三菱地所丸紅住宅サービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
大手企業グループ系列なので、安定度は抜群。潰れる心配もない。長く安定して一つの会社に勤務したい人にとっては理想的な会社になる。
【気になること...続きを読む(全223文字)

【良い点】
良い点は三菱地所系列の会社なので、住宅ローンを組むときの信用度や三菱UFJ銀行で金利を抑えて借り入れることができる点です。
あとは、人間ドック...続きを読む(全184文字)

【良い点】
比較的穏やかな人間関係があった。事務所の場所が良かった。一流企業に勤めているという満足感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱丸紅の合弁企業だったが、三菱側か丸紅側かどちらの福利厚生が反映されていたのか分からなかった。健康保険組合も、三...続きを読む(全176文字)

【良い点】
主任や課長クラスは話を聞いてくれる方が多く感じる。私がいた場所だけではなく会社全体でも相談しやすい雰囲気があり、そこは良い環境だと思った。
【...続きを読む(全185文字)

【良い点】
本給が安いけれども、福利厚生が手厚い。
また残業代が青天井なので、残業次第で
高給取も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
個人商店なので、基本的に自分のペースで仕事ができる。基本給が高くボーナスの額が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックマージン...続きを読む(全185文字)

【良い点】
フロント営業以外のお仕事では基本的に土日が休みです。
また、有給休暇の申請は通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は理事会や総会に出席した場合1回につきいくらという計算方法で給与にプラスをされていたため、休日や夜に働けば働く...続きを読む(全212文字)

【良い点】
自分の仕事をキッチリこなす事が出来れば、定時での帰社は可能でした。また、理事会等が土日に開催された場合、手当及び振替休日の取得等への対応は良か...続きを読む(全191文字)

【良い点】
営業・事務は働きやすいと思う。育児・産休制度もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は女性が少ないですが、大きい現場だと女子専用...続きを読む(全100文字)

【良い点】
育児休業など制度は整っており、きちんと使用することも可能な環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などに休業期間が影響して...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一般職であれば、毎日のルーティンをこなすだけで給料がもらえるので楽です。責任もとることもなく定年までずっと会社内で同じことの繰り返しです。仕事...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場職がメインなので女性の方は向いていないと思う。やるとしたら事務か設計業務になってくると思う。ただ設計...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性は少ない。インテリア、事務のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらい、雰囲気をつくっている。女性をもっと入れて明るい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休なんて打ち合わせスタッフは許されない。体育会系でパワハラは当たり前。優秀な人材...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は殆どいなかった。男性社会のためその中にポツンと女性はいる程度で
全国的にも結婚、出産後に復帰した人はい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休や看護休暇など子育て世代には嬉しい福利厚生が充実していたように思います。店長次第ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は働きやすいし、昇進もしやすいイメージ。特に子育て世代には、休みもとりやすいので働きやすいと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性社員が増えてきたと思う。積極的に採用していると思う。周りに男性が多いので男を転がせる人は強いと思う。続きを読む(全58文字)