この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本部に異動になってから、店舗勤務時代ほどの充実感ややりがいを感じなくなった。
あまりにも本部と店舗との間に温度差があり、本部勤務の人たちに対して、店舗の...続きを読む(全267文字)
株式会社モスフードサービス 報酬UP
社員・元社員による株式会社モスフードサービスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モスフードサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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本部に異動になってから、店舗勤務時代ほどの充実感ややりがいを感じなくなった。
あまりにも本部と店舗との間に温度差があり、本部勤務の人たちに対して、店舗の...続きを読む(全267文字)
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当たり前だが、消費者を対象としたサービス営業のため、こちらの生活バランスが崩れる。組織の一員の中には、体・精神をやられて退職せざるを得なくなった人もいる。...続きを読む(全189文字)
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子供が体調を崩すことが多く、学校からの呼び出しが多かったのですが、働いている人数が少なかったため、途中で帰ることがでず、子供を学校に迎えに行くことが困難に...続きを読む(全150文字)
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チェーンの飲食店では仕方ないことなのかもしれないが、店長の異動が多い。
仕事の出来ない店長が来ると店全体の雰囲気が悪くなってしまい、店の人も辞めていく人...続きを読む(全163文字)
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新卒で入社すると、入社後にまず10年店舗と言われます。その間の異動には引っ越しを伴いますので、結婚を考えたときに退職することにしました。
能力や意欲に関...続きを読む(全172文字)
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高校のアルバイト時代からその仕事しか知らなかったため、ほかのことがやってみたくて退職しました。この仕事で料理に興味を持ち、次のアルバイトはレストランのキッ...続きを読む(全160文字)
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店舗によっては、店舗の内の人間関係によってはすぐに退職していく人間も多く、それが問題にならなければ不規則な勤務時間が原因になる。
早朝から深夜まで営業を...続きを読む(全190文字)
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私のいたところは、会社の方々は非常に良いメンバーが多くて、私のように、ちょっと問題を起こしやすい人間ではありますが、人間関係もそれほど苦労したことはなかっ...続きを読む(全169文字)
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同期の社員が、過労等で、つぎつぎと倒れ、そのための人員のマネージメントで、いたずらに店舗間の移動が多く、なかなか本来の、フランチャイズ会社の仕事に移行しに...続きを読む(全153文字)
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新規事業である店舗が閉鎖となってしまい、他の店舗への異動も推薦してくださったのですが、地方採用でなく関東・東京の店舗だったためやむを得ずお断りしました。人...続きを読む(全161文字)
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契約社員から正社員になるケースが稀なので
将来的に考えると年齢と共に不利になっていくと思い辞めました
仕事の内容は比較的楽なので居心地は良い方です
...続きを読む(全163文字)
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労働環境です。直営部に在籍し直営店の店舗運営マネージャーとして仕事に従事していました。もう20年以上も前の事で現在はどうなっているか分かりませんが、在職中...続きを読む(全279文字)
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労働環境は最悪なものでした。
勤務の拘束時間がとても長く、プライベートがある方は向かない仕事です。
休みも保証されませんし、12時間拘束は当たり前で休...続きを読む(全165文字)
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しっかりとした会社と思っていたのですが、各店舗で店長がバイトの給与を独自に決め、あとから入ってきたアルバイトのほうが給与が高いということもありました。2年...続きを読む(全195文字)
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店長との人間関係の悪化です。日常的な人員不足でシフトのまわしかたも凄くタイトでした。接客業ならではの週末、年末年始、時間帯も一切関係なく従業員全員が疲弊し...続きを読む(全156文字)
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ちょっと体力的に厳しい面と転勤での動きが大きいことから、そろそろ決まった土地に永住したいなと思ったためです。
結婚することも考えると、転勤があることや仕...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
産休育休を取得しているパートや正社員がいたので、相談すれば取得はできると思う。正社員でも時短は可能かもしれない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
店舗によると思うが、アルバイトパートはシフト制で、休みやすかった。パートの人たちは平日出勤のみが可能だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
店舗によると思うが、パートでは平日のみの出勤だったが、クリスマスは繁忙期なので、出勤が必要になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
割引でモスバーガーの商品を安く食べられた。今は変わっているかもしれないが、数年前は月の割引額が決まっていたため、範囲内であれば割引できる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
商品はとても美味しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファストフードとファミレスの間の飲食店だが、混雑時間はオペレーションが大変だっ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
最初の時は採用時のスタート自給から始まりました。店長が個々のアルバイトスタッフの成長過程を見ており、成長度合いに応じて昇給します。私の場合は、...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給は嫌な顔されずにしっかりと取れます。大手なので給料もいいです。1分単位で給料が出ます。バイトが多ければ、休みも調整できます。
【気になるこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
すごく細かく、しなければいけないことが決められている。最初はメモ書きをさせられトレーニングをしっかりしてもらえるので1人でできることが増える
...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
入社後5年間は店舗での勤務が中心となるため、シフト制でのです。これは時には早朝や深夜にかかることもあり、不規則な生活リズムになることがあります...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
特に紅茶を売りしているカフェであるためか、女性従業員の方が多く、生理などで具合い悪くなり早退するなども可能な環境です。また、パートさん、アルバ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
退職理由は勉学に集中するため、アルバイトを辞めました。事前に上の方に相談していたため、なるべく早めに辞めることが出来て、良い会社だなと思いまし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
吉野家での経験を通じて、接客スキルやチームワークの重要性を学び、多くの貴重な経験を積むことができました。しかし、さらなる自己成長を目指し、新た...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
在宅制度、スーパーフレックスと働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
売上よりも人の行動管理が多い
上から学ぶものがなく退屈に...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
店長となると自由度が高く、いろいろ試行錯誤できる点はやりがいに感じていました。
上手く施策がはまると売上として結果出るので楽しく仕事ができます...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ピザの生地を作るときに使うコーンスターチという粉でアレルギーが起きたので退職しました。最初は店長に相談して、生地のポジションには入れないように...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
話を聞いてくれる店長だったため、勤務時間や休日の関係での退職は理解していただいた。人事の方も親切な方が揃っていたので、お話ししやすかった。
【...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上席のパワハラが酷すぎた
人事に相談しても結局は会社に居づらくなるような回答しかなかった
中...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給与水準が高くやる気によっては昇進スピードが早い
【気になること・改善したほうがいい点】
自身ら結婚を機に休日や労働時間の改善をしたかった為、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社の対応は最悪です、家族経営なのでしょうがないとこではある、有給消化の話をすると露骨に嫌がられる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
引き止めなどもなくスムーズに辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇と勤務内容が合っていない。聞きたいことを素直に聞ける環境...続きを読む(全110文字)
会社名 | 株式会社モスフードサービス |
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フリガナ | モスフードサービス |
設立日 | 1972年7月 |
資本金 | 114億1280万円 |
従業員数 | 1,410人 |
売上高 | 930億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村栄輔 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 635万円 |
電話番号 | 03-5487-7371 |
URL | https://www.mos.jp |
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