エス・イー・シーエレベーターの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
故障対応は自分のスキルを活かせる場となります。
普段から自分で勉強して、トラブルコードの読み取りや整備調整方法などをスムーズに行うことが、早期...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術的な講習会がないため、スキルアップは困難と思われる。現場で自分で視て学習し、わからないことがあれば上司に確認す...続きを読む(全173文字)

【良い点】
昇降機は今後も増え続けていくでしょう。
設置から30年程度経つ物件のリニューアル工事も多く仕事量は増大しています。
必然的に仕事も覚えられます...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大口物件や夜間作業が増えて慢性人材不足です。
入社10年程度の中堅層が特に不足しているため、技術力の低下が見られま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一人で行動できるがほぼ管理されている状態、いつ故障対応で連絡がくるか、心が休まらない状態でした。給料は待機手当があるので良かった記憶があります...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本的に慢性的に人手不足な業界なので、やる気さえあれば正社員経験のない方でも就職できます。
勉強会なども定期的に行われます。
時間外の残業手当...続きを読む(全187文字)

下級の社員同士の結束はいい会社です。
どちらかというとトップダウンのワンマン企業。上層部はゴマスリがうまい方々が集結していて、責任の尻拭いはしようとしな...続きを読む(全161文字)

入社はテレビでCM流してる企業だったから選んだ。
ただ内容は外部から感ずる企業イメージとは大分違った。
朝は社訓の唱和から始まりかなり体育会系。
残...続きを読む(全219文字)

給与の中の基準内賃金が低い。
当然に賞与は低くなる。
夏期賞与は給与より低いからな。
給与はインセンティブが無いから安定はしてるが仕事は多忙で拘束時...続きを読む(全156文字)

エレベーター保守業務
本社での研修時期はゆとりがありましたが、地方に戻ってくると仕事量が大変です。
基本体力勝負です。体力のある方は良いと思います。
...続きを読む(全180文字)

職場環境で退職しました。
同僚・仲間は良い方も多かったのでそれは救いだったが
上司・上役は最低でハラスメントに近い対応は日常茶飯事。
会社の問題と言...続きを読む(全204文字)

上層部はほとんどが縁故入社組。通常の入社ではなかなか昇格は厳しい。社歴に比べ中堅の社員が少ないのも、理由は入社すれば解る。社員の出入りが非常に多く、よく言...続きを読む(全175文字)

スキルは自己取得。会社からの教育は得にない。各々過去のキャリア・スキルを生かし活動する。与えられるのは担当エリア・企業のみだが、美味しい会社はすでにおさえ...続きを読む(全156文字)

私は、関西支社の営業職だったのですが社員と管理職の関係に満足している人はいないと思います。トップに責任感や威厳は無く、尊敬できません。それに連なる管理職も...続きを読む(全569文字)

研修はありますが、基本、個人がどれだけやるか、もしくはやらずに上手くやるか。会社は個人のお世話などしません。どの会社も安く雇って使い捨てます。スキルアップ...続きを読む(全185文字)

基本、かなり忙しい。手を抜けばいくらでも手を抜けるし、ちゃんとやろうとすると、いくらでもやらなければいけないことがある。個人の判断で遅くまで働くと、褒めら...続きを読む(全155文字)

半年毎に査定表を記入していたが、賞与や給与が何で評価されているのかわからない。常に平均の3を記入しなさいと言われていた。査定表についてのヒアリングなどのフ...続きを読む(全150文字)

毎日同じことの繰り返しでおもしろみはあまりなかったです。
危険な作業が多いのに、給料にも反映されません。
掃除とクレーム対応に追われる毎日です。

...続きを読む(全150文字)

昇給はほぼないです。
この会社は年齢がある程度行ってから中途で入るか、新卒で入らないとまともな給料はもらえません。
給料の基準もあいまいなので、人によ...続きを読む(全154文字)