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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三技協イオスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三技協イオスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三技協イオスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三技協イオスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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1.4
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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三技協イオスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三技協イオスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたいことがあればやらせてもらうことができる。簡単に部署移動も可能。新しい事も勉強させてもらえる。セミナーや資格など比較的簡単に会社か...続きを読む(全183文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手通信会社の下請けということで最新技術を学べることができれば良いと思い入社した。説明会を受けたときにしっかりOJTをしていただけるんだなと思った。
が...続きを読む(全269文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は自社でも開発しているようなことを言っていたが、実際は開発等していない。正社員を派遣する、いわゆる特定派遣だけである。
しかし、派遣の実績は良いよ...続きを読む(全162文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

前職よりも報酬額が高く、仕事はそれほど大きく変わらない物だったため、入社を決めました。
元々が取引先だったため、労働環境などに大きくギャップはなく、スム...続きを読む(全177文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三技協イオスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に休日に連絡が来ることはない。
残業も少ないので、自分の時間を大事にしたい人には非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全141文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宇宙、防衛、通信インフラと幅広い分野に人材を派遣しているため、配属先によっては貴重な体験が出来る。続きを読む(全55文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、自分で決めた目標をどれだけ達成できたかによって自己評価を行い、その後上司が判断をする。
どのような...続きを読む(全112文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育には力を入れ始めており、最近では自社独自の資格取得講座を開いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-learning等...続きを読む(全150文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
防衛事業に携わっているので、よっぽどのことがない限り、仕事がなくなることはないように思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業...続きを読む(全124文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップなどは積極的に支援の方向になっている
教育体制もしっかりしており、動画視聴での教育なども行っている
セミナーなども出向いて受けれた...続きを読む(全188文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、上昇思考が強いので、頑張ればそれなりに評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると責務も重くる...続きを読む(全187文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したその日から有給休暇が付与され、大変助かった。
また、部署にもよるが、休みなどは比較的取りやすい
育児休暇などもとりやすい環境
資格を取...続きを読む(全190文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あくまで自分が在籍した部署・就業所に関してですが、とてもリラックスできて仕事ができて、満足でした。
以下その満足な点。
・作業中、ちょっとした...続きを読む(全345文字)

株式会社三技協イオスの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が良い人が多い。
残業代は全額出る。
必要最低限の福利厚生。
健康診断やインフルエンザの予防接種が無料で受けることが可能。
資格試験を受け...続きを読む(全190文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅建資格の内容を、実務でよく使う。大きなギャップは特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
地主様が想像以上に厳しい。支店長の...続きを読む(全85文字)

株式会社トップリフォームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
キャリアカウンセラー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業モデル自体は輝かしいものだが、その陰には地道な業務の
積み重ねである。そのことを理解した上でTRYしないとギャ...続きを読む(全93文字)

ヤシマ工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
200年の歴史があり、経営基盤がしっかりしている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
大規模修繕と内装どちらも経験できると思っていたが...続きを読む(全155文字)

株式会社ネオコミュニケーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社のハードルはとても低い。専業主婦レベルでも入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員登用制度ありと謳っておきながらほぼ全くない。...続きを読む(全211文字)

株式会社テノックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度も高く様々な仕事ができるし福利厚生も充実しているので素晴らしい会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修などが...続きを読む(全103文字)

トヨタウッドユーホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、ボーナスが少ない
やりがいを感じられない
人により仕事量が違いすぎる
研修制...続きを読む(全84文字)

東亜建設工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際に自分が設計職、施工管理職、どちらをやりたいかによってその道は固定されるように感じる。入社時の希望があるのであれば、当然その道の職を受けた...続きを読む(全143文字)

日揮グローバル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手から海外現場に行くことができ、ハードに働くことができる環境があり、成長環境としては他社よりも良いと感じる続きを読む(全60文字)

富里商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
英語力を活かして働けるから。日本にいながら海外で働いているような感覚になります。外国人からの電話も対応できるようになる。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく支店の雰囲気が合わなかった
助け合う雰囲気ではなかった
あと辞める人が多いからか
大分個人主義の人が多かった続きを読む(全78文字)

三技協イオスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三技協イオス
フリガナ サンギキョウイオス
設立日 2009年6月
資本金 4800万円
従業員数 266人
売上高 23億4503万7000円
決算月 5月
代表者 秋田雅彦
本社所在地 〒224-0053 神奈川県横浜市都筑区池辺町字山王前4509番地
電話番号 045-935-3491
URL https://www.sgc-eos.co.jp/
NOKIZAL ID: 1409222

三技協イオスの 選考対策

  • 株式会社三技協イオスのインターン
  • 株式会社三技協イオスのインターン体験記一覧
  • 株式会社三技協イオスのインターンのエントリーシート
  • 株式会社三技協イオスのインターンの面接
  • 株式会社三技協イオスの口コミ・評価
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