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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの 社員・元社員による会社の評価
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4.2
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4.3
- 成長・将来性
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4.0
- 社員・管理職
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3.5
- ワークライフ
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3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
3.5
Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.4
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Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
パソコン操作ができるようになったことと、Adobeのソフトが触れるようになりました。また、事務所のあちこちで、事務員が電話対応をしているので...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社自体ものすごいスピードで成長しています。働いている人は素敵な方ばかりだし、上に行く人はどんどん上に行きます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
教育体制はかなりしっかりした印象。一人一人に先輩が付き添って教えてくれる。研修期間もしっかりあり、給与も変わらない。やる気があればどんどん挑...続きを読む(全92文字)
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【社員から聞いた】ホテルや銀行、国や自治体までもがお客様となり得るため、その中でキャリアを積んでいくうちに自分に合った仕事を見つけられる。転勤があるかどう...続きを読む(全112文字)
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回答者：
【社員から聞いた】社内・社外研修に比較的力を入れている会社ではあるが、接客スキルに関しては一方的に教えてもらうのではなく、実際に現場で働きながら覚えていく...続きを読む(全164文字)
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回答者：
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【良い点】
調理以外の仕事も可能、個人店では経験できないようなことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
料理についてしっかり学びたいな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
オリジナリティあふれる社内研修制度は魅力です。一般的な社会人向け研修ではないので他社で通用するスキルかは分りませんが、人間力は上がる内容かと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
個人店などでいろんな料理技術を取得した方や店長の経験があったりする方は、スキルアップのスピードが速いと思います。最初は経験を生かすというより...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
新卒だったので、かなり優遇されていたと思います。初めは別部署での採用でしたが、三ヶ月面談でGMと話したところ別の部署に移動させてもらえました...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ソムリエの資格取得の講座があったり、社員とリストアップされているレストランに行き、料理やサービスを学べる制度もあったりします。やりたいことが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
契約をたくさんとり、単価アップできれば社歴や年齢に関係なく出世ができる。女性の管理職も多い。運がよければ本社勤務も可能。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社の人たちは穏やかな人が多く、働きやすい環境でした。また、不便なこともなく、困った時には助けてくれる人たちが多かったのでとても働きやすい会...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
日本国内に国際基準サービス、世界のトレンド。ライフスタイルを提供するとともに、日本の持つ良質な雪、美しい海、豊かな温泉、重暑な歴史文化、世界...続きを読む(全182文字)
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社員は20代が中心で、デザインや社風に感化されており異常にモチベーションが高い。しかしサービス業という職種なので、肉体的にハードだが異業種に比べてスキル...続きを読む(全152文字)
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研修にはとても力を入れている。
社内、社外研修を多岐にわたり提供しているので、どれもサービス業において勉強になることばかり。
スキルに関しては習うよ...続きを読む(全230文字)
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正社員登用制度は狭き門、新卒で入社すべき。
平均年齢も低く活気に満ち溢れている会社。若い人でも意見が通りやすい。
若くしてスキルアップが可能。給与に...続きを読む(全157文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
半年に一回立てた目標を振り返る面談がある。
スキルを数値化するシートがあり頑張れば頑張るだけ評価を得ることが出来る。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
希望休も取りやすく有給消化もしやすい。
有給の他に夏季、冬季に5日づつ特別休暇があり家族のいる方等はイベント時に休暇を取りやすいと感じる。
...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
産休、育休あり。
有給の他に夏季、冬季に5日づつ休暇がある。
1年に一度会社内のホテルやレストランで使用できるチケットが配布される。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休、育休制度がしっかりしており周りの働いている人の理解もある。
産休、育休後に復帰している方も沢山いらっしゃる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
同業者内では給料に関していい方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キッチン業務で働く人にとって技術力はあまり向上しないと感...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
リゾート地や全国に新店舗が沢山出来ている。
今後も成長していく会社だと思う。
ヘルプや移動も多くあるのでいろいろな場所で経験を積みたい方には...続きを読む(全90文字)
サービス(ブライダル・冠婚葬祭)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
自分は梱包に関してプロレベルに慣れたと思い後の仕事でも役立っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修は無かった記憶。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性も昇給しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はマネージャーの好き嫌いが反映する部分がある。
数字の悪いメンバーに比較的...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはなかった。日々学んでいくスタイルだった。1人前としてデビューする日を決めてその日まで先輩スタッフにつ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研修制度はかなり充実している。日常的にフィードバックも受けられるので、仕事を通じて成長感を得やすい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
アルバイト・社員の距離は近く、差別なく店舗の仲間という意識が強い。実際にアルバイトから社員へステップアップした人もかなり多く、希望すれば誰で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
OJT制度が3か月あり、中途入社だとしても必ず、教育担当者がついて仕事に慣れることができる環境が整っている。また、3か月1度評価を振り返る面...続きを読む(全107文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系かつ女子力が高く、上司に取り入るのが上手いと容易にステップアップ出来る。
手八丁口八丁が上に行く会社。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
3ヶ月に１回くらい部署全体で研修があります。学べる事も多く、勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置です。なーんに...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修はしっかりしてもらえます。独り立ちできるまでしっかり教えてもらえますし、OJTもマネージャーや先輩方が丁寧に対応してくださるので、安心し...続きを読む(全153文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅの 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｐｌａｎ・Ｄｏ・Ｓｅｅ |
|---|---|
| フリガナ | プランドゥーシー |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,168人 |
| 代表者 | 野田 豊加 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 平均給与 | 560万円 ※（2023年4月時点） |
| URL | https://plandosee.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569702
