この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は多くもなく少なくもなくという感じでした。残業次第でかなり給料も変わってきますが、残業時間が厳しくなってからはあまり多くはなかったです。続きを読む(全76文字)
エス・イー・シーエレベーター株式会社 報酬UP
エス・イー・シーエレベーター株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エス・イー・シーエレベーター株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエス・イー・シーエレベーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
給料は多くもなく少なくもなくという感じでした。残業次第でかなり給料も変わってきますが、残業時間が厳しくなってからはあまり多くはなかったです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
比較的、勤務態度がちゃんとしている方が昇格している印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに、コネかな?と思う昇格もあります。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全くありません
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナウイルス感染した場合
コロナウイルスで休職したら欠勤か有給消化になるので給料又有...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
後輩・部下をよく見ている方が多いので、みずから行動し、結果を出せる方は評価されやすい環境だと思います。そうでない方に比べ、昇進スピードも格段に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ボーナスは上がる事はあるが、下がる事は今までないです。また、かならず支給され、ボーナスが無かった年はありません。最近も支給され何千円か上がって...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本社勤務でそこそこの成績を残したり、会長に気に入られれば誰でも昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い社風により残業していれ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的に、働けばその分増える仕組みがしっかりと出来ている。労働が極めて大変な分、社員を囲うためにある程度の給与は出している。それは非正規でも変...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
24時間故障対応の必要があるので給料は良い。
どこで働くかに左右される。
センターをやれば年収はかなり高め。
だが基本給はかなりやすい。
つま...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業目標を達成していなくても、給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は、みなし残業代が含まれている為、夜遅く仕事して...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低い上に賞与も低い為、年収はかなり低い。月給は役職に就かない限り、昇給はなく、賞与は基本給が安い上に年間で2...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職持ちは年収が高いが、一般社員は残業してなんぼ。
残業代が基本給を超える。
事務処理は一切残業代がつかない。
夜...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特にありません。
上席に気に入られていれば昇給はそれなりにします。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成してもボーナスや月収が変...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業成績の如何に関わらず給料は変わらない。契約がとれていようがなかろうが給料は同じ。九州圏の支社の話なので全体の支社があてはまるかどうかはわか...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
システム部門に在籍。社内SEとしてさまざまな仕事を体験できた。
社長室や、重役とも関わることがあり、その人に気に入られれば昇給もはやい。
仕事...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
基本的に慢性的に人手不足な業界なので、やる気さえあれば正社員経験のない方でも就職できます。
勉強会なども定期的に行われます。
時間外の残業手当...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場での残業はすべてもらえます。
実力があれば上にあがれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がら人の入れ替わりが激しい為...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
現場で働いた分の残業の残業代はしっかり全額もらえます。たくさん残業をすればそれなりに給料は同世代では高いほうだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
各支社店によって残業代にバラツキがある様です。私が所属しているところはしっかり支払われて収入については満足ですが、その代わり拘束時間はかなり...続きを読む(全134文字)
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出世するのであればいつも接待しなければいけない。
基本給など基準が無いに等しい。またサービス残業は当たり前、休みは有給休暇どころか振替休日もまともに取れ...続きを読む(全150文字)
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基本給自体は高くありません。賞与も高いとは言えません。地方の営業所だと残業も少なく、お客さんの都合で遅くなる場合もシフト勤務で残業には出来ていませんでした...続きを読む(全154文字)
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技術部門は残業代、深夜残業代など全てが出るが、営業部門事務部門は残業代は当然ながら、深夜残業代も出ない。
休日出勤は1日稼動して1万円強。一日掛りで行か...続きを読む(全355文字)
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給与は基本給が低く特段目立った点はありません。
賞与も給与も営業成績に反映される訳ではないので、やりがいがあまりないです。
昇進や昇給も特段目立った点...続きを読む(全183文字)
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給与の中の基準内賃金が低い。
当然に賞与は低くなる。
夏期賞与は給与より低いからな。
給与はインセンティブが無いから安定はしてるが仕事は多忙で拘束時...続きを読む(全156文字)
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ボーナスは2年目にならないと、ほぼないようなものでした。
そのボーナスも、基本給がひくいためにほとんどあががらず、満足できる額ではありませんでした。
...続きを読む(全153文字)
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半年毎に査定表を記入していたが、賞与や給与が何で評価されているのかわからない。常に平均の3を記入しなさいと言われていた。査定表についてのヒアリングなどのフ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
事務職としての経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のマニュアルがほぼ無い為、基本はOJTで覚えるしかない。教える人によ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
人数の多い会社なので、就業規則はしっかりと有り、見直しや改訂もされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は、責任が一人に集中...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
育休を取れて、復帰後に時短勤務を選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の一言で、社の方向性が左右される点。もう少し、会長以...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
会社自体は安定している。大手企業からの業務を請け負っていて、販売から保守まで事業担当の幅が広い為、早々に潰れることはない。特にエレベーター自体...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署・職種によりますが、有給休暇を比較的、取得しやすかったです。産休は申請すれば取得でき、産休明けの時短勤務をしている方もいました。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もない。資格を持った状態で入社したが、その知識が生かされる機会はほとんどなかった。
また、社内制度としての教育は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によると思うが、当日の朝でも有給取得ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯を持ち帰らねばならず、休みの日であっても電話...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
同部署内では和気藹々としていて仲が良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の交流がなく、期限を守らないのは当然のこととしてまと...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初は使えたウォーターサーバーも邪魔になるからといった理由で撤去されてしまった。その際も利用者の意見は考慮される余...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の仲が悪すぎて役職がないとそもそも話すら聞いてもらえなかった。
上司を通して話を聞いてもらえたとしても要望が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
会社名 | エス・イー・シーエレベーター株式会社 |
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フリガナ | エスイーシーエレベーター |
設立日 | 1970年11月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 950人 |
売上高 | 169億9685万4000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 鈴木孝夫 |
本社所在地 | 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目3番3号 |
電話番号 | 03-3833-1176 |
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