
客先は大手企業が多いため、勤務時間や残業時間が自社で勤務するよりも...続きを読む(全544文字)
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【良い点】
Oracleの技術を1からじっくりと学べるのは良い所、資格取得費用も会社ではなく自分持ちで社会の厳しさを教えてもらえる。
社長いわく「Wind...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにもよるが、毎日22時まで残業がある。それも自宅最寄駅から1時間半かかる職場にも派遣されるため、帰宅時...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険は協会けんぽ。福利厚生サービスとの契約もないため、福利厚生は全く望めない。夏季休暇は有給を使って取得する。...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出ない。基本給にみなし残業代が含まれており、20時間までは残業代が出ない。みなし残業代を含めた基本給の設...続きを読む(全171文字)
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満足はしていないかった。辞める人がおおかった。キャリアについても特になかった。評価についても特にありません。賞与も特にありません。会社としても取組みも特に...続きを読む(全153文字)
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・技術力がある先輩が多いため業務中に解からない点などを聞くことができる。
・若い社員が多いため、あっとほーむな雰囲気です。(たまに同じ年代同士集まって飲...続きを読む(全163文字)
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・給与は年収制度で年に一度社長と面談を行って次年度の年収が決まる。
・面談では自己アピールなどをしっかりと行えれば多少査定が上がるのかもしれないが、大き...続きを読む(全151文字)
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・配属されたプロジェクトにもよるが長時間勤務がデフォルトです。
・2~3ヶ月間、毎日終電など精神的にしんどい時期もありました。
・休日出勤の振り休は申...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社WINGS |
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フリガナ | ウイングス |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 5500万円 |
従業員数 | 39人 |
代表者 | 田中伸也 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番5号 |
電話番号 | 045-682-7771 |
URL | https://www.tyowings.co.jp/ |
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