この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これに関しては本当に運だと思います。最低でも勉強はそこそこ出来る人間が集まっていますので、話にならないということはありません。
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日本ゴア合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ゴア合同会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本ゴア合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
これに関しては本当に運だと思います。最低でも勉強はそこそこ出来る人間が集まっていますので、話にならないということはありません。
【気になること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
仕事に対して意識が高く、まじめな人が多いです。本社は活気がありつつややドライな人間関係があり、工場は和気藹々としてのんびりした雰囲気です。部署...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
私のいた部署は、全体的に若く女性が多かったです。みなさん割りきって仕事をされていて、女性の職場特有のトラブルなどは一切ありませんでした。感情に...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
完全な外資企業になってからは評価制度導入されている。
実力主義だかチーム内で評価しあうので正当に評価されているかは疑問が残る。
英語ができない...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
昔は何でも好きなことをさせてくれる人が多かったです。今は、親会社が変わったのでアメリカのやり方を求められるのでいろいろ言われるようになりました...続きを読む(全182文字)
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研修は定期的に開催され、将来のリーダーを育成することに力を入れている。ヒエラルキーが無い組織体制を売りにしているが、日本ではどうしてもリードできないリーダ...続きを読む(全174文字)
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直属の上司の、基本姿勢が、やらせてみる文化のため幅広くさまざまな仕事にチャレンジできる。後ろで支えてくれる雰囲気を感じながら思い切り業務を行うことができる...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
新卒者は定期的に、個人のスキルについて見直す機会があり足りない点があればフォローしてくれる。
また一人一人に担当の先輩社員がつくため、密なOJ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
「日本ゴア合同会社」の営業職の年収は、ほどほどの程度だといえます。しかし、この会社では将来性と業績によって評価制度が設けられています。営業職の...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
グローバルでニッチな製品展開をしており、競合との差別化や利益率の高さから作り甲斐を感じる瞬間が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
グローバルに拠点があるので英語を極めたい人には向いている
やりたいことはある程度チャレンジさせて貰える
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
360度評価がある
頑張れば給与が上がると言う風潮がある
評価に対するフィードバックがある
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は実力...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修制度などが多く、自分のキャリアに合わせて選べる体制があるので、積極的にスキルやキャリアを上げていきたい人にとってはいい...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
有給取得、育児休暇などは取りやすいと思います。子供が小さくても現場状況によりますが、家庭の事情を優先してくれる印象です。時短なども相談に応じて...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
製造オペレーターとしてはかなり良い給料だと思います。残業代もちゃんと出ます。交代手当もしっかりしているので、額面だけ見ると言うことないかと思い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
製造ではないのでコロナになってからはほぼ在宅勤務
新入社員も自宅にPC等が届きオンラインで入社トレーニングを受けてる
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
育休、産休等、女性が働きやすい環境を会社が推進しており、取れないなどといった話を聞いたことがない
実力が伴えば女性による管理職もあり得ると思う...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
希望すれば、職場環境や自身の課題について、勤務先の店長以外にもエリアマネージャー等に相談ができます。とても頼りになるので安心できました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
一緒に働いているメンバーはみなさんとても優しいです。
男女関係なくコミュニケーションを大事にしているので、人間関係で悩むようなことはないと思い...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリアによって違いがあるが、必要な時にエリアマネージャーとの連絡が取れないことがあり、業務が滞ることがある。会社全...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ファッション関係なので綺麗な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉店後バックヤードに呼び出して終電を過ぎるまで指導するなど、熱...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良い人が多いのでコミニュケーションは取りやすいと思います。
組合行事等で別の部署の人と仲良くなることも結構あります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
マネジメントの上手い管理職はゼロといっても過言ではないです。
良い意味で言えば自由、悪く言えば放置です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
みんなで何か取り組むのが好きな方は向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやり方より相手のやり方を押し付けられなが...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な体育会系。特に営業や管理職はパワハラとまではいかないが、現場にろくに来ないのに売上が悪い理由を詰められる。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的に言い方が多かったです。
相談もしやすく、時には笑い声が聞こえてくる部署もあり、穏やかな雰囲気で仕事に取り組むことができておりました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
上司や営業は穏やかで良い人が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員同士ではなぜこの人が上に立っているのかよくわからない人もいた続きを読む(全78文字)
会社名 | 日本ゴア合同会社 |
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フリガナ | ニホンゴア |
設立日 | 1974年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 750人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | スティーブン・バルド |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番15号Wビル |
電話番号 | 03-6746-2600 |
URL | https://www.gore.co.jp/ |
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