ハウスメイトショップの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
派遣社員でも一定の試験を受ければ直接雇用になれると伺いました。詳しいことは聞いていませんが、実際に直接雇用に切り替わった方もいました。
【気に...続きを読む(全136文字)

【良い点】
店舗によると思いますが、私がいた店舗では有休が取りやすい環境でした。店長が積極的に有休消化を促してくれました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社員さん同士も仲が良く、飲み会も楽しかったです。定期的にローテーションがあるため社員同士の繋がりは広がりそうでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全159文字)

【良い点】
宅建手当が３万円でます。基本給が低いため宅建をもっていないと生活が非常に苦しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業者にもかかわ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
比較的休みは多く取れます（繁忙期除き）。有休もとれるが売上が上がっていないと取りづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも...続きを読む(全146文字)

【良い点】
仕事ができてもできなくてもノルマがないので一定の年収を確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力のない社員でも一定の年収がある...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性のなさ。自社施工をしていないため、ハウスメーカーの物件を管理、賃貸にだしている。自社の強みがない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
営業として売り上げを上げ店長になるものもいれば、管理部門やリフォーム部門の道を行くものもいます。希望が通るかは別として。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性は多く、管理職もいます。産休や育休から復帰する方も多くいますが、復帰先はバックヤードなどが多いです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
お客様を案内し、気に入った部屋を見つけて契約から鍵渡しまで問題なく進められたときに達成感を感じます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
人事や総務などの方々は親切で、話やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングが多く、成績が取れない月はとにかく詰められる印象...続きを読む(全99文字)

【良い点】
よくこのような状態でここまで会社が大きくなったとかえって感心する。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体をなしていないが、プロパー...続きを読む(全121文字)

【良い点】
異業種、無資格、未経験だったので良く採用してくれたと思う。とくに違和感はなく働くことができた。みなさん、優しい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
やることさえ終わっていれば残業も少なく、自身のペースで働けるのは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字でひたむきに追い求めること...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ほかの管理会社に勤務経験はありませんが、実力のある社員が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの大手管理会社とは違い...続きを読む(全240文字)

【良い点】
営業でインセンティブを多く得たい人や、対お客様スキルを身につけたい人、人とかかわることが好きな人、地元関西で働きたい人に活躍できる企業だと思い...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社をして数日後、採用時に説明を受けていた給与とは異なることになりましたと説明があり...続きを読む(全219文字)

【良い点】
パートの方々は話のわかる方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が悪かった印象が強い。
真夏の厨房、休憩室の冷房を強制的...続きを読む(全82文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高くなくても成長する意欲があれば、ある程度売れるようになる。研修はきちんとやってくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、人手不足で入社初日からほっとかれた記憶があります。
他責思考の人が多く、聞いてない、...続きを読む(全100文字)