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EV化でエンジン用シールは減るが、モーターやバッテリー向けのシール・回路基板需要が拡大。事業転換に成功するか否かが鍵続きを読む(全58文字)
NOK株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NOK株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にNOK株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
EV化でエンジン用シールは減るが、モーターやバッテリー向けのシール・回路基板需要が拡大。事業転換に成功するか否かが鍵続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全社員が目標に向かって仕事をしていました。昼礼などで事業部長が目標に対してのお話をされます。全社員がいっち団結しているため、目標達成出来るこ...続きを読む(全86文字)
会社紹介では、事業を「Sealing Solution」「Electronic Products」「Chemical Products & Others」...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
オイルシールやOリングなとが有名であるが、自動車業界に限らず、ゴム製品であれば、様々な業界に進出している。髪留めのククールなどが有名である。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数点の製品売上に依存している。新しい事業を生み出そうとしているが組織運営が下手すぎて遅々として進まない状況。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
国内外と高いシェアを保っているため、自動車業界が変わらない限り安定している可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン車...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
オイルシール部門は世界的に見てもシェアが高く、唯一無二の部品メーカーである。
【気になること・改善したほうがいい点】
祖業のオイルシールが頼...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
創立80年という歴史の長い企業であり、主製品のオイルシールやOリングで世界で圧倒的シェアを誇っている。またグループ会社に電子分野、化学分野の...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
オイルシールなので車がなくならない限りは持続出来ると思うが,働く人の確保が必要と感じている。
やりがいが必要続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して10年以上経過した。色々な事業(全国の事業所)に手を出しており、安定して給与がもらえる…という点では、た...続きを読む(全184文字)
電気自動車が普及していくとオイルシールの需要が下がるため、主力事業の先行きが不安なのが弱み。しかし、ガソリン車の需要がまだまだ高いことと、オイルシール以外...続きを読む(全97文字)
オイルシールという世間ではなかなか聞かない製品を扱っているが、シェア率も高く今後も自動運転車が普及していくことで需要はどんどん増加していくと考えている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
自動車だけではなく、携帯電話やパソコンなど、様々なものに使用される製品を製造している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、電気自...続きを読む(全145文字)
エンジンにはNOKのオイルシールが20個入っているとのことだった。しかし、今後エンジンがなくなるという予測があるので若干怖い。現在は水素系の開発に対して研...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ガソリンエンジンが衰退していくと厳しくなる。代替となる製品の開発が急務であるが、なかなか出てこない状況。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社長が変わってから、新しいことに取り組もうという姿勢はより良く見えるようになったかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力製品...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
国内シェア70%のため、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の電動化にともない売り上げが低下している。将来性は全...続きを読む(全111文字)
自動車のオイルシール世界No.1であり、電子部品事業、ロール事業、特殊潤滑剤事業、化学合成品事業などの事業展開も行っている。オイルシールは、自動車だけでな...続きを読む(全172文字)
【社員から聞いた】電気自動車の普及に伴い、事業が縮小する可能性が高いとの話だったが、一方で電子部品にも強みがあるため、そちらの業績次第であるともいえるとお...続きを読む(全140文字)
【社員から聞いた】シェアが大きく、トヨタなどと強い結びつきがある。オイルシールなどの技術はトップクラスである。今後の電気自動車がどのように影響してくるかで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自動車関連なので会社が潰れることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に将来性は感じない。古くからある自社製品に頼っている...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
一部上場で、基本的な福祉や待遇は一般常識的で、十分ホワイト。社員もキツキツでないから、居心地がよい。管理部門の社員がしっかりしているので、困...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
シール事業については、絶対的な地位を確立しており、会社が倒産するようなことはまずないと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
EV...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産業機械や二輪四輪のブレーキ系の部品は今後も据え置きで一定の需要があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジン系の部品はほ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
急速な自動車産業の変革に追随するべく急ピッチで新たな事業やEV化への対応を推し進めている。エンジンに使用されるオイルシール類は減少するが、O...続きを読む(全172文字)
自動車用オイルシールで国内シェア7割、世界シェア5割を誇る独立系部品メーカー。合成ゴムの配合から製品設計まで行う素材メーカーとしての側面が強い。続きを読む(全72文字)
自動車部品・素材業界として安定した給与水準。堅実な経営基盤がある。続きを読む(全33文字)
独身寮や社宅制度、社員食堂など、福利厚生は充実している。安定企業らしい手厚さがある。続きを読む(全42文字)
自動車業界のカレンダーに準ずる。有給休暇も取りやすい。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
派閥等は無いため、コミュニケーションは取りやすい。全体的に安定志向の人が多いため、人間関係も良いと思います。一部、クセが強い方はいて、その方...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
残業も管理されてるので、サービス残業はもちろんありません。残業もそんなになく、ワークライフバランスはとても良いと思います続きを読む(全66文字)
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【良い点】
主人の転勤でやめましたが、辞めるのがもったいなかった。上司もたくさん相談にのってくれたのを覚えています。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
賞与がすごくいいです。組合が強いため、リーマンショックの時も満額支給されました。すごくありがたかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
専門性のスキルもつけられるため、やりがいがありました。上司もしっかり相談にのってくれたので、前向きに仕事をこなせました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
製造業にあまり興味がない中で入社をしてしまいました。ただ、仕事をしている中で、関わる人や目標に出会、いい刺激を受けました。入ったら自分が想像...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ニッチ分野で、シェア率も高くある程度の企業体力があることからアフターサービスも可能であるため、収益性がよい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
当時はリーマンショックとかありましたが頑張って乗り切れ、今も会社は大きくなっているので将来性はあるのかも。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
現状の給与はかなり高い。
だが、今後出資社や国政、規制側の状況により変動は十分あり得る。
ボーナスはまず無くなるだろう。
【気になること・改...続きを読む(全343文字)
産業のコメといわれるように世界経済が発展すると鉄は必ず必要になってくるのでその点で将来性はある。またJFEはこれから成長が見込まれるインドに多額の投資をし...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
USスチールの今後にすべてかかっているとおもう。国内は厳しい状況が続いてるので今後もどうなるかはわからない続きを読む(全73文字)
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【良い点】
将来性は正直あまり分かりません。
ただ、製品自体の性能はとても良く、
退職してからもずっと製品をつかってます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新しい事業を模索している。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車関連の受注が年々減っているようです。良い点でも書きましたが、新しい...続きを読む(全124文字)
I o tで全てのものがネットワークに繋がるようになる社会において、半導体の将来性は十分にある。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によります。開発に注力している部署は人材も多く熱心さが見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅い場合もあり...続きを読む(全90文字)
堅調な半導体需要により半導体工場向けの配管・断熱材が好調。省エネの高まりにより断熱材の需要増も期待できる。続きを読む(全53文字)
| 会社名 | NOK株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌオーケー |
| 設立日 | 1939年12月 |
| 資本金 | 233億3500万円 |
| 従業員数 | 37,958人 |
| 売上高 | 7668億5900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鶴 正雄 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目12番15号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 804万円 |
| 電話番号 | 03-3432-4211 |
| URL | https://www.nok.co.jp/ |
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