この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく社員の仲が良く、コミニケーション、飲みニュケーションを多くとる会社だと思います。そのため、他事業部との関わりも持て仕事をスムーズに進めることが出来...続きを読む(全161文字)
株式会社カナデン 報酬UP
株式会社カナデンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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とにかく社員の仲が良く、コミニケーション、飲みニュケーションを多くとる会社だと思います。そのため、他事業部との関わりも持て仕事をスムーズに進めることが出来...続きを読む(全161文字)
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ほとんどはルート営業になります。機器により異なるメーカを使用している
お客様が多いので他社切替にはやりがいを感じました。コストや機能、他機器との
親和...続きを読む(全183文字)
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全体的に良い人が多かったです。人間関係で悩むことはなかったです。
管理職もその人によるとは思いますが、仕事外でもご飯を食べに行ったり飲みにいったりと積極...続きを読む(全159文字)
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総合職で有休を取る人はあまりいなかったです。気軽にとれる雰囲気ではないです。
一般職はそれなりに取っていました、取ることをすすめられるようなことはありま...続きを読む(全176文字)
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良くも悪くも古き良き日本的な社風です。実力主義のようなギスギスした感じは無く、人柄も良い人が多いので働きやすくはありますが、成果主義を期待する人には物足り...続きを読む(全176文字)
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会社が嫌で辞めたわけではありませんでした。
仕事内容もやりがいがあり、人間関係も良かったです。
他の会社に転職した同期カが退職後に、『こんなに人情の厚...続きを読む(全185文字)
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住宅補助などは普通の企業並にあったと思います。
福利厚生では、野球観戦のチケットが貰えたり年1回のイベントもありました。
イベントはディズニーランドや...続きを読む(全199文字)
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独立採算制を取っている為、どこの部署に当たるかでかなり異なってくるかと思いますが、基本的に残業は少ない方だと思います。
ですのでプライベートに重きを置き...続きを読む(全206文字)
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全体的に内部統制が甘く、マネージャーがいるにも関わらずその機能が不在な状態でした。そのため、その分下の仕事が重くなり、課長以下が多忙でした。周りは次第に心...続きを読む(全153文字)
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管理職についてはノーコメント。社員全体でいうと、面倒見がよい方が多く、古い体質ながらも会社をよくしたいと思っている愛社精神のある方も多い。誰かを蹴落として...続きを読む(全193文字)
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仕事の内容の割にはお給料はいいほうだと思う。部署にもよるが、残業もさほど多くなく、少ない部署では10時間もないはず。
基本給の増額はさほど多くないが、経...続きを読む(全315文字)
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実力主義というよりは年功序列の色合いが非常に濃く、良くも悪くも昔からの伝統ある企業といった感じです。事業部を超えての異動も少ないため、旧来からの付き合いの...続きを読む(全180文字)
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労働時間については非常に多く、夜10時までは裁量手当てというなの制度で残業代が月固定で至急される。リフレッシュ休暇が会社のパンフレットに記載されていたが、...続きを読む(全162文字)
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一部上場ということで入社したが、裁量手当てという名のもと、夜10時までの残業代が月々固定で支払われる。個人プレーで仕事量はとても多く、夜10時まで働くこと...続きを読む(全152文字)
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現在、日本の製造業は海外生産をますます加速させることは間違いないだろう。その点、海外に拠点を作ったりという面で競合他社に遅れをとっている。また、現行ほとん...続きを読む(全179文字)
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給与は課長クラスでも手当てがある程度プラスが付くぐらいだが、賞与は会社全体の業績を絶対的に還元されるので、もちろん経済影響をうけるので波はあるものの社員の...続きを読む(全209文字)
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商社のため、既定の商品以外でも「これが売れそうだ!」という商品があれば、それを発掘して上長に報告・提案を受け入れてもらえれば自分で新しい商流を生み出すとい...続きを読む(全181文字)
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もともと三菱電機の強みがあるので基盤がしっかりしていて働きやすかった。
取引先と仲良くなることで仕事が進めやすい。
パソコンのシステムもわかりやすく、...続きを読む(全164文字)
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社風は本当にとてもよく、仲が良すぎず悪すぎず、調度良くプライベートもとることができた。
給料は並。
残業などは毎日毎日遅いわけでもないので俗に言うブラ...続きを読む(全153文字)
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事務として働いて女性を見てきたが、子育てしながら働く女性、子育てが終わって働いている女性、たくさんいました。
それだけ女性の離職率は低かったと思います。...続きを読む(全153文字)
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三菱電機系の商社との位置づけでもあり、全体的にルートセールスが多く、既存顧客向けの業務が比較的多く、売れる商品や売上高も似たようになることが多い、言い方を...続きを読む(全156文字)
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配属先(本社・支店等)により違いもあるが、それ以上に配属部署での差が大きい。さらに担当顧客によっての影響も大きく、土日祝も営業している顧客の担当になったり...続きを読む(全183文字)
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入社後は新入社員研修やOJT、階層別研修等が準備されているが、特段特別な事をするわけではない。ルートセールスも多く、同じことの繰り返しで、あっという間に1...続きを読む(全159文字)
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女性にとっては働きやすい会社だと思います。勤務は制服なので通勤の格好は自由でした。配属される部署によっては仕事の忙しさの差がかなりあります。女性のキャリア...続きを読む(全157文字)
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配属される部署によっては、自分のペースでうまく仕事することができると思います。アフター6も楽しむことができると思います。女性の営業アシスタント職は土日出勤...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社カナデン |
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フリガナ | カナデン |
設立日 | 1912年12月 |
資本金 | 55億7625万円 |
従業員数 | 904人 |
売上高 | 1162億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本橋伸幸 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号トリトンスクエアZ棟 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 773万円 |
電話番号 | 03-6747-8800 |
URL | https://www.kanaden.co.jp/ |
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