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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱地所丸紅住宅サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱地所丸紅住宅サービス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三菱地所丸紅住宅サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱地所丸紅住宅サービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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2.4
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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1.8

三菱地所丸紅住宅サービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱地所丸紅住宅サービスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
コンサルタント(建築・土木関連)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店であり、残業はキリがない、休日取得するために、残業時間で休みを買うシステムで矛盾しており、会社の一切フォ...続きを読む(全130文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にどの部署においても管理業務主任者の資格は必ず取得しなければいけません。実務においてこの資格を必要とするのはフロント担当者だけですが、法に基づく資格...続きを読む(全178文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
マンション管理・ビル管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フロント業務に一番必要なのは社員教育ですが、初歩的なことを教える社員教育はあっても、プロとして顧客から評価されるための高度な社員教育が施される必要がありま...続きを読む(全162文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
マンション管理・ビル管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制については、月に数回フロント研修というのがあり、未経験者には非常に学びやすい環境だった。
フロントという仕事自体、覚えることがとても多く、色々勉...続きを読む(全169文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
経理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さな地方事務所でマンション会計業務と会社の経理をしていました。4人くらいのこじんまりとした事務所での勤務で、職場はアットホームな感じ、マイペースに仕事を...続きを読む(全163文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度はとても充実しています。仕事通して、フロントマンとしての
スキルが身につけられますが、残業は繁忙期は22時位まであります。
社員のスキルはとて...続きを読む(全154文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱地所丸紅住宅サービスの 他のカテゴリの口コミ

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業グループ系列なので、安定度は抜群。潰れる心配もない。長く安定して一つの会社に勤務したい人にとっては理想的な会社になる。
【気になること...続きを読む(全223文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は三菱地所系列の会社なので、住宅ローンを組むときの信用度や三菱UFJ銀行で金利を抑えて借り入れることができる点です。
あとは、人間ドック...続きを読む(全184文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
マンション管理・ビル管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的穏やかな人間関係があった。事務所の場所が良かった。一流企業に勤めているという満足感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全187文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性中心の職場であったが、現場には女性は2人居た。双方勤続3年以上のベテランで家庭も持っていたため、女性にとってもまずまずの職場環境であったと...続きを読む(全214文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
マンション管理・ビル管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
三菱丸紅の合弁企業だったが、三菱側か丸紅側かどちらの福利厚生が反映されていたのか分からなかった。健康保険組合も、三...続きを読む(全176文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年10月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
総務
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任や課長クラスは話を聞いてくれる方が多く感じる。私がいた場所だけではなく会社全体でも相談しやすい雰囲気があり、そこは良い環境だと思った。
【...続きを読む(全185文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会計部門は女性が9割、男性1割、
営業部門は逆に男性9割、女性1割といった具合です。
有給制度も整っており、割と休みやすい風土だと思います。
...続きを読む(全180文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本給が安いけれども、福利厚生が手厚い。
また残業代が青天井なので、残業次第で
高給取も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバ...続きを読む(全194文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
コンサルタント(建築・土木関連)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人商店なので、基本的に自分のペースで仕事ができる。基本給が高くボーナスの額が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックマージン...続きを読む(全185文字)

三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロント営業以外のお仕事では基本的に土日が休みです。
また、有給休暇の申請は通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント...続きを読む(全204文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

明電プラントシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の費用は会社負担。
資格によってはお祝い金が出。
必須資格は勉強会あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の外部研修がな...続きを読む(全121文字)

宮地エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
今年
法人営業
部長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一級土木施工管理技士、技術士、コンクリ-ト診断士など資格ごとに報奨金が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得しても昇格と...続きを読む(全83文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司が丁寧に教えてくれた。キャリア開発についてはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを得たが、活用できる機会が少...続きを読む(全82文字)

京急電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人により教育方針がバラバラな為、様々な経験をさせてもらえます。色々な意味で。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により教育方針がバラバ...続きを読む(全147文字)

山形県農業共済組合の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来に不安を感じる、自身のキャリアの安定性や成長性を考え、将来性のある企業や業界への転職を検討する続きを読む(全72文字)

株式会社ミヨシテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育体制の基盤がまるでなく、新卒社員も先輩社員の業務が忙しいと放置される始末。また、新人社員へ業務を直接教えて...続きを読む(全133文字)

内藤電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設備工事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強時間も自分で作るしかないので、資格を取るのは難しいです。
資格研修も実費となります。続きを読む(全78文字)

株式会社富士防の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションは必要なのか。無駄に入社後4ヶ月間も全部の拠点・部署回る必要はあるのか。それで辞める方もいたの...続きを読む(全85文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は課としてのチームもありますが、基本的に個人営業であり、少人数(上司と同行など)動きます。フォローアップ研修はありますが、普段から疑問を持...続きを読む(全137文字)

株式会社ミライトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の試験代などは負担してくれます。
合格すると資格の難しさによって報奨金的なものが支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全117文字)

三菱地所丸紅住宅サービスの 会社情報

基本データ
会社名 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社
本社所在地 〒102-0075 東京都千代田区三番町6番地1
電話番号 03-5418-7233
URL http://www.bes.co.jp/

三菱地所丸紅住宅サービスの 選考対策

  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社のインターン
  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社のインターン体験記一覧
  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社のインターンのエントリーシート
  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社のインターンの面接
  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評価
  • 三菱地所丸紅住宅サービス株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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