エヌエスティ・グローバリストの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
賞与は年2回、部の前の期の業績に応じて額面が変わる。
そのため、当期の業績が芳しくなくても前期が好調ならしっかり貰えるが、逆もまた然り。
少...続きを読む(全167文字)

【良い点】
通勤手当様な最低限なところに加え、退職金制度も用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関する補助や手当の類がない...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就労に関する変更が入る際、社員に対する周知を徹底しないまま進行する節があり、初めて知らされるには急すぎるタイミン...続きを読む(全93文字)

【良い点】
実装が2～3人ほどの少数精鋭で行われ、アプリケーションのフロントエンドとバックエンド両方に関わることになるため、幅広い経験を積むことができる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
決して多くはないが、女性のエンジニアも普通に在籍している。
また、出産により育児休暇を取得している人も居た。続きを読む(全60文字)

【良い点】
終業時間が17:30であり、残業は上長が認めるほどの遅れが無い限りは発生しないためワークライフバランスはとりやすい方。
休みについても事前に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
みんなフランクに話せる続きを読む(全17文字)

【良い点】
最先端でなく、淡々と作業をこなす方が好きならば相性はいい続きを読む(全34文字)

【良い点】
人間関係は風通しも良く、フランクに話せる
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化、連続する退職者続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
縁故採用が多い
高待遇の50代ばかり入社する
若手は給与が低くて辞めていく続きを読む(全57文字)

【良い点】
任された仕事を納期までに終わらせられるのであれば、有給を取ろうと定時で帰ろうと文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個...続きを読む(全176文字)

【良い点】
一度上がれば、給与が下がることはほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は不透明
基本はイエスマンが昇給する
退職する覚悟で直...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業代は申請すれば基本全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
申請するまでの心理的ハードルが高い続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本個人主義なので、勉強は個人で就業時間外に行う。
資格なども特に評価はされないのでモチベーションは上がらない。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
違法なことは無かった。未払いも無かった。定期昇給もした。たまに決算賞与も出た。なんというか、普通にちゃんとしていて、休みも取れたし悪くは無か...続きを読む(全243文字)