ＭＸモバイリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全131件） 4ページ目

【良い点】
産休と育休はしっかり取れている。マタニティ制服も完備されており、子供ができても働きやすい環境だと思う。時短勤務も30分単位で決めることができる...続きを読む(全206文字)

【良い点】
しっかりした組織体制で女性も働きやすい会社です。
派遣社員として働いていますが、正規雇用との差別もなく同等に扱ってくれています。
若い人も多く...続きを読む(全199文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている
妊婦さんにも優しい
残業の料金は割と高め
皆んな仲良いというか上司の方と気軽にお話ができる
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
子供が小学3年生になるまで、時短勤務が可能です。
ただし、パートの方は好きな時間までの勤務ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性も多く、気にかけてもらえることは多かったです。
長期で働いていたわけではないが、私がいたところでは
派閥があったりした様子はなかったです。...続きを読む(全207文字)

【良い点】
育休、産休は取れます。
女性が多い業界なのでその点は他の業界より優遇されてるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中は...続きを読む(全222文字)

【良い点】
福利厚生が整っており、産休もしっかりとれる環境であった点は良いと思う。
昇給や仕事内容に男女の差もないため、女性でもやる気があれば店長や管理職...続きを読む(全199文字)

【良い点】
私は派遣社員でしたが社員は育休後に時短で無理なく働いていたので女性も働きやすい制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後...続きを読む(全180文字)

【良い点】
店舗によるかもしれないが育児休暇や時短勤務に対しての理解がある。保育園からの呼び出しや子供の体調不良でのお休みに対しても理解があると思う。その...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が多い職場です。
産休、育休を取って、復帰するスタッフも多いです。
周りの理解もあるので、比較的働きやすい環境だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性が働きやすい制度環境はあると思います。
男性と比較した場合は、やはり配慮されているので、重いタスクは降らないなどの融通も利かせてくれる。
...続きを読む(全213文字)

【良い点】
バリバリ働きたい方にはおすすめ。店長、副店長など役職についている女性は、やはり独身であることが多かったです。結婚して子どもがいるスタッフで、平...続きを読む(全170文字)

【良い点】
育児休暇を取ることが出来る。店舗にはよるが、子供の保育所の時間に合わせて時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の病気等...続きを読む(全184文字)

【良い点】
有給やリフレッシュ休暇は消化させて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、女性が働きにくい環境です。
産前産後...続きを読む(全198文字)

【良い点】
やはり女性が多いのですが、産休育休後に復職するスタッフは多いです。
資格を取ればその分収入も増えるので努力した分みになります。
【気になること...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性が多い職場で有給も取りやすく安定的に収入を得たい人にとってはよい職場。店舗によって異なるのかもしれないが、私がいた店舗では産後復旧している...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男性女性関係ないので女性でもキャリアアップしたい人はどんどんキャリアアップして行けるような環境ではある。
産休制度もあり長年働き信頼があれば定...続きを読む(全185文字)

【良い点】
子供がいる方は、時短制度があって、比較的働きやすい環境に整っていように感じる。育休も復職も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)

【良い点】
生理休暇(給与70パーセント保証)や妊娠中の通院休暇など仕組みとしては優遇されていると思う。
また仕事面でも上司から女性の方が優遇されているよ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休育休や時短を使いながら、長く働いてる女性スタッフもいる。
管理職も女性が増えてきており、やる気さえあれば男女問わず、上を目指して行ける環境...続きを読む(全232文字)

【良い点】
元々女性比率が高い業界だからか女性が働きやすい環境だと感じる。
産休や育休は取りやすく、時短で働くスタッフも多い。
時短からフルタイムに戻るこ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の管理職は多く、キャリアアップは可能だと思います。女性店長や女性のフロアチーフなど、責任者として働く方は多くいました。また、職場も女性が多...続きを読む(全165文字)

【良い点】
新卒の男女比は3:7程度と女性の比率が高い。が、3年以内の離職率は90%超、部長以上の管理職は1%程度となる。
仕事は現場に近くなるほど覚える...続きを読む(全181文字)

【良い点】
・産休育休制度が充実してるので長く働ける
・復帰後も時短制度もあり早く上がれるので子持ちのままさん達も多く在籍中
・子供が体調を崩して幼稚園、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性でも頑張れば店長まではなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に男社会なので、ほぼほぼ女性は管理職にはなれない。体質が古い...続きを読む(全194文字)