チエルの評判・口コミ一覧（全67件） 3ページ目

高々3,4年いただけで社内で中堅になってしまうぐらい離職率が高く、先が見えないため。
社長と常務の意向で会社が回っており、それに媚び諂っている人だけが...続きを読む(全160文字)

入社時の給与からほぼ増えない。
1年に1回、考課があるが、良くて月1000~2000円アップ。悪ければ据え置き。
手当が色々とあって充実しているように...続きを読む(全188文字)

社長との距離が近い会社で、社長も規模が小さい会社なので、一般社員にも声をかけてくれる機会が多く、すごく観察力が高いです。
管理職については、昔の会社の...続きを読む(全192文字)

手当があつい会社です。なかなか仕事は厳しいものがありますが、家庭をかえりみる住宅手当や家族手当・食費手当等、の手当があります。社宅はありませんでしたが、...続きを読む(全163文字)

24時間365日働けることを暗に求められます。まあやりがいはありますが。
ワークライフバランスについては基本その言葉自体が存在しないように思います。
...続きを読む(全156文字)

文教市場に特化した事業を行っており、ほかの事業には手を出さない。
よって、教育業界のリーディングカンパニーとなっている。
予算さえつけば伸びる事業で...続きを読む(全202文字)

ほとんどの社員がフレックス勤務であるため、計画した目標を達成するように
業務調整さえすれば、プライベートとのバランスは保たれる。ただし、この点
が出...続きを読む(全244文字)

前身の会社からいる社員が管理職のほとんどとなっており、会社の文化や
空気を教えてもらえる。一部尊敬できない管理職もいるが、役員及び部長・
課長といっ...続きを読む(全197文字)

役員自らが、世界・日本全国を駆け回り、そこまでの贅沢をしているわけで
ないので、社員にとっては非常に尊敬できる存在である。社員のモチベー
ションを常...続きを読む(全476文字)

給料については、住宅手当が特に充実しており、結構な額もらうことができた。
トップからして、若いうちに役職をつけてしまうと、つぶれてしまうとの思い
か...続きを読む(全174文字)

有給を取り、長期の旅行に行く等をしている人はほとんどいなかった。1日だけの有給も取りずらそうにしている人が多かった。
残業ばかりで子どもが起きている時...続きを読む(全151文字)

ワンマン社長の会社であるため仕事が出来る出来ないに関係なく、社長に気に入られれば誰でも課長クラスには上がれる。社長と馬が合わない社員は徹底的に仕事面で詰...続きを読む(全155文字)

結婚していると福利厚生はよい。旺文社グループというブランドと、福利厚生に惹かれて転職してくる人も多々いる。1人あたりの仕事量が膨大であるため時給換算する...続きを読む(全176文字)

福利厚生は確かに細かく揃ってはいるが、基本給が低い分を手当てでカバーしているだけである。
見かけ上は福利厚生が充実しているように見えるが、基本給が低い...続きを読む(全154文字)

最終面接の雰囲気そのまま。良さそうだと思えば入ればいいし、最終面接の場で少しでも違和感を感じたならやめておくべき。
ホームページなど対外的なイメージと...続きを読む(全157文字)

非常にやりがいのある会社です。
とても、いそがしいところはありますが、会社と人の魅力は、他社を抜いているとかんがえます。
成果だけではなく、プロセス...続きを読む(全159文字)

充実した有給休暇日数を有しております。
また、代休もしっかりととれるような環境にしております。
ゴールデンウィークなども積極的に有給を消化できるよう...続きを読む(全151文字)