この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
寮があり、低賃金でもそれなりに満足のいく生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに対して甘い風土だった。別部署の管...続きを読む(全200文字)
富士古河E&C株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
寮があり、低賃金でもそれなりに満足のいく生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントに対して甘い風土だった。別部署の管...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事のみになりがちなので、仕事好きな人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代削減を掲げているが現実的には個人への負荷が...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
現場勤務の人は手当があるので良い、賞与も比較的高めなので安定して働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼあってないようなもの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅補助あり
副業不可
福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がわかりづらい。
会社の制度を知っている人...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ある程度自分の裁量で業務を進められる。様々な人と関わるのでコミュニケーション能力が強くなる
人と接することが苦でない人は向いていると思います
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
だんだん働きやすい環境が整ってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体まだまだ女性の数が少ないので、内勤に比べてしまうと、環...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
これからも必要とされる仕事だと思いますが、慢性的に人手が足りていないので、派遣社員などアウトソーシングが増えていきそう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
教育制度はそれなりにあるが中途社員に対しての教育はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育は手厚いが、中途との差が激しい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良い点は無い。年上が偉いという風潮が罷り通り、風通しが悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員も書いているが、パワハラまがいな...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
無い。OJTが基本。
【気になること・改善したほうがいい点】
1,000人以上の会社なのに、キャリアプランの相談等も無いのは、中小零細企業の体...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
労働環境が悪く「他人がやりたがらない」仕事だから給料は他業界よりも良い。給料と仕事のバランスで言えば、建設業界でもっと良い会社の求人はいくらで...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
対外的にはワークバランスに配慮した会社ということになっている。実態は他の人の投稿のとおりだが、自...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
技術職は現場で業務を行うので、現場のマネジメント、顧客対応、下請け業者の手配、資材の発注など、施工管理上必要なことを、全て学ぶことが出来る。
...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
有休を計画的に、5日間は消費できる。
有休計画は早い段階で決められるが、変更も出来るので融通はきく方。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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現場が竣工した時は達成感はある!ただそれは束の間。次の現場、見積もり作成など業務は山積み。仕事人間にはとてもやりがいがあって良いのかとは思う。自分での判断...続きを読む(全106文字)
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残業ありきではあるが年齢の割に貰える給料は多い。ただ残業や休日出勤が多くプライベート時間はほぼない。逆を言えば残業が無ければ平均的な給与なので良いとは言え...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
恣意的な人事と不公平感。
勤務評価は管理部門の身内に甘く(A評価以上になる)、昇進は事務や営業の...続きを読む(全680文字)
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【良い点】
育休は取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
若手で優秀な女性社員は何人かいましたが気づいたら皆辞めていました。パワハラや現場でのほ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
最近は法律の関係でパワハラの通報体制が整備され、急に処分が増えました、嫌いな上司を左遷させたいのなら強力な手段が手に入りました。(私は優秀な人...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
働きすぎて病気になればワークライフバランスを配慮してもらえます。メンタルダウンへの保健師さんや産業医の先生の対応はしっかりしている印象。
【気...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
社員が増えるかどうかにかかっています。社員を増やさずにこれ以上業績を伸ばすのは無理です。社員が増えれば取れる仕事はまだあります。
【気になるこ...続きを読む(全349文字)
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良い点
残業代が出るので給料はいい。
感情を無に出来れば楽
不満な点
ワークライフバランスが全く守られていない。
まず残業については、勤務表に残業を付け...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
施工管理技士の資格を取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足で若手を教育する余裕がない。毎年、営業利益や残業の目標が厳...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
年収は他業界と比べて良い(時給換算では決して高くない)
【気になること・改善したほうがいい点】
休日返上で働く必要があり、疲れてしまった。残業...続きを読む(全492文字)
会社名 | 富士古河E&C株式会社 |
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フリガナ | フジフルカワイーアンドシー |
設立日 | 1923年10月 |
資本金 | 19億7000万円 |
従業員数 | 1,544人 |
売上高 | 1036億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 日下高 |
本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 798万円 |
電話番号 | 044-548-4500 |
URL | https://www.ffec.co.jp/ |
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