テレコムスクエアの評判・口コミ一覧（全275件） 7ページ目

【良い点】
スタッフ皆が仲が良くて笑顔いっぱいな職場。休みも取りやすくかなり融通のきく職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署も人材が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ミスなくお客様に信頼が得られていることがわかれば、考査で給料がアップしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により、左右されるこ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
人はとても良い。やりたい事が明確であれば何事も挑戦させてくれる社風ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じかも知...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自由度の高い仕事ができます。社長は従業員の提案を無視せずに必ず聞いてくれます。そのためには、主体性と当事者意識が必要です。それさえあれば、いろ...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員が年俸制なので、残業代は支給されませんが、常に数時間の残業が発生します。何となく残業をしないと仕事を...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に先行き不安な会社です。現場の社員やアルバイトには不安要素は伝わってきませんが、一定以上の役職者は全員不安を感...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際はこの会社にしがみつくしかない人がほとんどですが、社員、アルバイト問わず辞めたがっていない人を探す方が難しいで...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、アルバイトですら定時に上がれないことが多いです。残業をバンバンして残業代を稼ぎたい人にはい...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人というより上司と仲良くなれば出世できる会社なので、人間として尊敬できる上司というものがいませんでした...続きを読む(全142文字)

【良い点】
人間関係は良かったです。大学のサークルのような雰囲気でした。マネジメントというものが不在でしたので、現場の人間のわがままがある程度までなら通っ...続きを読む(全155文字)

空港カウンターで接客していました。
仕事である以上ミスに厳しいのは当然のことですが、この会社ではミスした人に相応のフィードバックをするというよりは晒しもの...続きを読む(全494文字)

上司は、何も現場を知らない。トラブルがあった際に、何でもかんでも、不要な説明を、させる事で、先方担当者から逆に指摘され、新たな問題が発覚し、相手の担当者か...続きを読む(全182文字)

【良い点】
経営幹部などもよく現場にいらしていただけるので割りとアットホームな会社です。
【気になること・改善した方がいい点】
よく、体制が変更され...続きを読む(全565文字)

【良い点】
朝はパソコンにて勤怠の入力をします。
駅から近く通いやすかった。
【気になること・改善した方がいい点】
上司の方々がいい加減でした。...続きを読む(全192文字)

業界の構図が変わりワンマンオーナーと何も考えていない役員を回りに抱え込んで
好き勝手やっている会社。いつも勝手な仮説に回りが振り回され何も考えず行動を移...続きを読む(全162文字)

システム面が非常に脆く、本来発揮されるべきパフォーマンスが発揮出来ないと感じることが多々ある。システム不具合による業務の遅延が発生し、それ故派遣を度々雇う...続きを読む(全215文字)

みなさん、人がとってもいいです。いい人たちです。ただ、有能なひとたちではありません。
いい人たちなので人間関係はよく、上下も割と関係なく話せます。居心地...続きを読む(全159文字)

賞与は半年に一度あるが、毎回もらえるかハラハラしながら待っている。もらえても、月給一ヶ月分と少しほど。
やる気のある人には昇進は容易い。上司に気に入られ...続きを読む(全184文字)

コールセンターのカスタマー業務に従事していました。お客様からの注文に関するお問合せや国内外の携帯端末の使用方法やトラブルシューティングを主に行っていました...続きを読む(全228文字)

裁量は幅広い。手をあげればなんでもできるのでは?って思えるほどです。ただし、その代わり日々の業務量もかなり多いです。
残業管理は結構厳しいので基本的に定...続きを読む(全237文字)

一般的に備えなければならない最低限のものは会社は用意してくれますが、福利厚生と言えるものは全くありません。
今の会社の状態で社員に福利厚生として何かを与...続きを読む(全207文字)

スキルアップ、キャリア開発、教育など、全てが機能していないので、全てセルフマネジメントで行わなければならない。
真面目に営業をしていれば、大手法人を相手...続きを読む(全183文字)

収入については、年俸制と給与制の違いではっきりと分かれる。多くの社員が年俸制で働いているが、その実態と言えば残業時間が青天井の制度であり、賞与も別途支給さ...続きを読む(全248文字)

海外モバイルのレンタルサービスなので、顧客は海外出張の多い法人=必然的に誰もが知っているような大手法人となる。
直販にて法人顧客を獲得することもあるが、...続きを読む(全255文字)

若手に仕事をどんどん任せてくれるので、やりがいを感じた。
失敗から学ぶことも多く、年の近い上司が親身に助言してくれ、
目標を達成することができた。
...続きを読む(全157文字)