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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Plan・Do・Seeのホテル・宿泊施設サービス関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全32件)

Plan・Do・Seeの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.3

Plan・Do・Seeの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

Plan・Do・Seeの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 32

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は素敵で商品が素晴らしい。段々グローバル化して拡大している。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時の目標と作りたいキャリ...続きを読む(全133文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は普通の会社だと思った。社員を大事にしながら発展する。したい仕事は早くできると思った。接客は向いてないので早く現場から卒業して裏の仕事を...続きを読む(全248文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みを取ることはシフト制として悪くないです。ほとんどの希望休は許可されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。業務がか...続きを読む(全167文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主性を重んじているため自由な接客ができる
何かおもてなしができてお客様に喜んでいただいた時にとてもやりがいを感じる仕事

風通しのいい会社で...続きを読む(全295文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
青山にもホテルができたこともありこれから益々のびていく会社だと思う
若い人たちを積極的に採用し、自主的に行動できる人を好む
海外にもホテルやレ...続きを読む(全128文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はかなりしっかりした印象。一人一人に先輩が付き添って教えてくれる。研修期間もしっかりあり、給与も変わらない。やる気があればどんどん挑戦...続きを読む(全92文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のモチベーションが高い点
社員、メンバー間の距離が近く、非常に仕事を進めやすい。
仕事以外でもコミニュケーションが取れる事が多々あり、モチ...続きを読む(全186文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立できる、チームワークがある。
美男美女、サービスが最高、おしゃれできれいな環境、人事異動が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い雰囲気で様々なことにチャレンジできる環境があります。
研修やモチベーションアップの時間も多く会社。
勢いがあるスタッフが多くその勢いがよく...続きを読む(全195文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宿泊部門は、数字評価がしにくいため、給料は上がりにくい。
他のホテルに比べると良い方かと思う。
積極性やチームへの影響力といった姿勢のアピールが評価に繋...続きを読む(全167文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この仕事の面白みは、お客様に喜んでもらうこと、感動を与えることだと思う。これがやりがいとして継続する人は向いているが、継続しない人には向いていない。
ま...続きを読む(全164文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員は20代が中心で、デザインや社風に感化されており異常にモチベーションが高い。しかしサービス業という職種なので、肉体的にハードだが異業種に比べてスキルが...続きを読む(全152文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブライダル業をしている会社のなので会社を夢や目標、ビジョンを求職者に伝えるのはすごくうまい。 その反面まだ会社の内部が固まっていない部分も多々あるため、入...続きを読む(全183文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修にはとても力を入れている。
社内、社外研修を多岐にわたり提供しているので、どれもサービス業において勉強になることばかり。
スキルに関しては習うより...続きを読む(全230文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は部署によって様々だが、基本的にサービス業なので週末忙しく、平日にOFFを取る感じ。 ブライダルは火曜日定休で週末に婚礼のパーティーがあるため週末...続きを読む(全177文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与形態は契約社員、正社員によってかなり差がある。
契約社員は12か月かける月給に対し、正社員は14か月かける月給。
また、東京の本社スタッフはさらに...続きを読む(全219文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によっても様々だがほとんどの人間が朝早くから夜遅くまでの生活を普通にこなしている。 また残業もでないので、金銭的なバランスを考えると報われない生活とな...続きを読む(全152文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多いため徐々に女性に向けた労働環境が整っていいる。
実際に結婚、出産、してから職場に戻るかたも多い。
また、妊娠してから出産の1ヶ月前迄働いてい...続きを読む(全167文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

おもい重視の会社で自分のやりたいことや夢に共感してくれます
その分積極的な人にスポットがあたりそうでない方トの差が大きいかも
サービス業とも有り給与面...続きを読む(全186文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は自由ですが、自分の時間があまりないです。チームと一体感をとても大事にしているため、一人ひとりの個性は出せない場合もあります。やはり似てるような人が集...続きを読む(全168文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育児休暇はまだこれからですが、女性が多いので今後は仕組みを作らなければなりません。部署によって、働きやすいところとシフト制でそうでないとこも!
男女の差...続きを読む(全157文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員と管理職の関係が近いです。マネージャー、役員、ジェネラルマネージャーなども直接話せる機会があります。社風が自由で、上司も含めてみんなが名前もしくはあだ...続きを読む(全161文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長できる環境と思います。
周りはモチベーションが高い人、しっかり目標と夢を持って動いてる人がたくさんいます。
モチベーションを高めるために、半年に1...続きを読む(全160文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

手当がたくさんあるところ
完全実力主義、本当に仕事をしたい人にチャンスを与えてくれる
1年二回の面談があって、しっかり過去の半年を振り返り自分の成長と...続きを読む(全153文字)

株式会社Plan・Do・Seeの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【人としての基本】笑顔を持っているおしゃれな人が多いです。
【自分の頭を使って、主体的に動くマインド】問題解決の意識を持って、
目の前のこと二全力に取...続きを読む(全155文字)

32件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

Plan・Do・Seeの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Plan・Do・See
フリガナ プランドゥーシー
設立日 1993年4月
資本金 1億円
従業員数 795人
代表者 野田 豊加
本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号
平均給与 560万円
※(2023年4月時点)
URL https://plandosee.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569702

Plan・Do・Seeの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。