この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業はきちんと申請しなくてはいけなく、また残業時間にうるさいので比較的早く帰りやすいかと思います。
もちろん残業代もきっちり出ます。
なのでプライベー...続きを読む(全155文字)
株式会社テレコムスクエア 報酬UP
株式会社テレコムスクエアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業はきちんと申請しなくてはいけなく、また残業時間にうるさいので比較的早く帰りやすいかと思います。
もちろん残業代もきっちり出ます。
なのでプライベー...続きを読む(全155文字)
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とにかく身分関係なく話を聞いてくれ、また実行する権限を与えてくれること。
その代わり部署の上長を飛び越えて指示が来るため調整が必要なシーンもあるが、
...続きを読む(全172文字)
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空港勤務のカスタマーグループでは、アルバイトのスタッフがモチベーション高く働き、社員に対しては社員は大変だからとサポートとをしてくれるような、とても、イジ...続きを読む(全163文字)
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階層かわらないと、給料が最大3%しか伸びない。
しかし階層がかわると、基本は年俸制になり、残業代が付かなくなる。
残業は大手企業ほど多くないけど......続きを読む(全179文字)
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自分から手を挙げて仕事を見つけていくスタイルが求められ、お世辞にも教育体制の構築は完成されているとは言い難い。
また業界が特殊なので、若干馴染みにくい部...続きを読む(全217文字)
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以前よりずっと現場との心の距離を感じる。なんだかんだ言って、今の経営陣は社長や取締役のご機嫌とりばかり。前は社長に対しても物申す方や職場から離れたら社長と...続きを読む(全160文字)
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業界の将来性も会社の将来性も無い。数年前までは会社に勢いがあったが、今は惰性しかない。それと言うのは企業を牽引する経営陣やマネージャー層の質の低下。特にこ...続きを読む(全187文字)
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産休の取得率はかなり高く、産休をとった方は基本的に復帰されていると思います。また、
女性のマネージャーが多く活躍している部署が多い為に、男性が優位な立場...続きを読む(全153文字)
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世の中にない、新しい価値を創り出す。
これこそがベンチャー企業の使命であると私たちは考えます。
ただ成長を望むのではなく、
誇りの持てる仕事を通じて...続きを読む(全155文字)
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取り組みなど一切ない。それどころか勤務時間が長ければ長いほど評価される。
何故なら役員やマネージャーに仕事が遅い人が多く、また、成果が出せない分、
ア...続きを読む(全179文字)
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スキルアップやキャリア開発は出来ません。
残念ですが、そこは諦めた方が良いでしょう。
外界で通用するような基本的なスキルや思考を
身につけたり、磨く...続きを読む(全188文字)
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正直、将来が無いと感じています。
会社が仕事の量や質とは関係なく、給与を均一に近くしようとする為、
能力の高い人達の不満が噴出して退職していきます。
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震災の前後で大きく会社の雰囲気が変わってしまった。
以前は仕事のやりがいを感じる瞬間が多々あったが、今はただ
こなしているだけ。
震災前も問題は色々...続きを読む(全193文字)
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数年前までは業界トップだったが、今はかなり追い詰められている。市場自体が急速に縮小しているのと、ライバル企業とは比較にならないほどの差がついてしまった。今...続きを読む(全152文字)
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オペレーションがひどく、統括できていない。震災後に大幅に組織が変わってしまい、仕事の進め方が10年前に戻ってしまったよう。オペレーションは出来ているつもり...続きを読む(全159文字)
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給与は全員で分配する傾向。つまりは仕事が出来る人は不満を感じ、仕事が出来ない人には天国のような会社。その為、他社で働ける能力のある人はみんな退職していく。...続きを読む(全180文字)
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入社してすぐ、2週間ほどみっちり座学研修が行われました。分厚いファイルを渡され田と思います。(内容が頭に入ったかどうかはわかりませんが。。。) 同期が数名...続きを読む(全152文字)
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会社の改革が行われ、元いた部署が解散となってしまい、英語スキルを使って仕事をする部署がカスタマーサービスのみになってしまったこと。カスタマーサービスの話は...続きを読む(全163文字)
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会社の中でのいらないプライドがあり、とても仕事がつまらない。
この年にもなって、お互いのコミュニケーションが不足していたり、
いい加減な職場でした。
...続きを読む(全167文字)
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以前は育児休暇制度が無かったので、休暇を取る人が殆どいなかったのですが、最近では退職せずに、出産後に職場復帰する女性が増え、また育児をしながら管理職に就い...続きを読む(全152文字)
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明るく元気でポジティブ思考の方もいると思うが、中にはベンチャー精神のかけらもなく、足を引っ張る人や意味もなく批判する人などネガティブ思考の人が多く、特に管...続きを読む(全154文字)
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とても、やりがいのある会社だと思います。自分のやりたいことを比較的に自由にやらせてくれる会社です。ただし、当たり前ですが、かかげた目標を上回る成果が出せな...続きを読む(全158文字)
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部署にもよりますが、有給休暇についてはかなり融通の利く会社だと思います。
シフト制の部署は大体月末頃までにシフト希望を出すことができ、
営業やその他間...続きを読む(全481文字)
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人間関係はよくも悪くも自分次第なところがありますが、
基本的に大学のサークルの延長のようなカラーなので、
生真面目な方よりも柔軟性がある方の方が受け入...続きを読む(全319文字)
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20代後半の社員が多く、活気があり風通しの良い社風。業界で一位の地位(当時)にあっただけあり、自ら考え行動する積極的な社員が多かったように感じる。業務フロ...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社テレコムスクエア |
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フリガナ | テレコムスクエア |
設立日 | 1974年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 285人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 吉竹雄次 |
本社所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町8番地1 |
電話番号 | 03-3239-2333 |
URL | https://www.telecomsquare.net/ |
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