チエルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度なんてあってないようなもの。
自分でいかに解決できて、周囲をうまく巻き込めるか。それが出来ない人は続かない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
育休取得されている方はいる。男性
は聞いたことない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考え方が古いので、結局は女性は結婚とか出...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は社長や会長にいかに気に入られるかどうかで昇給やボーナスが決まる、
理不尽なことで評価を下げられることもあるし...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ベンチャーで早いうちから裁量ある仕事や経験が積める。
開発との距離が近く、改善要望などが意見しやすい、通りやすい。
経営の力が強い分、現場サイ...続きを読む(全311文字)

どちらかと言うと他人に干渉しない方が多かったと思う。同僚とコミュニケーションをとりながら楽しく働くような働き方を考えていたら、会社の雰囲気と合わないかもし...続きを読む(全105文字)

経営者の考え方と合うかどうかしっかり見極めて入社した方がいいと思います。辞めていく人も多かったですが長く続いている人も居たので合う合わないがはっきりする会...続きを読む(全86文字)

自社製品の勉強会はあるがスキルアップの研修はなかった。人を育てるという感じではなく、自分で学び自分で成長するという社風だった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
当時は住宅補助など福利厚生面は充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーではあったが、大手からスピンアウトした開始なの...続きを読む(全103文字)

【良い点】
フレックスが導入されており、時間裁量を持って働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムの部門は人によってはよっては長...続きを読む(全108文字)

【良い点】
好きにやらせてもらえる。そもそもスキルアップやキャリア開発・教育は自分ですべきものである、見て習うべきものであると考えられればとても良い会社で...続きを読む(全234文字)

【良い点】
会社の計画が半年ごとになっており、非常に明確なもの。短期で行うことの積み重ねで長期の課題も解決できるという考え方。それが個人目標のテーマにもな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性だからといって残業はさせない、昇給が全くないということはないので、見方によっては長所かなとは思います。結婚や育児手当は充実しており、産後...続きを読む(全159文字)

【良い点】
業績、数字だけでなく、細部までしっかり見てくれる上司が多かったことがよかったです。チャレンジ精神が旺盛な人のことをどんどん評価していました。...続きを読む(全161文字)

この会社には、ワークライフバランスという考え方が存在しません。
「業務を調整しさえすればプライベートとのバランスは保たれる」といった書き込みがありますが...続きを読む(全207文字)

外から見える社風、雰囲気と実際に入社してからの会社の雰囲気が180度異なり、社長の独断と我流で会社経営しているため。どんなキャリアを持った人間だとしても、...続きを読む(全578文字)

これから成熟していく会社ではあるが、営業戦略もなく、ひたすら個人で開拓をしていくやり方は限界を感じた。同業他社は長年の継続した営業を実施しているが、この会...続きを読む(全221文字)

・ 本質を見てくる。
・ 一般社員でもチャレンジしている社員を評価してくれる。
・ うそをつかない。
・ 笑っているときほど怒っている。
・ 朝早...続きを読む(全157文字)

・勤務体系はほとんどの社員がフレックスであり、コアタイム以外は自由に時間を使って
いける体制である。ただし、フレックス制度に合わせて社員が仕事をこなす...続きを読む(全229文字)

賞与については、年間基準額を必ずオーバーするような支給であり、年2回行われる。
給与についても、特に住宅手当はあつい支給であり、その他に家族手当や食費手...続きを読む(全172文字)

会社として、現在、パブリックな会社を目指しており、業務を定型化・効率化しようと
する努力がみられるし、残業問題も真剣に考えるようになってきた。
これら...続きを読む(全153文字)

この会社には有給休暇の制度はありますが、形だけで実際には取りづらい雰囲気でした。一年中いつ残業になってもおかしくないように会社に合わせて活動をしていました...続きを読む(全155文字)

高々3,4年いただけで社内で中堅になってしまうぐらい離職率が高く、先が見えないため。
社長と常務の意向で会社が回っており、それに媚び諂っている人だけが会...続きを読む(全160文字)

入社時の給与からほぼ増えない。
1年に1回、考課があるが、良くて月1000~2000円アップ。悪ければ据え置き。
手当が色々とあって充実しているように見...続きを読む(全188文字)

社長との距離が近い会社で、社長も規模が小さい会社なので、一般社員にも声をかけてくれる機会が多く、すごく観察力が高いです。
管理職については、昔の会社の人...続きを読む(全192文字)

手当があつい会社です。なかなか仕事は厳しいものがありますが、家庭をかえりみる住宅手当や家族手当・食費手当等、の手当があります。社宅はありませんでしたが、住...続きを読む(全163文字)