日本ゴア合同会社の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
新卒者は定期的に、個人のスキルについて見直す機会があり足りない点があればフォローしてくれる。
また一人一人に担当の先輩社員がつくため、密なOJ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
「日本ゴア合同会社」の営業職の年収は、ほどほどの程度だといえます。しかし、この会社では将来性と業績によって評価制度が設けられています。営業職の...続きを読む(全538文字)

【良い点】
グローバルでニッチな製品展開をしており、競合との差別化や利益率の高さから作り甲斐を感じる瞬間が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全226文字)

【良い点】
360度評価がある
頑張れば給与が上がると言う風潮がある
評価に対するフィードバックがある
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は実力...続きを読む(全135文字)

【良い点】
グローバルに拠点があるので英語を極めたい人には向いている
やりたいことはある程度チャレンジさせて貰える
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
スキルアップのための研修制度などが多く、自分のキャリアに合わせて選べる体制があるので、積極的にスキルやキャリアを上げていきたい人にとってはいい...続きを読む(全252文字)

【良い点】
有給取得、育児休暇などは取りやすいと思います。子供が小さくても現場状況によりますが、家庭の事情を優先してくれる印象です。時短なども相談に応じて...続きを読む(全196文字)

【良い点】
製造オペレーターとしてはかなり良い給料だと思います。残業代もちゃんと出ます。交代手当もしっかりしているので、額面だけ見ると言うことないかと思い...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育休、産休等、女性が働きやすい環境を会社が推進しており、取れないなどといった話を聞いたことがない
実力が伴えば女性による管理職もあり得ると思う...続きを読む(全180文字)

【良い点】
外資系企業で親会社には女性の管理職が多くいますので、表向きには女性が働く際に不利な点はないかと思います。産休・育休をとって復活される方は珍しく...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新しい環境に飛び込むことは、誰にとっても不安や緊張を伴うものです。しかし、その一歩を踏み出さなければ、自分の可能性を広げることはできません。失...続きを読む(全194文字)

【良い点】
時短勤務や産休育休制度は充実しているため、ママさんは働きやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則テレワーク禁...続きを読む(全129文字)

【良い点】
昇給 賞与はあるが
判断基準が明確では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がきちんとしてない。

好き嫌いで昇給や賞与を決...続きを読む(全96文字)

【良い点】
副業は不可です。
交通費は3.5万まで支給されます。
その他、家族手当があり子どもの人数×１万円が支給されます。
また、時短勤務が可能で子ども...続きを読む(全113文字)

【良い点】
福利厚生は活用したことがないに近いため、良い点はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にいてよかったと思える福利厚生を作るべき。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はなく、副業は出来ません。
一時期副業は可能だったと聞いたことはあります。
また、住宅補助は5年で無くなる...続きを読む(全102文字)

【良い点】
リソルという福利厚生会社に委託している。映画のチケットやアミューズメント施設、宿泊施設などに割引制度がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
福利厚生は大手ならではなのでとても良い。ただ販売職なので完全に有休消化はできない。会社の風土としてはむかしよりはとってもOKという流れになって...続きを読む(全82文字)

【良い点】
他の上場企業並みで平均的。
全国に契約の保養施設やスポーツジムが多くあり格安で利用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ては...続きを読む(全81文字)

【良い点】
正社員登用制度がある。

中途入社の場合、契約内容が個々に異なることもある。

退職金制度については、会社が中退共に加入しており、将来的な安心...続きを読む(全140文字)