ＷＩＮＧＳの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 3年前
• プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年俸制を採用しているためか年１回社長と面談を行い次年度の年収を決定させる。自身をアピールする力と目標に対する努力がしっかりできれば認められるの...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
プロジェクトや立場などにもよると思いますが、残業はほぼなく定時で帰ることが出来ますし、実際に定時になったら帰るように声をかけられます。続きを読む(全73文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
入社当時は社内研修は行っていませんでしたが、数年後に研修を行うようになっていました。講師は実際に現場に出ている社員が呼ばれていました。続きを読む(全73文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• プログラマ（その他のシステム・ソフトウェア関連職）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
キャリアチェンジに伴い退職することになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きに一部不備があり、退職後に不足徴収分の振込をお...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年に一度の社長面談で来年の年収を決定する。
給与は年俸制。
残業代は別途支給されるが賞与は年俸に含まれている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
自社で働いている事務職の場合は、産休や育休を取得している人がいた。
そのため、自社勤務となれば女性でも働きやすいと思う。
また、男女関係なく仕...続きを読む(全598文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
辞める人が多かったので、躊躇なく退職することができた。
退職代行を使用して辞める人、
自社の許可を得ずに勝手に有給消化をして辞める人、
マネー...続きを読む(全904文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
一般派遣や準委任契約で社員を客先常駐させる会社の良い点は一通り揃っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に常駐して働くため、自...続きを読む(全468文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術的な仕事やスキルアップに繋がる仕事が出来ることに期待していた。テストや監視の工程以外にも携われたことは良かったと思う。
【気になること・改...続きを読む(全425文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 4年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
お客様の課題やご要望を自身の技術力で解決できた際はやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐で働く事になるが自身...続きを読む(全262文字)