この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的には、研修は親方の三菱電機で用意されている研修や勉強会に参加することになります。ここでは、業界や製品知識に乏しい新入社員でもわかりやすい講座が豊富に...続きを読む(全171文字)
株式会社カナデン 報酬UP
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基本的には、研修は親方の三菱電機で用意されている研修や勉強会に参加することになります。ここでは、業界や製品知識に乏しい新入社員でもわかりやすい講座が豊富に...続きを読む(全171文字)
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同族経営出身の方で、直接はあったことはほとんどありませんが、上司や先輩社員やほかのスタッフから聞く限りでは、けっこうなおこりっぽいせいかくらしい。しゃちょ...続きを読む(全158文字)
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現在、日本の製造業は海外生産をますます加速させることは間違いないだろう。その点、海外に拠点を作ったりという面で競合他社に遅れをとっている。また、現行ほとん...続きを読む(全179文字)
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給与は課長クラスでも手当てがある程度プラスが付くぐらいだが、賞与は会社全体の業績を絶対的に還元されるので、もちろん経済影響をうけるので波はあるものの社員の...続きを読む(全209文字)
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商社のため、既定の商品以外でも「これが売れそうだ!」という商品があれば、それを発掘して上長に報告・提案を受け入れてもらえれば自分で新しい商流を生み出すとい...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社カナデン |
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フリガナ | カナデン |
設立日 | 1912年12月 |
資本金 | 55億7625万円 |
従業員数 | 904人 |
売上高 | 1162億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本橋伸幸 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番12号トリトンスクエアZ棟 |
平均年齢 | 42.8歳 |
平均給与 | 773万円 |
電話番号 | 03-6747-8800 |
URL | https://www.kanaden.co.jp/ |
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