回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制なので、希望休はとりやすかったです。なるべく残業をしないことを目指していたので、時間内に仕事を納めるようにどの店舗も目指していたよう...続きを読む(全169文字)
株式会社PMプロジェクト(旧:株式会社ピーアンドエム)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PMプロジェクトのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PMプロジェクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
シフト制なので、希望休はとりやすかったです。なるべく残業をしないことを目指していたので、時間内に仕事を納めるようにどの店舗も目指していたよう...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
月8日休みはしっかり取れます。土日休みは難しいですが、希望休も基本的には通ると思います。店舗や店長による点は大きいかもしれません。また、バー...続きを読む(全132文字)
【社員から聞いた】残業はほとんどなく、働きやすいとお聞きしました。接客業ですので、有給はあまり取りやすくないそうです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
シフト制なのでシフトが決まれば予定は立てやすい。
希望休出せる日数決まってるが、比較的取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
残業は定時が遅いこともありあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると残業も増え営業時間中にできない業務も多いので持ち...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休日出勤などは基本ありません。
希望休は月に1日取れます。
有給休暇は2ヶ月に1日取ることができます。
店長クラスになると休日社員から連絡が...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お休みはしっかりとれます。
役職がついてる人は休日に連絡がくることもありますが、休日出勤などはなかったです。
残業も事務の方がちゃんと見てる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
希望休を出せるのは1日だが、店長によっては考慮してくれるので、休みを取りやすい。社員が多い店舗は土日どちらかの休みもあるので、プライベートと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗によって異なるとは思いますが、希望通りに休みがとれることが多いですし、夏と冬の連休取得が必須になっているのでとことん活用していただきたい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
月に1回必ず希望休が取れました。夏休みや冬休みも他のスタッフとうまく調整し合えば、連休を取る事が出来ました。
毎月土日に休むのはサービス業な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
サービス業のため、土日祝などカレンダー通りの休みは全くないですが、平日に休めるため、混雑を避けることができます。
夏期、冬期休暇も基本的には...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
社員も、毎月希望すれば土日に1日休みを取れるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレルなので、基本的に土日祝は出勤。店...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
入社した頃はリフレッシュ休暇以外の毎月の希望休はほとんど取れず、サブや店長は7.8連勤することも多く、朝から夜まで働いていることもあった。近...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
店長にもよるが、土日も休める日がある(セールなど繁忙期以外)など、想像していたよりプライベートも予定を立てやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
セール時以外はさほど残業はなく、土日でも希望すれば休めた。しかし店長にもよるので、店舗次第ではある。残業は店長になると多くはなるが、残業代は...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年休日数は業界の中では多いほう。夏休みや冬休みに長期休暇として連休を取れるのが良かった。閑散期に集中して休みを取るため、2月は月の半分ぐらい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
4連休のリフレッシュ休暇の他、夏休み5日、冬休み5日必ず取れるので、旅行や帰省はそこでできて良いと思います。希望が通ればですが、月1日希望休...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
月一回は土日のどれかを休みにすることができます。
基本個人売り上げではないので、お店全体が売り上げがいかないと、スタッフ全員の責任になる...続きを読む(全308文字)
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普通にワークライフバランス取れます。
社員のモチベーション大事にしている会社ですから 普段 真面目にやっていれば
育児休暇もリフレッシュ休暇も取れま...続きを読む(全162文字)
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ふだんはていじにかえることが多いが、店長などは、忙しい時期になるとひんぱんに残業をせざるを得ない状況がある。残業を定期的に本部に報告するようになっており...続きを読む(全158文字)
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仕事も好きだけど、プライベートもしっかり大事にしたいという方には良いと思います。お休みも多いですし、自分の趣味の時間は十分取れると思います。
もしも結...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
月給も賞与も自分的には満足していました。有給も希望すればちゃんと取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割はあるけれど洋...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
いち早く流行の服を着ることができて、社割もあったので割引価格で購入できるので洋服好きの自分には、それが嬉しかったです。
都心の店舗に配属にな...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京23区の立地がいい場所に住んでいたため、こんなこと私くらいだと思いますが1年に5店舗の人事移動があり、体力的...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
優しい店長がいる店舗にいた時はよかったが、厳しい店長がいる都心の店舗に配属になった時は、洋服のたたみ方ひとつで怒られて仕事をするのがきついと...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
ギャップはあまりありませんでした。
むしろアパレル業界の中では、給料面以外は良い会社だと感じました。
ブランドの服が好きなら社割で洋服が買え...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社用のアプリ導入をはじめ、接客スキル向上や知識共有の努力は見受けられます。店舗によると思いますが、時間があいたときにロープレ練習の時間をくれ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けの時短社員さんに合わせて、他のスタッフが遅番になることが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ストレスが溜まるのか喫煙者の店長と一緒に休憩に行くと、決まって食後に喫煙所についていくことがあります。憧れのアパレル業界に入社しましたが、裏...続きを読む(全179文字)
全体的に社員数が少ないため、一人一人の活躍が大きく見えるなと思いました。そのため、個人のSNSでのweb接客や店頭での活躍が埋もれることなく、売り上げに繋...続きを読む(全143文字)
売り上げがあまり伸びていない印象を受けたので、将来性は特に期待できないかなと思います。一般的にアパレル企業はコロナ禍が明けてから売り上げを取り戻し、売り上...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
かなりいい。フルフレックス制度もあるし、有休もかなり取りやすい。休みを取ったところで何かを言ってくる人もいない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
シフト制なので申請すれば希望の日に休みがとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に連絡してくるのは辞めてほしいです。
店...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって当たり外れがあります。
良い人が店長であれば相談しやすいですが話が通...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗によっては早く帰ることも可能。
本社は毎週水曜日をノー残業デーと設定されていたので、定時になるとオフィスの消灯を促したりして、会社として...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇として夏と冬に3連休がもらえます。遅番だと12時くらいの出勤なので、午前に病院等に行けます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
月に2回希望休を取ることができます。希望は店舗によると思いますが私の店舗ではほとんど100%で希望が通っていたので休みたい日休めるのはいいと...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
希望休はある程度催事期間などと被らなければ融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも対応を迫られることも多く、仕事の...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
感性が高い同世代の同僚が多いので、同僚とも距離が近く、仕事とプライベートの境界線はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業が少ない・基本的な勤務時間は守られ、残業が比較的少なく、定時で帰れます。風邪など体調不良の際に柔軟に対応してもらえるケースあり、同僚が交...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コロナなのでリモートワークができた。
また長期休暇もゴールデンウィークやお盆、年末年始とアパレルなのに比較的取れていることはとてもよかった。...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | 株式会社PMプロジェクト |
|---|---|
| フリガナ | ピーエムプロジェクト |
| 設立日 | 1990年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 204人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 泰道真也 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町1丁目1番12号 |
| 電話番号 | 03-3861-3761 |
| URL | http://www.pandm.co.jp/ |
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