三技協イオスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
報奨金制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
学習の時間、講習会などが別途あればと思う。
外部講師を迎えて学習するや、オンラインで...続きを読む(全108文字)

【良い点】
単価のよい業務を受ければいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価の安い業務の場合は、どうにもならない。
業務に携わってなけれ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特に思いつかない。
悪いことがあって辞めるのだからそんなもんだと考える
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度大きな会社だが、給与は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社にもパワハラはあります。
なくなることはないと思っています。
収入を考えて、どうするか...続きを読む(全88文字)

【良い点】
場所にもよるかもしれませんが、転勤が少なく良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がいないので、仕事をとってくるのが難しい、人の...続きを読む(全96文字)

【良い点】
親会社の儲けにより左右する。
親会社に何もなければ、出る
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても、親会社が傾けば、ボーナスがなくな...続きを読む(全136文字)

【良い点】
宇宙、防衛、通信インフラと幅広い分野に人材を派遣しているため、配属先によっては貴重な体験が出来る。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、自分で決めた目標をどれだけ達成できたかによって自己評価を行い、その後上司が判断をする。
どのような...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員の教育には力を入れ始めており、最近では自社独自の資格取得講座を開いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-learning等...続きを読む(全150文字)

【良い点】
防衛事業に携わっているので、よっぽどのことがない限り、仕事がなくなることはないように思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業...続きを読む(全124文字)

【良い点】
月間の休日数が決められていて、休みは必ずとるよう徹底されているので、公休に休みをとる事に問題はない。
有給休暇も必ず年間5日は取らなければいけ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
事務や営業などの内勤職はカレンダー通り休める。また、社風としてガツガツ残業をする雰囲気でもないため、残業は多くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工事を担当することの出来る人数と本社が契約する件数が全く合っておらず、休日出勤もあり、振替休暇か取れないことが多々ある。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊しています。
人事の方がワークライフバランスなんかないよねと言っておられました続きを読む(全72文字)

【良い点】
プロジェクトの繁忙にもよるが有給は取りやすい。プロジェクト間に１週間程度休みを取って海外に行く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

【良い点】
２日は毎週休めていたし、他の長期の連休も多くて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が契約やアポイントが増えると多く...続きを読む(全93文字)

【良い点】
今年から完全週休二日制になりました。
また、やることをやっていれば有給も取りやすく何も文句いわれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

【良い点】
仕事以外の時間で、会社からの連絡などは一切ないです。ゆっくり安心して休めるです。休日は家族と一緒に楽しめます。有給休暇を使用して、長期休暇を取...続きを読む(全101文字)

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)