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吸収合併
2016/12/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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ナカシマプロペラ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナカシマプロペラの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナカシマプロペラ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にナカシマプロペラ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナカシマプロペラの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

ナカシマプロペラの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ナカシマプロペラの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも現時点では安定性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
プロペラ以外の起爆剤を作れるかどうかが焦点
創業家関係者で小さくま...続きを読む(全101文字)

ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】日本には競合他社がいないのでよっぽどのことがない限り,つぶれることは無いと言っていた.
海外進出にも力を入れている.
続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ンカシマプロペラは、事業の発展性も、企業としてのありかたは最高な会社と言えます。製造ラインは特に優遇され働きやすいと思います。営業はロジスティックになり...続きを読む(全157文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・国内ではほぼ敵無しだと思います。海外マーケットに関しては、かなり食い込んでいると思います。生産量でいえば、限界近くまで受注できています。
    ・業界自体は...続きを読む(全154文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    国内ではほぼ敵なしだと思う。
    ライバル企業は今後韓国や中国などの海外勢。
    安い製品を作る相手に品質や機能でどこまで対抗できるかが
    今後の課題だと思...続きを読む(全163文字)

    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ナカシマプロペラの 他のカテゴリの口コミ

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私がこの企業で働いていて最も感じたのは、年収の水準が業界平均と比較してもかなり低いという点です。特に同業他社と比...続きを読む(全556文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 測量 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職は部下の細部まで把握しようとしていてそれがいい面悪い面と存在する。いい面としては、すぐに現状をヒアリングしてくれ改善点などのアドバイス...続きを読む(全183文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年8月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    推進機器を扱い流体力学を勉強するので、とても面白い。また船の燃費にも直結するためエンドユーザーからの関心も高く、やりがいがある。
    【気になる...続きを読む(全130文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全体が保守的なので新しいことが好きな人は飽きると思う続きを読む(全48文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保守的、閉鎖的な組織であるため社風が合えばなんとかなると思います。続きを読む(全39文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    のんびりほどほどの労力で長く働きたい人に優しい会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のスピード感が遅い続きを読む(全63文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子育てへの理解はある。ただし、女が子育てするものだと思っている男性が一定数おり、子育てに積極的に関わり合いたい男性にとって優しいかはわからない続きを読む(全77文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤続年数と年齢により仕事をたいしてしてなくても勝手に昇級する。やる気がない人には有難い制度だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全170文字)

    ナカシマプロペラ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    英語テストの補助などがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によりキャリア開発に対する援助に差がある続きを読む(全62文字)

    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の事業の成長・将来性の口コミ

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    USスチールの今後にすべてかかっているとおもう。国内は厳しい状況が続いてるので今後もどうなるかはわからない続きを読む(全73文字)

    愛知ドビー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 制作・技術 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性は正直あまり分かりません。
    ただ、製品自体の性能はとても良く、
    退職してからもずっと製品をつかってます。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

    東北特殊鋼株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい事業を模索している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車関連の受注が年々減っているようです。良い点でも書きましたが、新しい...続きを読む(全124文字)

    矢崎エナジーシステム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によります。開発に注力している部署は人材も多く熱心さが見受けられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意思決定が遅い場合もあり...続きを読む(全90文字)

    ニチアス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    堅調な半導体需要により半導体工場向けの配管・断熱材が好調。省エネの高まりにより断熱材の需要増も期待できる。続きを読む(全53文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    NOK株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    EV化でエンジン用シールは減るが、モーターやバッテリー向けのシール・回路基板需要が拡大。事業転換に成功するか否かが鍵続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    プレス工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産管理・品質管理(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    扱っている製品の営業利益が低いものがあり、厳しいと思う
    客先への依存度が高いため、客先の業績によって大きく変わる続きを読む(全76文字)

    株式会社大同キャスティングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    鉄道関係部品の安定感(鉄道輸送に代わる大量輸送手段は当面出てこない+鉄道利用=関係部品が必須のため)
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)

    株式会社PILLARの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    半導体市場の拡大が直接的に業績に貢献。高収益体質。続きを読む(全25文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    競合である会社のシェアが非常に高いと聞いた。そのシェアをどうやって切り崩していくのかが課題かなと言うふうに感じる。続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ナカシマプロペラの 会社情報

    基本データ
    会社名 ナカシマプロペラ株式会社
    設立日 2009年8月
    資本金 1億円
    従業員数 416人
    代表者 中島崇喜
    本社所在地 〒709-0625 岡山県岡山市東区上道北方688番地の1
    電話番号 086-279-5111
    URL https://www.nakashima.co.jp

    ナカシマプロペラの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。